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仕事内容採用担当
採用企画（本社）ポジション。転職潜在層から採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担当。ターゲット企業・人材の検討、自社分析、採用手法の検討を行う。採用企画・マーケティング・ブランディングの経験が必須。年収580万円〜1,260万円。勤務地は愛知県尾張旭市の本社。
募集背景
- 転職顕在層を対象に採用活動を行ってきたが、採用競争が激化している中で、SNSやHPなどを用いて転職潜在層にもアプローチを行ったり、新しい採用手法を検討し、母集団形成を行っていくため。
仕事内容
- 転職潜在層から、採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担う。
- ターゲット企業やターゲット人材を検討し、誰に対してアプローチを行うかを決定する。
- 自社分析を行い、ターゲット層に対して何を訴求するかを検討する。
- どのような手段でターゲット層にアプローチするか、採用手法を検討する。
仕事のやりがい・魅力
- 常に新しい採用手法を検討しながら、挑戦し続けることができる。
- その結果、会社と求職者の架け橋となることができる。
期待する役割
- 多様な採用手法や媒体を活用してターゲット層にアプローチし、母集団形成を行うことを期待する。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 580〜1260万円/年
- 勤務地
- 愛知県尾張旭市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 採用企画、採用マーケティング、採用ブランディング業務などのご経験
歓迎する経験
- 新卒採用・中途採用のご経験
待遇・福利厚生
- 休暇制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社MARUWAの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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