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ビジネス職
630万円/年〜
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 休日
- 完全週休二日制
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
入社後は研修でビジネスの基礎と事業理解を深め、各事業部に配属します。セールス、カスタマーサクセス、マーケティングなどを想定し、本人の適性と希望をふまえて決定します。配属先はmedicalforce事業部と警備フォース事業部です。
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応募資格
求める人物像
- スタートアップに行く意思がはっきりあり、事業をつくることに真剣に向き合える方
- 素直で、人生へのエネルギーが大きい方
- 何かにハマり、深く掘り下げた経験がある方
- 「お金を稼ぎたい」「部長になりたい」も大歓迎。ただし、覚悟を決めてから来てください！
募集要項最終確認 11/5
- 職種
- オープンポジション・職種未定
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし 試用期間：3ヶ月 ※条件変更なし
- 採用区分
- 28卒本選考28卒採用についてアトミックソフトウェアの28卒採用新卒採用
- 給与
- 630万円/年〜
- 給与の詳細
- 年収 630万円〜 年俸制 ※ストックオプション制度あり
- 手当
- 交通費月3万円上限家賃補助借り上げ社宅補助書籍購入補助リファラル採用会食補助美容医療補助インフルエンザ予防接種補助追加オプション補助1万5千円認可外保育・学童支援食事補助部活動補助
- 勤務地
- 141-0031 東京都品川区西五反田三丁目6-21 住友不動産西五反田ビル4階
- 働き方
- リモートワーク可※週2回の出社あり
- 勤務時間
- フルフレックス制（コアタイムなし） ※1日の標準労働時間8時間（10:00～19:00） ※始業・終業時刻については個人の自由裁量に委ねています。
- 休日・休暇
- 完全週休二日制土日祝日年次有給休暇（入社日に19日付与）時季指定休暇5日を含む産前産後休業育児休業子の看護のための休暇生理日の措置の日または時間介護休業・休暇母性健康管理のための休暇等裁判員休暇
- 福利厚生
- ストックオプション制度あり交通費支給（月3万円上限）家賃補助（対象者規定有）借り上げ社宅補助書籍購入補助Claude teamプラン加入リファラル採用会食補助美容医療補助インフルエンザ予防接種補助健康診断＋（1万5千円の追加オプション補助）認可外保育・学童支援すいすい飯（金曜日の食事補助）ようこそOSAKA/TOKYO（出張してきた社員を歓迎できる制度）部活動補助
- 社会保険
- 社会保険完備 ・健康保険 ・介護保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 選考の流れ
- 説明会▶︎ES選考▶︎一次面接▶︎二次面接▶︎最終面接▶︎内定
- 掲載日
- 2026/11/05 23:54（1日前）
- 最終確認
- 2026/11/05 23:54（1日前）
仕事内容
5年で事業部長。初任給630万円。
- アトミックソフトウェアの28卒採用は、この一言に尽きます。
- 新卒でも、5年で事業部長を本気で狙ってほしい。
- そのための給与と環境を用意しました。
- ただし、楽な環境ではありません。ハードワーク前提です。
- 年収は「事業をつくる側に立つ覚悟」への対価として出しています。
- 年収の高さだけを見て来る方は、正直お断りです。
仕事内容・配属
- 入社後は研修でビジネスの基礎と事業理解を深め、各事業部に配属します。
配属先
- medicalforce事業部（美容医療業界向け）
- 警備フォース事業部（警備業界向け）
- セールス、カスタマーサクセス、マーケティングなどを想定しています。
- ご本人の適性と希望をふまえて決定します。
①事業が増え続けるから、ポストが構造的に生まれる
- 大きな会社では事業部長のポストは限られ、空くのを待つしかありません。
- 当社は事業を増やし続ける会社なので、事業部長のポストがこれからも生まれ続けます。
②上がる条件は、年次ではなく能力
- そのポジションにふさわしい力を身につけた人から任せます。
- 評価は半年に1回。
- 「◯年目から」といった縛りはなく、最速半年ごとに昇格できます。
③1年目から任せる
- 26卒は入社1年目で、配属部署のメイン担当として独り立ちしています。
- 新卒採用はまだ始まったばかり。
- 「5年で事業部長」の実例は、これから皆さんがつくります！
この求人は、アトミックソフトウェア株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募はアトミックソフトウェア株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。