2か月前
労務メンバー(給与計算・社会保険)
- 年収
- 400〜600万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 労務
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験2年以上
チェンジグループの労務メンバーとして、グループ会社を含む給与計算・社会保険・労務管理などの労務業務全般を担当するポジションです。定常業務に加え、M&Aや会社設立時の人事労務関連業務などにも携わります。必須要件は給与計算および社会保険に関する実務経験2年以上で、フレックス制度やリモートワークを活用した働き方が可能です。
29,651件の求人26461〜26490件を表示
2か月前
チェンジグループの労務メンバーとして、グループ会社を含む給与計算・社会保険・労務管理などの労務業務全般を担当するポジションです。定常業務に加え、M&Aや会社設立時の人事労務関連業務などにも携わります。必須要件は給与計算および社会保険に関する実務経験2年以上で、フレックス制度やリモートワークを活用した働き方が可能です。
2か月前
インバウンド集客を中心としたクライアント案件において、SNSを主軸としたデジタル施策の企画・設計・改善提案を担当するポジションです。クライアントの目的や課題を整理し、ターゲット設定から施策設計、実行後の改善提案まで主体的に担います。デジタル広告代理店での実務経験(目安3年以上)が必須です。
2か月前
グループ会社を含む労務業務全般(給与計算、社会保険、勤怠管理など)を担当する労務マネジャーを募集します。定常業務に加え、M&Aや会社設立時の人事労務対応など、グループ全体の労務管理強化に貢献するポジションです。必須要件は事業会社での給与計算・社会保険の実務経験4年以上で、フレックス制やリモートワークを活用した働き方が可能です。
2か月前
株式会社チェンジにて、人材育成・組織開発領域のソリューションセールスマネジャーを募集。顧客の経営・人事課題を捉え、研修やアセスメント等を組み合わせたソリューションを企画・提案し、導入から効果検証まで一気通貫で伴走する。必須要件はBtoB無形商材の提案営業経験5年以上、大手・中堅法人への一貫した提案経験、営業組織のマネジメント経験。原則週3日出社のハイブリッド勤務。年収700万〜1200万円。
2か月前
株式会社チェンジにて、企業・自治体向け人材育成サービスの学習体験を設計・改善するラーニングデザイン・マネジャーを募集。対面研修やe-Learning等を組み合わせた学習体験の設計、既存研修のアップデート、新規サービスの企画開発を担当する。配属先はNext Learning eXperience事業部で、AI・ITを活用した人材育成サービスの価値向上がミッション。
2か月前
自治体向け情シス支援サービスのプロジェクトマネージャーとして、業務設計・運用改善・伴走支援を担う。セキュリティ対策支援、ICT調達支援、情シスヘルプデスク支援、システム台帳整備支援、BPO/共同化検討支援などを実施し、内部プロセスの仕組み化・標準化も担当する。2~3案件を並行して担当し、メンバーマネジメントも行う。
2か月前
東光コンピュータ・サービス株式会社での採用で、森林組合・林業事業体向けITソリューションの業務設計・システム設計・導入推進をリードするポジションです。上流工程の経験を活かし、林業DXを実現するソリューションリーダーとして活躍いただきます。
2か月前
東光コンピュータ・サービス株式会社での採用で、全国の森林組合様向けに森林由来カーボンクレジットの創出・運用支援を行うコンサルタント職です。プロジェクト設計から申請、モニタリングまで伴走し、デスクワーク6割・外出4割、月3回程度の全国出張があります。業界未経験でも元システムエンジニアや法人営業経験者が活躍しています。
2か月前
地方自治体やJAなどの団体向けに業務システムやソリューション提案を行う東光コンピュータ・サービス株式会社にて、営業のプレイングマネージャーとして、秋田県央・県南エリアの営業活動を主軸に売上・利益の創出、既存顧客との関係強化、新規顧客開拓、チームメンバーの育成・評価、エリア戦略立案と実行を担います。増員募集で、安定した顧客基盤のもと継続的な案件拡大が見込まれています。
2か月前
東光コンピュータ・サービス株式会社での係長級インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)の募集です。案件の推進と技術面のリードを担い、プロジェクトマネジメントやネットワーク・サーバー・仮想化基盤の設計・構築・運用、顧客折衝・提案活動を行います。お取引増加に伴う増員募集で、自治体や学校、民間企業など安定した顧客基盤があります。
2か月前
地方自治体向けシステムの設計・構築・運用・保守を担当するシステムエンジニアの募集です。顧客課題のヒアリングや技術支援、ガバメントクラウド移行対応などを行います。実務経験3年以上が必須で、プレイングマネージャーや営業リーダーの経験が求められます。
2か月前
株式会社Onwordsのアカウントマネージャーとして、訪日マーケティング事業における国内企業向けのマーケティング戦略立案・提案と組織牽引を担当します。データドリブンな企画提案や独自ソリューションを活用したコンサルティング営業を行い、将来的にはセールス責任者として組織・メンバー育成を担います。必須スキルとしてデジタルマーケティング等の営業経験3年以上を求めます。
2か月前
パブリテック事業部において、IT資産管理・セキュリティ推進リーダーとして、事業部内のIT資産管理やITプロジェクトの戦略立案・実行を担う。具体的にはIT資産の運用設計・棚卸・耐障害性評価、セキュリティ基準の定義、ISO27001/27017審査対応、脆弱性診断の全体管理などを推進する。リモートワークをメインとし、必要に応じて出社する働き方。年収504万円〜800万円、正社員。応募にはプロジェクト管理経験とAWS運用経験が必須。
2か月前
株式会社トラストバンクのパブリテック事業部で、自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」のプロダクトエンジニアを募集しています。SREの文化を重視し、技術を活用して安定稼働や信頼性向上を実現したり、LoGoチャットと連携するサービスの開発・保守・改善など、プロダクト全体に責任を持ちます。スクラムを実践し、インフラ、アプリケーション、運用改善、セキュリティなど横断的に関与するフィーチャーチームを目指しています。
2か月前
株式会社トラストバンクのパブリテック事業部で、生成AIを使った新規サービス「LoGoAIアシスタント」の開発および保守を担当するエンジニアを募集しています。要件定義から設計、実装、テスト、リリース、運用保守まで一貫して携わり、フルサイクルエンジニアリングの文化のもとでプロダクト開発に取り組みます。必須要件としてWebサービス開発経験3年以上、AWS設計・構築・運用経験3年以上が必要です。
2か月前
アイディルートコンサルティング株式会社での財務経理リーダー・マネージャー候補の募集。経理チームのマネジメントと決算・税務・監査対応を担当し、親会社対応や管理会計も行う。週3以上リモート勤務が可能で、年俸500万円〜800万円。経理業務経験5年以上が必須。
2か月前
アイデンティティセキュリティ領域で海外製PAMソリューション『Delinea』を活用し、提案支援から設計・構築・導入・サポートまで一貫して担当するプリセールス・設計構築ポジション。セキュリティまたはネットワークの経験3年以上とチームリード経験が必須。想定年収500万〜900万円。
2か月前
サイバー攻撃領域管理製品(EASM)の運用支援・サポート保守業務を担当するポジション。顧客環境の脆弱性報告や技術的な問い合わせ対応、海外メーカーへのエスカレーションなどを行い、最新のセキュリティ知識を実務で習得できる。セキュリティ・ネットワーク・サーバー構築のいずれかの経験が1年以上必要。
2か月前
キャッシュレス決済端末向けモバイルアプリエンジニアを募集。iOS/Androidアプリの開発・テスト・運用保守を担当し、まずはテスト・保守から始めて設計・開発へステップアップする。必須はiOS(Swift)開発経験で、Androidやクロスプラットフォーム経験は歓迎。年収600万〜900万円、フレックス制、リモート可。
2か月前
USEN&U-NEXT GROUPの保険事業を牽引するUSEN Insurance Group株式会社にて、テナント総合保険の商品企画を担当するポジションです。保険商品の開発やアライアンス検討、関係省庁との折衝など、商品企画からグループ会社との協業まで一気通貫で行います。社長直下の特命案件として、裁量を持って事業戦略に携わることができます。
2か月前
フードシェアリングサービス『フーシェア』の拡販を担うインサイドセールス組織のマネジメント候補ポジションです。インサイドセールス組織とクロスセル組織の2組織を管掌し、進捗管理・KPI管理・オペレーションマネジメント・データ分析を担当します。法人営業経験3年以上、営業KPI設計・管理経験、メンバーマネジメント経験が必須です。
2か月前
飲食業界向けサービス『フーシェア』の代理店営業として、パートナー企業(代理店)の開拓や教育・支援を行うポジションです。法人営業3年以上、代理店営業2年以上の経験が必須で、マーケティングやマネジメント経験は歓迎されます。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、年間休日125日、年収400万円〜600万円の正社員募集です。
2か月前
フードシェアリングサービス『フーシェア』のエンタープライズ営業と新規事業開発を担当する法人営業ポジション。大手飲食チェーンへの導入提案や条件交渉、新規事業のコンセプト立案から事業化までをリードする。正社員、年収400万〜700万円、東京都品川区勤務。
2か月前
通信エネルギーセクターの成長戦略を描き実行をリードする立ち上げメンバーを募集。新規事業開発、M&A・投資、経営管理の3領域を横断的または専門的に担当する。経営層直下の新設組織で、大きな裁量を持ってプロジェクトを推進する。
2か月前
USEN&U-NEXT GROUP全体の経営管理・経営企画業務を担い、チームマネジメントにも携わるマネージャー候補の募集です。年次予算策定や月次予実管理、取締役会事務局運営、M&A支援などを担当します。経営層と日常的に議論し、グループ全体の意思決定に直結する業務に携わることができます。
2か月前
USEN少額短期保険のリレーション開発部で、代理店USEN募集人への教育・研修を通じて不動産パートナー様との関係を強化し、店舗経営者向け保険の紹介を増やす営業ポジション。大手損害保険代理店としてリスクコンサルティングも兼務し、損保のスペシャリストとして成長できる。正社員で年収450万〜700万円、フレックス制・リモートワーク可。
2か月前
決済端末および決済ゲートウェイを中心とした、ミッションクリティカルな決済インフラの設計・構築・運用を担うインフラエンジニアの募集です。オンプレミスとAWSが混在する環境で、安定稼働を前提としながら次期基盤への更改にも携わります。必須条件として、オンプレミスまたはAWSでのサーバ構築・運用経験3年以上、Microsoft365やActiveDirectoryでの社内デバイス運用管理経験3年以上が求められます。
2か月前
キャッシュレス決済端末・決済ゲートウェイサービスの導入プロジェクトを推進するPM/PMOポジション。グループ各社と連携し、案件管理から要件整理、サービス改善の検討までを担当。専任不在だった領域での初の採用で、推進体制の設計から携わる。
2か月前
2か月前
少額短期保険事業のテナント総合保険における与信管理ポジション。事故対応から保険金支払いまでの業務を担当し、損害サービス部門の体制強化を目的とした戦略的採用。フレックス制度や週2回程度のリモートワークが可能な環境で、チームワークを重視した働き方が特徴。
29,651件中 26461〜26490件を表示
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