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東京都のM&A担当の求人187件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
海外 M&A・PMI(経営企画)
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
グローバル市場におけるヘルスケア事業の成長を加速するため、海外M&Aの実務を主体的に推進できる担当者を募集します。経営陣直下で、リサーチから交渉・PMIまで一貫してリードいただくポジションです。
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応募資格
必須
求める人物像
- ディールだけでなく、統合・成長まで責任を持てる方
- グローバル環境での意思決定・推進ができる方
- 複雑な状況でも粘り強くやり切れる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- M&A担当
- 雇用形態
- 正社員有(期間:3ヶ月)
- 給与
- 1200〜1500万円/年
- 給与の詳細
- 【予定年収】 1200万円〜1500万円【賃金形態】 年俸制【月額】 ※月額=年俸÷12 月額:1,000,000円〜1,250,000円 ・管理監督者扱い想定【給与補足】 ご経験やスキル、直近のご年収を踏まえ決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。【昇給有無】 有【残業手当】 無【評価・査定】 ・評価制度あり(会社業績、事業部業績、個人業績によって評価・査定を実施) ・年2回実施(昇給:4月・10月)※ただし、改定を行わない又は降給を行うことがあります。
- 手当
- 通勤手当上限35,000円/月
- 勤務地
- 東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ 5階
- 働き方
- ※リモートワークは要相談
- 勤務時間
- ・9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)・休憩:60分・時間外労働:有
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- ・年間休日数:125日・休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)・有給休暇:入社半年経過後の付与(初年度10日)
- 福利厚生
- ・貸与PCについて∟クリエイティブ職:MacBook 支給(最新モデル、希望スペック支給)∟上記以外:WindowsPC支給∟全社員:携帯支給(iPhone)∟希望者のみ:外部モニター支給・チームランチ制度(事業部内のコミュニケーションの活性化を目的とし、月1回のランチを実施)・全社食事会(会社全体の交流を図ることを目的とし、四半期に1回食事会を実施)
- 社会保険
- ・健康保険:有・厚生年金:有・雇用保険:有・労災保険:有
- 掲載日
- 2026/06/30 12:06(109日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 14:35(1日前)
仕事内容
業務概要
- グローバル市場におけるヘルスケア事業の成長を加速するため、海外M&Aの実務を主体的に推進できる担当者を募集します。経営陣直下で、リサーチから交渉・PMIまで一貫してリードいただくポジションです。
- ドクターズのヘルスケアプラットフォーム事業を拡大するため、アメリカをはじめ世界の様々な地域と国における土台となる医療機関ネットワーク基盤を構築し、グローバル規模で患者や医師に貢献することのできる仕事です。
- 海外M&A候補先の探索(ソーシング)およびリサーチ
- 企業価値評価(バリュエーション)および投資判断支援
- デューデリジェンスの企画・推進(海外案件含む)
- 契約交渉およびストラクチャリング対応
- 社内外ステークホルダーとの調整およびディール推進
- PMI(統合プロセス)の企画・推進
- 組織・業務・KPIの統合
- シナジー創出施策の実行
- 海外子会社/投資先の事業管理・成長支援
ポジションの魅力
- クロスボーダーM&AおよびPMIの実務経験を積める
- 投資から経営まで関与し、実行力を高められる
- グローバル経営人材としてのキャリア形成が可能
この求人は、ドクターズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- 管理系経営戦略(M&A/新規事業/事業提携の戦略立案・推進)
- 全社M&Aの企画実行/成長領域の探索から投資実行・PMIまで
- M&Aアドバイザー
- 経営企画(事業企画室)
- M&A投資シニアアソシエイト
- CFO室長候補
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