DX推進担当条件を変える閉じる
社内SE/DX推進
給与
950〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容DX推進担当
日本生命グループの保険会社で、IT戦略企画部DX推進グループにおいてシステム企画・DX推進・AI活用推進などの業務を担当する社内SE/DX推進ポジションです。プロジェクトマネジメント経験やシステム開発・保守経験を活かし、経営戦略をITで実現する中核的な役割を担います。年収950万円〜1,300万円で、完全週休2日制やリモートワーク週1〜2日など働きやすい環境が整っています。
当社特徴
- 金融機関窓販にフォーカスした事業を展開し、高齢富裕層・資産形成層向けの商品・サービス提供に強みを持つ
- 2018年に日本生命グループの一員となり、販売チャネル拡大などのシナジー効果を発揮
- フラットな企業風土で風通しが良く、スピーディな意思決定と柔軟な対応が可能
- 平均残業時間の少なさや有給休暇取得日数の多さ、リフレッシュ休暇の取得率の高さなどワークライフバランスが整っている
当社からのメッセージ
- 前職で培った経験やスキルを活かせるフィールドと健康で充実した生活を送れる制度を提供
- キャリア形成をサポートし、共に挑戦し続ける方を歓迎
IT戦略企画部の役割
- 経営戦略をITで実現するための中枢部門で、システム企画・プロジェクト推進・DX推進・ITファイナンスをカバー
- DX推進グループとITファイナンスグループの2グループで構成され、IT本部内の各部と連携
- ビジネスを支えるシステムの安定運用と中長期的な高度化・進化をリード
仕事内容
- システム企画業務全般、情報システム全体の中長期戦略の策定・管理・推進
- DX及びAI活用の推進、実装・定着までをリード
- 新技術・他社システム動向の調査と評価、日本生命グループ各社との業務連携
- IT戦略の立案・実行管理・ガバナンス態勢の整備、次期中計作成のインプット情報収集
- デジタル技術を活用したDX施策の企画立案から実行までを一貫して推進
- AI活用（生成AIの業務利用ルール整備、PoC企画、全社展開支援等）の定着化
- データ基盤・分析環境の整備、データ活用による業務高度化の推進
- ITアーキテクトの管理として設計レビュー・統制の仕組みづくり
キャリアイメージ
- 入社後はIT戦略企画・プロジェクト立ち上げ、DX推進の中核メンバーとして経験を積む
- 将来的にはラインマネージャーとしてチームを率いる役割や、高度な専門性を発揮するプロフェッショナルとしてIT本部全体を牽引するキャリアを目指せる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 950〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- DX推進担当
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- プロジェクトのPM/PL/PMO経験
- PMBOKに関する基礎知識
- アプリケーションまたはシステムインフラにおける開発・構築・保守経験3年以上
歓迎する経験
- システム監査関連の資格保有
- 金融機関に関わるシステム経験または知識
- 金融庁検査対応経験
- マネジメント経験
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- 休暇制度
- 健診休暇
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 産前産後休業
- 疾病休暇
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人はニッセイ・ウェルス生命保険株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都のDX推進担当の求人194件
東京都のDX推進担当の求人をすべて見る（194件）募集元の採用ページから応募できます
応募はニッセイ・ウェルス生命保険株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
- DX推進担当292
- 東京都のDX推進担当194
- コーポレート6,053
- 一般事務・営業事務1,263
- 経理720
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収800万以上4,276
- 年収1000万以上1,213
- 未経験可8,485
- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659