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東京都のプロダクトマネージャーの求人628件

サービス企画担当

500〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のプロダクトマネージャーの求人の中央値(700万円)より200万円低い

勤務地
東京都目黒区
休日
毎週土・日曜日及び国民の祝日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

サービス企画部門にて、主力商材のアドバンテッジタフネスを中心に、Webサービス・SaaSのサービス企画から拡販・利用促進までを一気通貫で担当します。顧客課題を起点とした企画・改善や、AIを活用した新機能・新サービスの企画、営業部門と連携した拡販支援を行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与500〜700万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • WebサービスまたはSaaSの運用・改善経験(3年以上)

歓迎

  • 複数部門(開発・営業等)との調整・折衝経験
  • 生成AI等を業務改善やサービスに取り入れた経験
  • AIを活用した機能・サービス企画の経験
  • プロダクトの拡販・営業支援に関わった経験
  • 営業資料や提案ストーリーの作成経験
  • データ分析に基づく改善・意思決定経験
  • プロダクトの市場投入(GTM)や新サービス立ち上げ経験

求める人物像

  • 新しい技術(AI等)を積極的に業務・サービスに取り入れられる方
  • 企画だけでなく「市場で受け入れられるか」「売れるか」を考えられる方
  • 営業と同じ目線でプロダクトを捉え、協働できる方
  • 要望をそのまま受け取らず、本質的な課題を掘り下げられる方
  • 不確実な状況下でも主体的に判断・推進できる方
  • 関係者を巻き込みながら前に進められる方

募集要項最終確認 10/17

職種
プロダクトマネージャー
雇用形態
正社員
給与
500〜700万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜700万円 ■残業代は1分単位で支給(基幹職の場合は基本給に含む) ■賞与年2回(6月/12月) ■昇給昇格いずれも年2回
手当
在宅勤務手当
勤務地
153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー17階
働き方
リモートワーク・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。※入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間60分)
休日・休暇
毎週土・日曜日及び国民の祝日リフレッシュ休暇年末・年始休暇年次有給休暇病気休暇慶弔休暇その他弊社の就業規則に定める諸休暇年次有給休暇は入社日から付与、日数は入社月によって異なる年次有給休暇は全日・半日のほか、時間単位での取得が可能病気休暇は年6日間有給にて付与産前産後休暇・育児休業チャイルドプラン休暇・休業制度 (不妊治療のための制度)介護休暇・休業
福利厚生
GLTD確定拠出年金制度株式給付信託(J-ESOP)在宅勤務制度時差出勤制度プレミアムワンアワー産前産後休暇・育児休業時短勤務制度(小学校卒業まで取得可能)チャイルドプラン休暇・休業制度 (不妊治療のための制度)介護休暇・休業スキルアップ支援制度(資格取得補助)在宅勤務手当東京都情報サービス産業健康保険組合加入自社メンタルヘルスケアサービス利用カフェテリアプラン
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/04 21:48(105日前)
最終確認
2026/10/17 01:48(今日)

仕事内容

ミッション

  • 単なる企画立案に留まらず、「売れる・使われるサービス」を実現すること。
  • 顧客課題を起点としたサービス企画・改善の推進
  • AIを含む新技術を活用したサービス価値の向上
  • プロダクト価値の明確化および営業支援を通じた拡販促進
  • サービス利用拡大および収益貢献

(1)サービス企画・改善業務

  • Webサービス/SaaSの機能企画・改善企画
  • AI(生成AI等)を活用した業務改善・機能企画
  • 要件整理、優先度設計/KPI設計および効果検証
  • 利用データ・顧客フィードバック(VOC)をもとにした改善提案

(2)AI活用・新価値創出

  • AIを活用した新機能・新サービスの企画検討
  • AI導入における業務要件整理、ユースケース設計
  • 開発部門と連携した実装方針検討(技術選定そのものは必須ではない)

(3)プロダクト拡販・営業連携

  • 営業部門と連携した提案ストーリー・訴求ポイント設計
  • AI機能・新機能の価値整理および営業向け説明資料作成
  • 必要に応じた営業同行、案件支援

(4)顧客価値設計・部門連携

  • 顧客・営業・CSからの要望整理と本質課題の抽出
  • 開発・デザイン・営業・CSとの調整および推進
  • 関係部門を横断したプロジェクト推進

配属部門

  • サービス企画部門(サービス企画部)
  • 部長1名、プロダクトマネージャー・シニアエキスパート3名、課長1名、メンバー8名

働き方について

  • リモートワーク・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。
  • ※入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。

1.AIを含む新技術をサービスに取り入れる企画に関われる

  • 既存の主力サービスを基盤としつつ、生成AI等の新技術を活用したサービス高度化・新たな価値創出を進めている成長フェーズです。
  • 最先端の技術をビジネスに活用する経験を積むことができます。

2.サービス企画から拡販・利用促進まで一気通貫で関われる

  • 企画立案にとどまらず、営業部門と連携した拡販支援までを担うポジションです。
  • 「売れる・使われるサービス」を実現するため、企画から市場投入まで一貫して携われる環境です。

3.自身の施策がサービス成長や売上に直結する環境

  • 自らの企画や働きかけがサービスの拡販と成長に直結します。
  • 事業の伸びしろを大きく動かせる裁量とやりがいのある環境です。

4.営業・開発・CSと密に連携し、事業視点での経験を積める

  • 開発、デザイン、営業、カスタマーサクセスなど複数部門と日常的に連携しながら、サービス全体の価値向上を推進する役割を担います。

キャリアパス

  • 本ポジションでは、サービス企画から拡販・利用促進まで一気通貫で関与することで、事業全体を俯瞰した視点とプロダクトグロースのスキルを習得することが可能です。
  • 将来的には、以下のようなキャリアパスが想定されます。
  • プロダクト責任者(プロダクトマネージャー)
  • サービス企画のマネジメント職
  • 新規事業・サービス開発責任者
  • また、AIを活用したサービス企画や新機能創出に関わることで、今後の事業成長に直結する領域での専門性を高めることができます。

この求人は、株式会社アドバンテッジリスクマネジメントの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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