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仕事内容その他職種
人材戦略部採用グループで、新卒採用を中心に採用戦略の立案から選考、入社対応まで幅広く担当します。大卒・院卒、高卒、留学生、海外大生採用などの経験を積み、人事業務全般のスペシャリストを目指せる求人です。
職務内容
- 人材戦略部採用グループにて、主に新卒採用業務全般をおまかせします。
- 当社では数千人というエントリー者から優秀かつ会社にマッチした人材を採用すべく、あらゆる手法や分析を取り入れております。
- 採用戦略の立案、採用スケジュールの策定、母集団形成施策の企画、採用部門責任者との打ち合わせを行います。
- インターンシップの企画・運営、ATSを使用しての進捗管理、書類選考・面接実施、内定後のフォロー、入社対応などを担当します。
やりがい・魅力
- 大卒・院卒採用/高卒採用/留学生採用/海外大生採用と幅広い経験ができることも魅力の職場になっています。
- インターンシップの企画や、採用戦略の立案、選考スケジュールの策定などは若手メンバーで考案しています。
- 将来的にはジョブローテーションがありますので、キャリア採用/研修/人事制度/労務管理等など幅広く活躍していただけます。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 非公開
- 想定年収
- 720〜910万円/年
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 9/10
- 最終確認
- 9/10
応募資格(必須)
- 事業会社における新卒採用または中途採用業務経験が3年以上
- 分析から企画まで経験者
歓迎する経験
- TOEIC500点以上、英語学習に興味がある方
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ダイフクの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社ダイフクの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。