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人事採用担当者
給与
28.6〜57.1万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容採用担当
東証プライム市場に上場するクオンツ総研ホールディングスグループの総合コンサルティングファームにて、採用担当者を募集します。書類選考から採用ブランディングまで採用業務全般を担当し、CEO直轄の少数精鋭体制で事業成長の中枢を担います。採用・コンサルティング・営業のいずれかで2年以上の経験が必須です。
業務内容
- 書類選考、面談、面接、進捗管理対応
- 人材要件のヒアリング、求人票の作成
- ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行
- 新規採用チャンネル開拓
- エージェントとの連携
- 採用イベントの参加や運営
- 採用データの分析
- 採用ブランディングの企画、実行推進
- 採用オペレーション改善
ミッション
- 各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供する当社にて、戦略人事をお任せいたします。
- 主な業務は採用です。
- 採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。
- M&A総合研究所を創業し、プライム上場まで急成長させたCEO佐上直轄の体制にて少数精鋭で採用戦略策定～実行に携わっていただくため、佐上のノウハウを肌で感じ、自身の学びに変え圧倒的な成長にも繋がります。
社風
- 社内コミュニケーョンは活発で、部活動等で他部署や他チームとの交流も多い
- 合理的な考えの人が多く、短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない
- 時価総額数兆円規模の会社を作るビジョンがある
- 日系大手コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 28.6〜57.1万円/月
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかで2年以上の経験
歓迎する経験
- 人材紹介会社での業務経験
- エンタープライズ企業へのコンサルティング経験
- ITエンジニアの採用業務経験
待遇・福利厚生
- キャリアカウンセリング制度
- 定期健康診断
- 従業員持株会
- 社会保険完備
求めるスキル・経験
この求人は株式会社クオンツ総研ホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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