119件の求人61〜90件を表示
2か月前
株式会社トライアルカンパニーが生鮮事業の成長を目指し、鮮魚部門のスーパーバイザーを募集しています。店舗支援やエリア戦略立案から始まり、複数店舗の売上・利益責任を持ち、経営幹部として組織運営や人材育成を担います。年収600万円〜800万円で、店長業務の経験が必須です。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。得意分野を活かして鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働けます。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
生鮮食品（青果・精肉・惣菜・鮮魚）の各コーナーで、商品の加工・パック詰め・品出しに加え、売上・粗利・経費の数値管理、スタッフ教育、在庫管理、発注業務などを行うマネージャー・技術者を募集しています。経験3年以上と普通自動車免許が必要で、シフト制勤務、年収400万円〜800万円の正社員求人です。
2か月前
生鮮食品（青果・精肉・惣菜・鮮魚）の各コーナーで商品の加工・陳列・発注等を行うとともに、マネージャーとして売上・粗利・経費の数値管理やスタッフ教育を担う正社員求人。年収400万円〜800万円、年間休日112日、シフト制勤務。応募には普通自動車免許と応募部門での経験3年以上が必要。
2か月前
メガセンター店長候補として、100名超のスタッフを統括し、売り場づくりや売上アップ施策に裁量を持って取り組む。年収300万円〜で、賞与年2回、残業月平均13.25h以下。高卒以上、28歳以上でマネジメント経験または小売業の店長経験者が対象。
2か月前
株式会社トライアルカンパニーが鮮魚部門のエリアマネージャー候補を募集する求人です。店舗部門のマネジメントや商品部門のスーパーバイザーとして複数店舗の売上・利益に責任を持ち、経営幹部として店舗運営構築を担います。応募には同部門での実務経験3年以上が必要で、年収600万円〜800万円が提示されています。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとして組織を動かす環境で、大きな裁量を持って働けます。転居を伴う異動はなく、勤務地は希望を考慮されます。
2か月前
生鮮食品（青果・精肉・惣菜・鮮魚）の各コーナーで、商品の加工・陳列・発注に加え、売上・粗利・経費の管理やスタッフ教育を行うマネージャー職。シフト制で実働8時間、月平均残業10時間。年収400万〜800万円、賞与年2回。応募には普通自動車免許と応募部門での経験3年以上が必要。
2か月前
メガセンター店長候補として、100名超のスタッフを統括し、売り場づくりや売上アップ施策に裁量を持って取り組む正社員求人。年収300万円〜で、賞与年2回、残業月平均13.25h以下。応募資格は高卒以上、28歳以上で、マネジメント経験または小売業の店長経験が必要。
2か月前
株式会社トライアルカンパニーの鮮魚部門におけるエリアマネージャー候補の募集です。店舗部門のマネジメントや商品部門のスーパーバイザーとして複数店舗の売上・利益責任を持ち、次世代の経営幹部を目指します。応募には同部門での実務経験3年以上が必要です。
2か月前
生鮮食品（青果・精肉・惣菜・鮮魚）の各コーナーで、商品の加工・パック詰め・品出し・売り場演出を行うとともに、マネージャーとして売上・粗利・経費の数値管理、スタッフ教育、在庫管理、発注業務を担当する。正社員として年収400万円〜800万円、年間休日112日、シフト制勤務。応募には普通自動車免許と応募部門での経験3年以上が必要。
2か月前
外食事業強化のため、ベーカリー「Pont Pain」の店長候補を募集。店舗運営を通じて商品開発やサービスの品質、顧客満足度の向上を目指し、将来的には多店舗展開のオペレーション仕組み化を担う。必須はパン製造経験。年収400万〜700万円、賞与年2回。
2か月前
中古車販売事業「トライアルカーズ」のグロースフェーズに参画する店長候補を募集。プレイングマネージャーとして販売業務から営業戦略策定、人材育成までを担当する。中古車販売店や自動車ディーラーでの営業経験が必須。年収400万円〜1000万円。勤務地は福岡県福岡市東区。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働ける環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
2か月前
生鮮マネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供など生鮮部門の業務を担当します。得意分野を活かして鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場主導で大きな裁量を持って働けます。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、仕事と家庭の両立を支援する制度が整っています。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。得意分野に応じて鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場がブレーンとして組織を動かす裁量の大きい環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
生鮮マネージャーとして、生鮮部門の仕入・加工・陳列・入荷対応・商品考案などの業務を担当します。得意分野に応じて鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場主導で大きな裁量を持って働けます。AIやデータを活用した分析・管理も特徴で、転勤なしの勤務スタイルも選択可能です。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、商品考案などの業務を担当し、鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置されます。現場主導の裁量ある環境で、AIやデータを活用した戦略立案も行います。転居を伴う異動はなく、勤務地は希望を考慮されます。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働ける環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
店長候補として、100名超のスタッフを率いるリーダーを募集。売り場づくりや売上アップ施策に裁量を持って取り組める。正社員で、月給25万円〜65万円、賞与年2回。高卒以上、28歳以上で、マネジメント経験または小売業の店長経験が必須。
2か月前
店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、産休・育休取得率100％と働きやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制でプライベートと両立しやすく、安定した事業基盤のもとでキャリアを築けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップ天神駅店での店舗運営職。接客や調理などのオペレーションから、売上・利益管理、スタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用。フレックスタイム制でプライベートも充実させながら働けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、プライベートを大切にできる環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や充実した福利厚生が特徴です。
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