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情報セキュリティ管理チーム リーダー候補 Risk and Brand Protection
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 記載なし
- 働き方
- 週2日 出社
- 年間休日
- 記載なし
在宅勤務あり
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
Business Security Officeのリーダー候補として、情報セキュリティ管理施策の企画・推進や組織運営を担当します。情報セキュリティ、事業継続管理（BCP）、生成AIリスク管理などの施策を推進し、グループ横断プロジェクトのリードや国内外の関係者との連携を行います。
応募資格
必須
- 情報セキュリティ／事業継続マネジメントシステムの管理・運用実務の知見・経験
- プロジェクト管理・推進の経験
- マネジメント経験
歓迎
- AIガバナンスまたはAIリスク管理への興味・関心
- 個人情報保護関連法令の知見
- 英語での業務遂行経験
- IT関連の知識経験
求める人物像
- リーダーシップを発揮しながらチームを牽引し、プロジェクトを推進した経験をお持ちの方を求めています。
- 情報セキュリティや事業継続管理に関する知見を活かし、複雑な課題に対しても主体的に計画を立案し、最後まで粘り強くやり遂げられる方を歓迎します。
- また、多くの関係者との連携が求められる環境のため、円滑なコミュニケーションを通じて周囲を巻き込みながら成果創出に取り組める方を期待しています。
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- リスクマネジメント
- 雇用形態
- 【試用期間】6ヶ月
- 役職
- リーダー候補
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- （マネジャー以上）年1回（8月）（マネジャー未満）年2回（2月・8月）
- 勤務地
- 東京事務所
- 転勤
- 変更の範囲 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）で変更の可能性あり
- 働き方
- 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。■東京事務所、自宅、その他法人が許可する場所※出社の可能性あり
- 勤務時間
- （マネジャー以上）勤務時間 始業9時30分 終業17時30分（休憩60分 標準労働時間7時間）ただし、労働基準法第41条で定める管理監督者として、労働時間、休憩に関する規定は適用しない（マネジャー未満）フレックスタイム制標準的な就業時間 9時30分から17時30分（標準労働時間7時間、休憩1時間）所定時間外労働有
- 休日・休暇
- 土曜日曜祝日年末年始休暇有給休暇（初年度15 日、最大25 日）慶弔休暇失効年休積立休暇など
- 福利厚生
- デロイト トーマツ確定拠出年金退職金制度企業年金基金総合福祉団体定期保険定期健康診断など原則禁止契約職員が経験年数等一定の条件を満たした場合、正職員へ登用を行う制度があります
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 業務の変更の範囲
- 変更の範囲 会社の定める職務
- 就業場所の変更の範囲
- 変更の範囲 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）で変更の可能性あり
- 掲載日
- 2026/08/01 02:28（59日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 16:41（4日前）
仕事内容
業務内容
デロイト トーマツ グループでは、グループ全体の情報セキュリティおよび事業継続・危機管理体制の高度化を推進しています。
本ポジションでは、Business Security Officeのリーダー候補として、情報セキュリティ管理施策の企画・推進や組織運営を担当いただきます。
国内外の関係者と連携しながら、グループ横断のリスクマネジメント強化を推進いただきます。
情報セキュリティ管理施策の企画、推進
事業継続管理（BCP）およびレジリエンス向上施策の推進
生成AIリスク管理、外部委託先管理等の各種リスク管理施策の推進
グループ横断プロジェクトのリードおよび関係部署との調整
Business Security Officeにおけるチーム運営・メンバー育成、業務改善、施策立案
リーダーとしての組織運営業務
Deloitte Asia Pacific Working Group等への参加
海外メンバーファームとの連携
グローバル施策の展開及び定着支援
アピールポイント
デロイトトーマツグループ全体の情報セキュリティおよび事業継続に関するリスク管理に関する国内外のプロジェクトを、責任者のもとで主体的に推進・リードするポジションです。
特定領域の運用にとどまらず、幅広いリスク管理の専門性とプロジェクトマネジメントの経験を積むことができます。
AIリスク管理など、新しく立ち上がる領域の施策企画にも関与いただきます。
情報セキュリティ／事業継続の担当割合や英語の使用頻度については適正・スキル・経験・ご希望等により総合的に判断して決定します。
英語使用場面
ドキュメントの読解、メール、各種コンテンツ作成、英語会議参加の機会があります。
ただし頻度はそれほど多くありません。
想定されるキャリアパス
ビジネスセキュリティ管理グループの責任者など
この求人はデロイト トーマツ グループ合同会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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