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東京都のプロダクトマネージャーの求人628件

PdM/バイトルトーク

500〜630万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のプロダクトマネージャーの求人の中央値(700万円)より200万円低い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

新規事業「バイトルトーク」の専任プロダクトマネージャーとして、事業戦略・営業戦略をもとにプロダクト戦略を立案・実現します。顧客やユーザーへのヒアリングを通じた課題発見、機能企画、要件定義、リソース管理、受け入れ検証の調整、プロジェクト設計・実行を担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与500〜630万円/年

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応募資格

歓迎

  • SaaS企業などにおけるLTVやチャーン率などをKPIとし、数字改善に関する企画から運用までを行った経験をお持ちの方
  • ITサービスに関して、DAU,MAUなどの利用率に対し、施策を考え実行し、改善を行ってきた方
  • ステークホルダーとの交渉・折衝を通して数字改善に寄与してきた方(社内外問わず)

求める人物像

  • 「事業の成長・達成」に向けて、自ら課題を見つけ解決へと進めていける方。
  • 主体性があり圧倒的当事者意識をもって業務に当たったことがある方
  • フィロソフィーに共感いただける方

使用ツール

募集要項最終確認 10/16

職種
プロダクトマネージャー
雇用形態
正社員
給与
500〜630万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜630万円 ※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ※賞与有 年2回(6月、12月) ※交通費(会社規定内の全額支給)
手当
交通費
勤務地
東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
働き方
テレワークあり(週2日程度)テレワーク制度(週2日程度)、フレックスタイム制度(コアタイム11:00-15:00)の利用が可能です。
勤務時間
9:30‐18:30 ※フレックスタイム制 ※コアタイム:11:00‐15:00フレックスタイム制度(コアタイム11:00-15:00)の利用が可能です。
年間休日
120日
休日・休暇
年間休日 120日(内訳)土曜、日曜、祝日有給休暇(入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給)夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休業介護休業時間単位年休制度(1時間単位で有休を取得可能)
福利厚生
定期健康診断卵子凍結補助制度育児短時間勤務制度結婚お祝い・出産お祝い制度退職金制度財形貯蓄制度DC(確定拠出年金制度)交通費支給ライフサポート(ベネフィット・ステーション)パートナーシップ制度社員持株会会員制リゾートホテル(エクシブ)ラーニングサポート補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)副業・兼業同業種や競合の業務は不可などの規定あり社内公募制度・自己申告制度表彰・報奨制度報奨旅行(2023年度:ハワイ)永年勤続表彰趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書などウォーターサーバー設置毎週バナナの無料提供健康経営優良法人2024 大規模法人部門(ホワイト500)に認定2年連続で認定厚生労働省「くるみんマーク」「えるぼしマーク」に認定
社会保険
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
経験年数
2年以上
掲載日
2026/07/05 01:54(104日前)
最終確認
2026/10/16 13:02(1日前)

仕事内容

募集内容

  • 2024年にリリースした新規事業「バイトルトーク」は、現在さらなる事業拡大に向けた機能拡張のフェーズにあります。
  • 当社の強みである全国の営業メンバーから寄せられる顧客のリアルな声や、ユーザーのニーズを的確に捉え、スピーディーに開発へと落とし込む役割が急務となっています。 これまでは既存体制で推進してきましたが、より強固なプロダクトへと進化させ、新たに専任のプロダクトマネージャー(PdM)をお迎えし、体制強化を図ることになりました。

担当するプロジェクト・プロダクト

  • 新規事業「バイトルトーク」
  • アルバイト従業員と店舗管理者のコミュニケーションを改善するバイトコミュニケーションアプリで、安心・安全なアルバイト連絡、ストレスのないシフト調整を行えるプラットフォームを提供します。私的な個人SNSでのやりとりが発生しないので、プライベートと業務を切り分けることができます。

具体的な業務内容

  • 事業戦略、営業戦略をもとにプロダクト戦略の立案・実現
  • 顧客へのヒアリング(営業)や、ユーザーインタビューからのインサイト発見、課題解消のための機能企画
  • 企画実現に向けての要件定義(スクラム開発をしているため、そのノウハウ、POとしての実行)
  • 企画、デザイナー、エンジニアのリソース管理 ※パートナー社との開発協議交渉など含む
  • 受け入れ検証の全体調整 ・プロダクトの開発関連の課題解決
  • プロジェクト設計/実行

どんな環境で仕事をするのか

  • コミュニケーション自体は全社で導入されているSlack、GoogleMeet、Zoom等を活用し連携をとっています。

仕事の魅力

  • 「バイトルトーク」によって現場のコミュニケーション課題を解決し、「安心・安全で働きやすい職場環境の実現」にもアプローチします。単に便利なアプリを作るだけでなく、日本の労働市場が抱える複合的な社会課題に対し、プロダクトを通じて直接的にインパクトを与えられる社会的意義の大きなポジションです。

この求人は、ディップ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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