Senior Engineering Manager

業務内容

1. 1開発組織の目標設定と実行：組織としての成果指標（KGI/KPI）の策定、プロジェクトの完了条件（Definition of Done）の定義と運用
2. 2エンジニアリング組織の統括：採用計画の立案・実行、メンバーの目標設定・評価、1on1を通じた育成およびメンタリング
3. 3見積もり・技術仕様の最終意思決定：ビジネス要求と技術的実現性のバランスを見極め、見積もりとリソース配分の最終決定を行う（技術的なゲートキーパーとしての役割）
4. 4開発プロセスの標準化と高度化：要件定義プロセスの型化、開発効率向上のためのフロー改善、品質管理基準（QCD）の策定
5. 5技術負債の解消に向けたリソース戦略の策定と実行
6. 6ビジネスサイド（セールス・CS）とのブリッジ役として、技術視点でのソリューション提案

期待する役割

1. 1開発組織の「基準」と「文化」の策定：新卒・若手比率が高い組織において、目標設定・評価・育成のプロセスを標準化し、エンジニアが自律的に成長できる土壌を作る
2. 2「何をもって完了とするか（Definition of Done）」の定義や品質管理基準（QCD）を策定し、組織としての成熟度を引き上げる
3. 3技術的なゲートキーパーとしての意思決定：ビジネスサイドからの要望に対し、技術的実現性とリソース状況を鑑みた「現実的かつ最適な見積もり」の最終決定権を持つ
4. 4受託開発とプロダクト機能開発のバランスを見極め、技術的負債の解消に向けたリソース配分を戦略的に実行する
5. 5VPoEを見据えた組織戦略の実行：採用計画の立案から実行、カルチャーの浸透までを一任し、中長期的にはVPoEの役割も担う

この仕事で得られる経験、魅力

1. 1事業・組織の「基準」を作る経験：評価制度、開発プロセス、技術選定の基準をご自身の手で作り上げることができる
2. 2経営に近い距離での意思決定：「この案件を受けるべきか」「技術的負債にいつ投資するか」といった事業PLに直結する判断に裁量を持てる
3. 3経営層や、市場価値の高い「FDE」へのキャリアパス：組織拡大に伴い、VPoEとして経営に参画するキャリアパスが明確に描かれている
4. 4AI技術を活用したプロダクト開発の最前線：自社開発のAI技術をプロダクトに組み込み、次世代のSFA/CRMを創り出す挑戦ができる

働き方

1. 1週2日の在宅勤務が可能です。※今後、状況に応じて変更になる可能性あり

開発環境

1. 1Backend: Python, FastAPI
2. 2Frontend: React, Next.js, TypeScript
3. 3Mobile: iOS: Swift / Android: Kotlin
4. 4Cloud Infrastructure: Amazon ECS
5. 5Container: Docker, AWS Lambda
6. 6Test Tools: Playwright, Jest, Storybook, Chromatic
7. 7DB: MySQL, BigQuery, MongoDB, AWS OpenSearch, AWS Redis
8. 8CI/CD: GitHub Actions, CodeBuild
9. 9設計思想: DDD, Clean Architecture
10. 10コード管理: GitHub
11. 11その他Tools: Slack, Jira, Confluence, Google Workspace
12. 12AIコーディング: JAPAN AI, Claude, VS Code, CodeRabbit ※最新のコーディングAIを全額会社負担で使用可能
13. 13その他: Windows/Mac選択可

求める人物像

1. 1カオスを構造化し、仕組みに変えていきたい：整っていない環境や突発的な課題に対し、場当たり的な対応ではなく、プロセス（型）を作って解決することにモチベーションを感じる方
2. 2「技術」と「ビジネス」の共通言語を持てる：エンジニアリングの専門性を持ちながら、事業PLや納期といったビジネス要件を深く理解し、経営層や他部署と対等に折衝・合意形成ができる方
3. 3SIer/エンタープライズ領域での堅実な経験を、柔軟なSaaS開発に活かしたい：制約の多い大規模開発や、厳格な要件定義・ドキュメンテーションの経験をお持ちで、その知見をアジャイルなSaaS開発の現場に適用し、品質とスピードの両立（ハイブリッドな開発体制）を目指せる方
4. 4メンバーの成長にコミットできるメンター気質を持っている：若手エンジニアのポテンシャルを信じ、技術面・キャリア面の両方から並走して組織全体の底上げを楽しめる方

応募資格（必須）

• Webアプリケーション開発の実務経験（3年以上）
• エンジニア組織のマネジメント経験（2年以上）
• 生成AIを活用し、コード生成・レビュー補助等を通じて開発効率や品質向上に取り組んだ経験
• プロジェクトの計画・遂行能力
• 5名以上のチームにおいて、要件をタスクレベルに分解し、精度の高い見積もり・進捗管理を行った経験
• 納期遅延等のリスクに対し、自ら解決策を提示しリリースまで完遂した経験
• 言語能力 日本語：N1以上（日本語での面接可能）

歓迎する経験

• エンタープライズ/SIer領域での開発推進経験
• SFA/CRM、または大規模SaaSプロダクトの開発経験
• ビジネスサイドや経営層との折衝・合意形成経験
• CI/CD環境の構築、自動テストの導入、AIコーディングツールの活用による生産性向上の経験
• レガシーコードの刷新やリアーキテクチャの推進経験
• 言語能力 英語： Conversational

待遇・福利厚生

• Refresh Allowance
• シャッフルランチ/ディナー
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇
• 従業員持株会
• 慶弔休暇
• 社会保険完備
• 資格取得・英語学習支援
• 部活動手当

求めるスキル・経験