採用担当条件を変える閉じる
仕事内容採用担当
採用チームにてインフラエンジニアを中心としたキャリア採用を担当するポジション。エージェントやダイレクトリクルーティング、リファラル等のチャネルを活用し、採用施策の企画から運用、面談・面接まで幅広く携わる。リモートワーク中心で、出社は月初と週1日程度。必須要件はIT業界での採用経験。年収550万〜800万円。
概要
- 新卒・キャリア採用の合計で年間100名以上の採用を担う採用チームにて、インフラエンジニアを中心としたキャリア採用に関する業務を担当する。
- 採用チャネルはエージェントを中心に、採用媒体（ビズリーチやOpenwork等）を活用したダイレクトリクルーティング、リファラルといった経路での採用を行っている。
- 入社後はまずは運用などを通して業務をキャッチアップし、その後は採用施策考案や改善、面談・面接にも関わる想定。
配属部門について
- 想定配属先：人事本部 HR マネジメント部 採用グループ。
- 採用グループは部長1名、マネージャー1名、キャリア採用担当4名、新卒担当1名、アシスタント1名で構成。
- 人事本部には人事企画、Talent Acceleration、組織能力開発、総務、労務、庶務、DE&I、Wellbeingなどの部署がある。
業務内容
- 新卒、キャリア採用全般を担当する。
- エージェント様とのリレーションの構築を行う。
- ダイレクトリクルーティング（人材紹介、媒体以外の採用施策）の促進を行う。
- 求人媒体の運用、スカウト対応（ビズリーチやOpenwork等）を行う。
- 選考管理や面談、面接対応等の候補者対応を行う。
- 改善活動（数字を元にしたPDCA）を行う。
- 事業部との会議帯の運営を行う。
- 変更の範囲：入社後は本求人の業務に従事いただく予定。ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性がある。
魅力ポイント
- 役職に関係なくフラットな関係で、メンバー各々が個人の強みを活かし自律的に行動しているため、裁量が大きく意見やアイディアを反映させやすい環境。
- リモートワーク中心のため出社頻度は月初を除けば週一回程度。チャットコミュニケーションが中心だが、目的別に打ち合わせを週3,4回設けている。
- 経営陣との距離感が近く直接採用に関しての議論が可能など、採用に非常に協力的。
- 個人力の育成の目的で、外部講師を招いた研修や、個人にメンターを設定するケースもある。
- まずは採用を主軸にしながらのキャリアだが、人事企画や教育に関する業務を行う等、意向に合わせて採用+αのキャリア形成も可能。
- 管理職を含めて育児経験者が在籍していることもありワークライフバランスへの理解が高く、メリハリを持って働ける環境（残業時間は平均20時間程度）。
- 有給や時間給が取りやすく、勤務時間の調整も柔軟に対応している。
ワーキングアグリーメント
- Why（なぜ）から始めよう：目的やゴールを大切にして物事に向き合い、実態に合わなければやり方やルールを変えていこう。
- 自己研鑽や学び：チームの外に飛び出しインプットを得たり、自己研鑽、自己成長の機会を自ら積極的に取りにいこう。
- リスペクト：考えが違うことはいいこと。リスペクトと配慮は最大限に、遠慮は最小限にしつつ、素直、正直、誠実でいよう。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 550〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- IT業界に在籍したことがある方で以下の経験をお持ちの方
- 新卒もしくはキャリア採用のご経験
- 採用の企画立案（ゼロベースじゃなくても可）から運用までのご経験
- 採用選考（面談、書類選考、面接）のご経験
- エージェント以外の手法での採用活動のご経験（スカウト、リファラルなど）
歓迎する経験
- IT業界経験がなくても優れた採用のご経験（大規模な採用、難易度が高い職種での採用）をお持ちの方
- RPOなどの採用支援企業での経験がある方（但しIT業界の支援が前提）
- ダイレクトリクルーティングにて実績を出されたご経験
- エンジニア採用のご経験（インフラ系であればよりご経験を活かせます）
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- コワーキングスペース利用可
- 健康診断 通院支援制度
- 入学祝金
- 契約保養所
- 屋内全面禁煙
- 社会保険完備
- 福利厚生サービス加入
求めるスキル・経験
この求人は株式会社エーピーコミュニケーションズの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都の採用担当の求人355件
東京都の採用担当の求人をすべて見る（355件）募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社エーピーコミュニケーションズの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収500万以上22,663
- 年収600万以上13,681
- 年間休日120日以上27,659
- リモート可2,566
- 完全週休2日31,016