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大阪府の機械設計の求人113件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
機械系オープンポジション(車両プラットフォーム開発)
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 大阪府池田市
- 休日
- 年間休日121日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
車両プラットフォームを構成するシャシー、アンダーボディ、車両機能の領域で、部品設計や制御設計を担当します。構想から量産まで一貫して手がけ、選考では応募書類をもとに担当領域が案内されます。
この求人に応募
応募資格
必須
- 製品不問で機械設計経験をお持ちの方
求める人物像
- くるまが好き、もしくは強い興味関心をお持ちの方
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとることができ、協力しながら業務を進めることができる方
- 技術的なチャレンジに意欲的で、粘り強く対応できる方
使用ツール
募集要項最終確認 11/9
- 職種
- 機械設計
- 雇用形態
- 正社員(期間の定め無し)試用期間あり(6ヵ月)
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- ※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします昇給:年1回賞与:年2回(7、12月)
- 手当
- 時間外勤務手当通勤交通費家族手当支給対象1人目17700円、2人目以降7000円/人独身者家賃補助
- 勤務地
- 大阪府池田市 池田第1工場内
- 転勤
- 当社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。
- 働き方
- 在宅勤務:リモートワークの取得率は約30%、メンバーそれぞれが自由に判断し柔軟に対応しています。
- 勤務時間
- 残業時間:月20〜30時間程度フレックスタイム制(日当り7時間45分、コアタイム無し)標準時間 始業8:45−終業17:30
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)GW・夏期・年末年始の大型連休あり、年間121日年次有給休暇 基本入社翌月から付与(日数は規定による)※入社2月と3月は5月付与育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇 他
- 福利厚生
- 財形貯蓄自動車資金貸付独身者家賃補助制度自己選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)社員クラブ診療所保養所
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 就業場所の変更の範囲
- 当社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。
- 掲載日
- 2026/10/13 02:48(28日前)
- 最終確認
- 2026/11/09 02:22(1日前)
仕事内容
採用背景
- 車両の基盤となるプラットフォーム開発においては、くるま1台目線で安全性能、運動性能、快適性能の向上を追求しております。またカーボンニュートラルや電動化への対応、グローバルな事業展開など、競争力のある技術開発が求められており、これらに対応できる開発体制の構築のため、新たな仲間を募集しております。
業務内容
- ダイハツ車の「基盤」であるプラットフォームを構成するシャシー、アンダーボディ、車両機能の領域で、サスペンションやボデー骨格、燃料タンク、排気管などの部品設計と、車両運動制御、空調制御といった制御設計を担当し、構想から量産までを一貫して手がけており、以下のような業務をお任せします。
- ※お持ちのスキル、ご経験を応募書類より確認させていただき、選考領域をご案内させていただきます
アンダーボディ領域
- 衝突安全性や強度・剛性、軽量化、生産性を高次元で両立させる車体下部の板金構造部品の設計・開発
- 電動化に対応したバッテリー搭載スペース確保や新素材活用の検討
- 構造設計・3Dモデリング(CATIA V5)〜量産移行に至る一貫開発
シャシー領域
- ブレーキ、ステアリング、サスペンションなどの走る・曲がる・止まるを支える根幹部品の開発
- 制御開発含むシステム設計から部品設計までの総合開発
- 車両運動性能を左右する構造・制御の最適化と連携設計
車両機能領域
- 空調システムに関する部品開発・熱マネジメント・制御開発
- 燃料タンク、排気管の環境規制対応や将来パワートレーン進化に合わせた次世代燃料対応構造の開発
募集内容
- 各領域で、「単なる部品設計」ではなく、“車両全体を俯瞰したシステム思考”が求められます。
仕事の進め方
- 業務は1人で完結するのではなく、各分野の専門メンバーで構成された開発チームで推進します。
- ①構想・シナリオ策定:市場・技術動向を踏まえた構造・機能の仮説立案、新技術の導入検討
- ②システム設計:性能要求(安全、剛性、NVH、空調、制御)に基づく全体設計
- ③部品設計:3D CADを用いた形状設計、CAE解析、作図
- ④試作・評価:実機による性能評価、試作検証、設計フィードバック
- ⑤量産設計・工場連携:製造ライン適合設計、サプライヤー調整、原価改善対応
- 現場は会話が多く相談しやすい空気感で、各分野に「頼れる技術の先輩」がおり、設計レビューや勉強会を通じた技術継承も活発です。
入社後のキャリアパス
- 入社後は、まずチームの一員として知識・実績を積み、先行開発から量産開発までの経験を積みます。
- その後、専門性を高めてスペシャリストとして成長するか、チームリーダー(TL)として部下を導く立場になるキャリアパスが想定されています。
仕事のやりがい・魅力
- ①クルマづくりの「起点」から携わることができます“構想”から考えるフェーズに携われることができ、自ら設計した構造や制御が、製品として世に出て目にするやりがいを感じることができます
- ②技術者としての成長を後押しする環境です単なる「図面を引く仕事」ではなく、システム設計、性能評価、試作、制御までと一貫して経験することができ、また若手でも設計構想を任されることも多く、技術者として大きな裁量を持てる環境です
- ③社会課題と直結する意義ある開発に携わることができます電動化・環境規制・グローバル化といった社会的テーマと向き合う開発サステナブルな社会を支える“足回り”や“燃費効率”の進化を、構造や制御技術から支えることが可能です。
この求人は、ダイハツ工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募はダイハツ工業株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。