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愛知県のハードウェアエンジニアの求人59件

次世代Zone ECU開発/量産設計

株式会社デンソー

この会社の求人 267件

掲載中・1日前に確認

550〜1430万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は愛知県のハードウェアエンジニアの求人の中央値（600万円）より50万円低い

勤務地
愛知県刈谷市
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

次世代Zone ECUの開発及び量産設計を担当します。次世代に必要とされる要素技術の探索・開発や、車両E/E Architectureを踏まえた最適ECU HW要件の導出、Zone ECUの量産設計に携わります。顧客との仕様折衝、社内関係部署との調整、プロジェクト管理、ECU回路/AW/基板設計、評価/試験などを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与550〜1430万円/年

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応募資格

必須

歓迎

募集要項最終確認 11/5

職種
ハードウェアエンジニア
雇用形態
正社員
給与
550〜1430万円/年
給与の詳細
想定年収：550万円～1,430万円
勤務地
愛知県刈谷市
転勤
※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります。
働き方
記載なし
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/25 22:04（104日前）
最終確認
2026/11/05 20:38（1日前）

仕事内容

こんな仲間を探しています

  • SDV車両プラットフォーム実現に向けた次世代Zone ECUのハードウェア開発に一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています。

業務内容

  • 次世代Zone ECU開発及び量産設計
  • 具体的には以下の業務に携わっていただきます。

次世代Zone ECU製品企画・標準開発

  • 次世代に必要とされる要素技術の探索と開発
  • 車両E/E Architectureを踏まえた最適ECU HW要件導出
  • 設計標準化活動

Zone ECU量産設計

  • プロジェクト管理
  • 顧客との仕様折衝（技術的な仕様提案、実現方法の提案も含む）
  • 社内関係部署との調整（技術的な解決策検討も含む）
  • チームメンバの進捗管理
  • 仕入先への委託業務管理
  • ECU回路/AW/基板設計、評価/試験

業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力

  • ✓ 車両メーカーの視点で電源および通信システムを構築し、最適なECUソリューションを提案できるため、システムサプライヤーとして非常にやりがいがあります。
  • この業務を通じて、顧客のニーズに応える力やシステム全体の理解を深めることができます。
  • ✓ Zone ECUはSDV（Software-Defined Vehicle）やCASE（Connected, Autonomous, Shared, Electric）に柔軟に対応する車両インフラであり、常に進化しています。
  • このため、最先端の技術を身につける機会が豊富にあります。技術優位性を持つ製品として、業界のトレンドをリードする力を養えます。
  • ✓ Zone ECUは異なるセグメントの車両プラットフォームでも共通で使用されるため、要求仕様がECUやお客様ごとに異なることが多いです。しかし、自分が開発した仕様が標準採用されると、多くの車両に自分の設計したECUが搭載される可能性があり、非常に大きな達成感を得られます。
  • ✓ 車載ECUの回路設計技術、品質確保手法、開発プロセスを学び、実践することができます。
  • ✓ 国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます。
  • ✓ 社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。

募集背景

  • SDV/CASEといった車の進化に伴い、車両アーキテクチャがZonal Architectureに遷移しておりZone ECUは大きな需要が見込まれています。
  • Zone ECUは、セグメントが異なる車両プラットフォームでも共通で使用されるため、要求仕様がECUごと、お客さまごとにバラバラな一方、高い品質・信頼性を持ちながらもタイムリーに市場に導入することの両立を目指しています。
  • 多様化する消費者のニーズやお客さまの思いをZone ECUハードウェアで実現し、熱量を持って前向きに一緒に仕事ができる仲間を募集しています。

①組織ミッションと今後の方向性

  • 電動化・知能化に向け進化し続ける車を支えるため、我々の部署では、様々な機能を制御する統合ECUを開発しております。新製品を担当する部署のため、バックグラウンドの異なる方で形成され、統合ECUを担当している3つの室を合わせて110名ほどになります。

②組織構成（年齢層/人数規模）、キャリア入社者比率/前職業界

  • ◎キャリア入社比率：約10%
  • 自動車業界だけでなく、家電メーカーやデバイスメーカーからの入社者も在籍しています。

この求人は、株式会社デンソーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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