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仕事内容人事
海外事業をデジタルの力でアップデートするベンチャー企業で、急成長の海外事業の更なるグロースを組織面から創り出す人事責任者/マネジャーを募集。採用・育成/オンボーディング・組織開発・制度立案と運用を幅広く担当し、経歴や希望に合わせて役割からスタートする。事業会社またはHRサービス企業での採用・組織づくりの実務経験が必須。年収400〜800万円、正社員、東京本社勤務。
Description
- ブルードは海外事業をデジタルの力でアップデートするベンチャー企業で、ミッションは「より多くの人にグローバルという選択肢を」。
- 急成長の海外事業の更なるグロースを組織面から創り出すことをミッションに、採用・育成/オンボーディング・組織開発・制度立案と運用を幅広く行う。
- これまでの経歴やご希望に合わせて、バリューの発揮しやすい役割からスタートすることを想定。
- 業務イメージとして、事業戦略と整合した中長期の組織・採用戦略立案、組織成長とフェーズに沿った採用人材像/育成ゴールイメージのアップデート、最適な組織体制の構築・人材配置、評価制度・報酬制度の構築と運用、オンボーディング・教育制度の企画立案と実施。
We are looking for
- 当社ミッションに共感いただける方
- 誠実、利他、自責思考な方
- 最後まで粘り強くやり切れる方
- 物事をポジティブに捉えられる方
- 難しい課題を解きたい方
- 何かに熱狂した経験のある方
- グチ、陰口、ウソを言わない方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 人事
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 事業会社またはHRサービス企業で採用もしくは組織づくりの実務経験
- 多様な人を動かすことのできるコミュニケーション力とリーダーシップ力
- 経営者視点/マインドを持ちつつ、現場との信頼関係を醸成しながら経営課題を解決する力
歓迎する経験
- スタートアップでの人事立ち上げ経験、拡張フェーズでの人事実務経験がある方
- 採用や組織づくりに関わる人事コンサルティング経験をお持ちの方
- 事業サイドで高い成果を上げ、人事へのジョブチェンジを検討されている方
- 海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験
待遇・福利厚生
- 住宅手当・家賃補助
- 出張手当
- 定期健康診断
- 家族手当
- 海外視察
- 通勤費（上限あり）
この求人は株式会社ブルードの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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