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こだわり条件
条件をクリア
東京都の組織開発・人材開発の求人113件

金融機関代理店および社内営業担当者への研修・教育等の人財育成業務(コンサルティング推進部 研修教育グループ)

500〜950万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の組織開発・人材開発の求人の中央値(600万円)より100万円低い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

金融機関代理店および社内営業担当者への研修・教育など、人財育成業務を担当します。金融機関代理店向けの研修企画・提案や研修実施、営業担当者育成のための研修運営・講師・同行支援、保険販売推進のための営業手法開発を行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与500〜950万円/年

募集元で応募する第一生命保険株式会社の採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 金融機関(銀行・証券・保険会社等)での一時払保険および特定保険の営業経験が3年以上

歓迎

  • 生命保険会社での一時払保険および特定保険の営業経験(ホールセラー業務・アカウントマネジャー業務)
  • 保険商品の販売指導、研修企画・運営経験
  • 資格保有(FP技能士1級、CFP、社会保険労務士など)

求める人物像

  • お客さまの課題を把握し、解決策を考えることができる方
  • 自分の考え発信して、チームでの協働ができる方

募集要項最終確認 10/16

職種
組織開発・人材開発
雇用形態
正社員期間の定め無し (入社日から3カ月間を試用期間とする。最大6か月までの延長有。) (第一生命保険株式会社にて雇用後、第一フロンティア生命保険へ出向となります。就業条件は第一生命保険株式会社と同様です。)
給与
500〜950万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜950万円 ※記載の処遇は当該ポストにおける想定年収の目安です。最終的な処遇は、ご経験・スキル・専門性およびお任せする役割等を総合的に勘案のうえ決定します。
手当
通勤手当育児サービス経費補助リフレッシュ休暇手当
勤務地
105-0003 東京都港区西新橋一丁目1番1号 日比谷フォートタワー
転勤
※転居を伴う転勤がございます※原則として転居を伴う転勤はございません
働き方
週1~2回程度のリモートワークが可能ですご家族などの都合によって柔軟に利用できます
勤務時間
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝日)年間有給休暇20日(初年度18日/入社初年度は入社日に応じて付与)年間休日120日以上特別公休特別休暇公傷休暇通勤災害休暇傷病特別休暇療養休暇産前産後休暇マタニティ休暇チャイルドサポート休暇介護サポート休暇QOL向上休暇エフ休暇リフレッシュ休暇
福利厚生
通勤手当退職金制度(退職一時金、確定給付年金、確定拠出年金、ライフプラン手当)J-ESOP持株会株式報酬制度借り上げ社宅制度育児サービス経費補助ベネフィット・ステーションリフレッシュ休暇手当■指定社外資格取得奨励金制度■団体扱TOEIC受験費用負担、受験奨励金■階層別能力開発研修、選抜(推薦)型研修、選抜社外研修、異業種交流研修、Myキャリア(公募制職務選択)制度■海外留学、国内留学(大学院へのMBA留学等)■保養所:提携保養所、各種提携施設■諸制度:育児休業制度、介護休業制度、育児・介護のための短時間勤務制度
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
業務の変更の範囲
企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般
経験年数
3年以上
選考の流れ
■応募方法 当該ページ内「応募する」ボタンよりエントリーしてください。■必要書類 ご応募の際は和文の履歴書(顔写真付き)および職務経歴書をご提出ください(ご応募ポストによって英文CVをご依頼する場合がございます)。なお、選考過程で直近の給与関連書類のご提出いただく場合がございます。
掲載日
2026/07/03 21:37(106日前)
最終確認
2026/10/16 22:19(1日前)

仕事内容

職務概要・趣旨

  • 金融機関代理店および社内営業担当者への研修・教育等の人財育成

具体的な職務内容

  • 金融機関代理店への保険販売手法、ニーズ喚起手法などの研修企画・提案
  • 金融機関代理店における研修実施・講師
  • その他、金融機関代理店の人財育成業務サポート
  • 営業担当者育成のための各種研修企画・運営・講師・同行支援
  • 保険販売推進のための営業手法開発

(変更の範囲)

  • 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般

組織構成(コンサルティング推進部)

  • 組織人数:30名
  • 男女比:5:5

リモート頻度

  • 週1~2回程度のリモートワークが可能です
  • ご家族などの都合によって柔軟に利用できます

そのほか働き方

  • 小さいお子さんがいる社員はフレックスタイム制度を柔軟に活用
  • 月1~2程度の国内出張あり(研修・打ち合わせ等)

キャリアパス

  • 研修・教育業務を経験後は、金融機関営業担当、キーアカウントマネジャー、営業戦略立案など、幅広い業務に携われる可能性があります。

期待される目標・ミッション

  • 金融機関代理店の人財育成サポートと自社営業担当者の育成

この求人は、第一生命保険株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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