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採用担当
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 年間休日127日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ファミリーコーポレーションの大阪支店にて、新卒・中途採用全般を担当します。採用計画の立案や採用マーケティング、選考対応などを行い、採用業務に集中・専念できる環境です。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- ベンチャー企業での就業経験
- 面接・採用活動への関与経験
- 数値目標を持った営業経験
求める人物像
- 採用業務への強い興味、意欲
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 採用担当
- 雇用形態
- 正社員6ヶ月無制限
- 給与
- 380〜700万円/年
- 給与の詳細
- 年収380万～700万年2回の賞与支給有※月額給与には見込残業代40時間分を含む
- 手当
- 交通費月5万円まで
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 27階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:30～18:30休憩60分
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- ＜年間休日127日＞公休123日＋指定有給4日土日祝日休み年に3～5回土曜出勤あり年末年始休暇GW休暇夏季休暇
- 福利厚生
- 資格手当推奨金社内表彰制度（四半期毎）携帯電話・PC支給
- 社会保険
- 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
- 受動喫煙対策
- オフィス内禁煙（ビル内喫煙所あり）
- 掲載日
- 2026/10/11 17:48（6日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 16:36（1日前）
仕事内容
募集背景
- 当社は設立以来、着実な成長を遂げており、現在はさらなる事業拡大と日本全国での拠点展開を精力的に推進しています。
- 会社の成長スピードに合わせて組織を強化・拡大していくため、社内での人材採用ニーズが急増しています。
- 今回は、大阪支店および今後新規出店予定支店の組織形成を牽引し、攻めの採用を推し進めていただける採用メンバーの増員募集を行います。
業務内容
- ファミリーコーポレーションの大阪支店にて、新卒・中途採用全般をお任せします。
- 会社の組織づくりや規模拡大をダイレクトに支える実感・やりがいを得られるポジションです。
- なお、労務管理や手続きなどのバックオフィス業務は専門部署が担っているため、採用マーケティング・戦略立案・母集団形成・選考対応といった「採用業務」に100%集中・専念できる環境です。
具体的な業務内容
- 事業計画・拡大に合わせた採用計画の立案（既存施設・新規施設開所に向けた計画）
- 採用マーケティング・市場調査
- 採用プロセスの数値分析・改善提案
- 採用予算の予実管理
- 求人媒体の選定、運用、原稿作成フォロー
- 企業説明会の企画・実施
- 人材紹介会社（エージェント）との打合せ・パートナーシップ構築
- 広告代理店・外部パートナーとの打合せ
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