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労務BPOリーダー
給与
500〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容労務
給与計算、勤怠管理、入退社の対応を行う クラウドシステムの導入コンサルティングを行う 業務効率化のコンサルティングを行う 労務業務のフロー構築を行う 希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることが可能
具体的な業務内容
- 給与計算、勤怠管理、入退社の対応を行う
- クラウドシステムの導入コンサルティングを行う
- 業務効率化のコンサルティングを行う
- 労務業務のフロー構築を行う
- 希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることが可能
魅力ポイント
- ベンチャー企業も顧問先に多く抱えており、企業の成長を一緒に経験できる
- 業務効率化のコンサルティングを通じて外部から労務業務の流れを一通り把握できる
- 基本的にチーム制でクライアントを担当し、複数名で担当することで未経験の領域にも挑戦できる
魅力ポイント
- 会社は2023年設立だがスピンアウトによるもので、SEVENRICH Accountingの創業期から経理BPO事業を行い事業安定性がある
- 設立2年で売上高430％成長を遂げている
- 従業員数は30名程度で、創業期メンバーとして裁量を持って業務できる
- 管理部門のDX担当として、上流の設計から下流の作業まで一貫して業務を行う
- クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができる
- ベンチャーで経理体制が整っていない企業に対し、体制構築を提案・設計できる
- グループは約30個の自社事業を展開しており、経営者の課題を直接聞き解決できるソリューションを提供できる
- 1on1を通じ各人のやりたいことを認識し、機会を提供する
- グループでは会計税務、労務、司法書士、ファイナンス等のバックオフィス業務を全て引き受けることができ、クライアントの成長に繋がる事業全てを提案できる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 労務
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず）
歓迎する経験
- ITリテラシーの高い人（新しいツールを使うことが得意・好きな人）
- 100名/社以上の給与計算経験がある方
- クラウドシステムの導入コンサルティングのご経験
- ベンチャー・スタートアップへのサポート経験
待遇・福利厚生
- PC支給
- ウェルネス／ヘルスケア
- グループ施設優待割引
- グループ飲食店割引
- 休暇制度
- 慶弔見舞金
- 提携クリニック特典
- 自己啓発サポート制度
- 転居時住宅支援
求めるスキル・経験
この求人は株式会社SEVENRICH Accountingの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社SEVENRICH Accountingの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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