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東京都のフロントエンドエンジニアの求人238件

【CTO室】フロントエンドエンジニア

800〜1300万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のフロントエンドエンジニアの求人の中央値(550万円)より250万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日123日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

CTO直下のポジションとして、フロントエンド領域の横断的な技術課題の解消と基盤整備を推進します。プロダクト開発チームと連携して課題を特定・解消し、React/TypeScriptを中心とした技術移行や既存コードのモダン化、共通ライブラリ・設計指針の整備を行います。次世代アーキテクチャの選定や、AIを活用した開発プロセスの効率化施策の立案・導入にも取り組みます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1300万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • フロントエンド開発が好きな方
  • 技術のキャッチアップに努め、業務改善のために試行錯誤するのが好きな方
  • オーナーシップを持って業務に取り組める方
  • 技術的な議論を楽しみつつ、相手へのリスペクトを持って建設的な対話ができる方

募集要項最終確認 10/19

職種
フロントエンドエンジニア
雇用形態
正社員
給与
800〜1300万円/年
給与の詳細
年収 800万円〜1,300万円 ※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給) ※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
手当
交通費月上限3万円
勤務地
107-0052 東京都港区赤坂1丁目8−1 赤坂インターシティAIR 33F
働き方
※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。■ハイブリット勤務  リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ
勤務時間
・スーパーフレックス  コアタイム:なし  フレキシブルタイム:5:00-22:00 ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要■スーパーフレックス(コアタイム無し)  1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり■スイッチワーク(中抜け可能)  役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能■±20時間  月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。
年間休日
123日
休日・休暇
完全週休2日制(土日)祝日年間休日123日年次有給休暇カオナビ休暇(3日間・通年)年末年始休暇慶弔休暇
福利厚生
確定拠出年金制度カオナビ従業員持株会産前産後休暇制度育児休暇制度(男女ともに取得実績あり)■テラコヤ  ナレッジ共有のための社員主催の勉強会■ドウジョウ  ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修■兼業推奨  副業可能です■ハンズアップ制度  半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能■ハイブリット勤務  リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ■スイッチワーク(中抜け可能)  役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能■±20時間  月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。
社会保険
・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策
・屋内喫煙可能場所あり
業務の変更の範囲
会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
就業場所の変更の範囲
本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
掲載日
2026/06/29 20:30(113日前)
最終確認
2026/10/19 18:56(1日前)

仕事内容

募集概要

  • 現在、カオナビのプロダクト開発組織は、急速な事業成長に伴い、新機能の開発に全力を注いでいます。その一方で、巨大なプロダクトゆえの「技術的負債の解消」や「最新バージョンへの追従」「基盤アーキテクチャの刷新」といった中長期的な課題に対し、各開発チームが単独で向き合うには限界がある状況です。
  • そういった課題を解決するために、現在CTO室ではバックエンドとフロントエンドのエキスパートたちが、開発チームと連携を取りながら横断的な技術支援を行っていますが、機能開発と両立するためには、現在の体制では限界があります。
  • 今後、カオナビがさらなる進化を遂げ、AI活用など新たな領域へスピーディーに挑戦していくためには、機能開発の足かせとなる技術課題を先回りして解消する動きが不可欠です。そこで今回、CTO室のエキスパートたちと一緒に、こうした課題を解消し、プロダクトの未来を支えるエンジニアを募集することになりました。

業務内容

  • CTO直下のポジションとして、フロントエンド領域の横断的な技術課題の解消、および基盤の整備を推進して頂きます。
  • プロダクト開発チームと伴奏し、共に課題を特定・解消。
  • React/TypeScriptを中心とした最新技術への移行戦略の策定や既存コードのモダン化。
  • 組織全体が迷いなく高品質な開発を行えるよう、共通ライブラリの整備や設計指針の言語化、およびその浸透。
  • CTOやエキスパートと共に、次世代アーキテクチャの選定や、AIを活用した開発プロセスの効率化施策の立案と導入。

本ポジションの魅力

  • カオナビという巨大なプロダクト全体を俯瞰して本質的な改善をリードできます。技術的な理想とプロダクトの成長を両立させるための「本質的な打ち手」を自ら提案・実装できる醍醐味があります。
  • 膨大なユーザーを抱えるプロダクトにおいて、システムを止めず、開発スピードも落とさずにアーキテクチャを刷新する経験は、エンジニアとしてのキャリアを一段上のレベルへ引き上げます。影響範囲の緻密な特定や、リスクを最小限に抑えた段階的な移行戦略の策定など、一筋縄ではいかない高度な課題解決能力を存分に発揮できる環境です。。

開発環境

  • 開発言語:PHP, Go, TypeScript, Dart
  • フレームワーク:Laravel, Gin, React, Flutter
  • コード管理:GitLab
  • DB:MySQL
  • インフラ:AWS, Terraform, Docker
  • 監視ツール:Mackerel, Datadog
  • 社内ツール:Confluence, Jira, Redmine, Slack, Miro, Figma
  • 開発環境: JetBrains IDE, Visual Studio Code
  • AI開発環境:Github Copilot, Claude Code

この求人は、株式会社カオナビの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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