2か月前
AIプロジェクトマネージャー
- 年収
- 50〜130万円/月
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日131日
- 応募資格
- 経験1年以上
ADiXiはAIインテグレーターとして、日本をデジタル先進国にすることを目指しています。AIプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト推進力を活かし、AI時代のビジネス変革を牽引する役割です。システム開発のPM/PMO経験を活かし、AI案件の提案から推進まで幅広く担当します。
408件の求人241〜270件を表示
2か月前
ADiXiはAIインテグレーターとして、日本をデジタル先進国にすることを目指しています。AIプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト推進力を活かし、AI時代のビジネス変革を牽引する役割です。システム開発のPM/PMO経験を活かし、AI案件の提案から推進まで幅広く担当します。
2か月前
東京通信グループのグループ会社が手掛けるファンクラブ事業のシステム面を支える業務システムエンジニアを募集しています。システム開発・改修・保守、SQLによるデータ取得・集計、クラウド環境の運用などを担当し、少人数体制で裁量を持って働けます。必須スキルとしてWeb系または業務システムのエンジニア経験5年以上、SQL、サーバサイドプログラムの実務経験を求めています。
2か月前
ファンクラブ事業をシステム面で支える業務システムエンジニアの募集です。既存システムの改修・保守、SQLを用いたデータ取得、テスト対応などを担当します。フルフレックス制で、少人数体制のため裁量を持って働けます。
2か月前
JNソフトでは、金融・通信・物流・製造・医療・官公庁など幅広い業界のシステム開発プロジェクトに携わるエンジニアを募集しています。未経験から安心してスタートできる環境で、OJTや1on1を通じて成長をサポートします。AIを活用した開発環境で、エンジニアとしての経験を積むことを第一に考えたアサインを行っています。
2か月前
保守・運用・監視の経験を活かしながら開発や設計へキャリアチェンジを目指すエンジニアを募集する求人です。金融・通信・物流など幅広い業界の業務システム開発に携わり、経験や目標に応じて担当工程を調整します。未経験からでも開発に挑戦できる環境で、月平均残業10〜15時間と働きやすい環境です。
2か月前
テテマーチ株式会社のフルサイクルエンジニア募集。SNSマーケティング支援企業で、自社プロダクト「SINIS for Instagram」「SINIS for X」の開発を担当。サーバーサイド・フロントエンド・インフラ運用まで一貫して関わり、企画から保守運用まで携われる。年収500万〜800万円、フルリモート可。
2か月前
フェンリルでは、ウェブアプリ開発案件においてプロジェクトマネージャーと協力しながら、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストを担当するWebバックエンドのリードエンジニアを募集しています。必須スキルとしてPHP/Ruby/Goでの実務経験5年程度、SQL、Linux、クラウド環境の基礎経験、リーダー経験などが求められます。勤務地は大阪、東京、島根、名古屋、京都、北海道から選択でき、ハイブリッドワーク制度を採用しています。
2か月前
フェンリル株式会社のWebバックエンド リードエンジニア(北海道)求人。ウェブアプリ開発案件において、プロジェクトマネージャーと協力しながらメンバーを率いて設計・実装・ユニットテストを担当する。必須スキルとしてPHP/Ruby/Goでの実務経験5年程度、SQL、Linux、クラウド環境の基礎知識、リーダー経験を求める。ハイブリッドワーク制度を採用し、フルリモート特例措置もある。
2か月前
フェンリル株式会社のWebバックエンド リードエンジニア求人。ウェブアプリ開発案件でプロジェクトマネージャーと協力し、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストを担当する。必須スキルとしてPHP/Ruby/Goでの実務経験5年程度、SQL、Linux、クラウド環境の基礎経験を求める。ハイブリッドワーク制度で、自宅リモートを前提に必要に応じて出社する。年収550万円〜1,200万円。
2か月前
株式会社i-plugの新卒オファー型就活サービス「OfferBox」のフロントエンド開発を担当するポジションです。フロントエンドの問題解決や改善を中心に、ウェブアプリケーションの技術水準を高めるアクションを取り、新機能開発やアーキテクチャ改善、デザインリニューアルなどのプロジェクトに携わります。リモート勤務可能で、コアタイムなしのスーパーフレックス制を導入しています。
2か月前
エンジニアリングマネージャーとして開発チームをリードし、プロダクト開発の技術的主導、エンジニアのピープルマネジメント、開発プロセスの改善を担当する。事業拡大に伴う組織強化のため、チームの中核としてリーダーシップを発揮できる方を募集している。リモート勤務可能で、コアタイムなしのスーパーフレックス制を導入している。
2か月前
新卒向けダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」のモバイルアプリ開発を担うエンジニアを募集する。設計・実装・品質管理等の開発業務を担当し、PdMとプロダクトの課題検討や技術導入も推進する。必須要件はAndroid/iOSネイティブ開発経験3年程度、Flutter開発経験、アプリリリース経験、自動テスト実装経験。年収650万円〜900万円、スーパーフレックス制、リモート勤務可能。
2か月前
Amazia Linkにて、PM/PLとしてシステム開発プロジェクトの管理・リードを担当。エンジニアとしての実務経験3年以上とWeb開発経験3年以上が必須。フルリモートやハイブリッド勤務が可能で、年収450万円~1,000万円以上、月平均残業10時間以内。正社員または契約社員での雇用。
2か月前
Amazia Linkでのインフラエンジニア募集。マンガBANGを運営するAmaziaの子会社で、ITソリューション事業や自社サービス開発を展開。エンジニア第一主義の環境で、フルリモートや案件選択100%など柔軟な働き方が可能。必須要件はエンジニア実務経験3年以上とWeb開発経験3年以上。
2か月前
エンタープライズモバイル管理プラットフォームCLOMOのサーバーサイド開発領域で、設計方針の策定や技術選定、アーキテクチャ刷新の検討をリードするポジションです。若手・中堅エンジニアへのメンタリングや他部門との技術調整も担当します。Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験5年以上が必須です。
2か月前
自社プロダクトのバックエンドエンジニアを募集する求人です。既存プロダクト(GARACK・SOX)の新規機能開発・運用や、PoC・新規プロダクト開発に携わります。福岡オフィスでの勤務で、リモートワークも相談可能です。
2か月前
イベントプラットフォーム(EXPOLINE)を提供する企業で、システムエンジニアとして自社プロダクトの導入支援や顧客要望に対するカスタマイズ開発の進行管理・設計・テストを担当します。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、出社とリモートを併用するハイブリッド勤務です。正社員での採用で、想定年収は450〜700万円です。
2か月前
イベントDXを実現するため、PHP/Golangをベースにバックエンドのプロダクト開発に注力するポジションです。プロダクトオーナーやマーケターと連携しながら、新機能開発や品質改善など開発プロセス全般に携わります。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、出社とリモートを併用したハイブリッド勤務です。
2か月前
BtoBのSaaS型ビジネスを展開する企業で、複数の開発チームを束ねてプロダクトと組織の開発・改善をリードするテックリードを募集。アーキテクチャ改善やモダナイズ、チーム育成、開発環境の向上が主な業務。年収800万〜1200万円、完全週休2日制。
2か月前
大手クライアント向けにWebシステム・業務システムの企画・要件定義・設計・開発・運用保守を一貫して手がける開発リードエンジニアを募集。フルリモート勤務が可能で、東証スタンダード上場グループの安定基盤のもと、顧客と深く連携しながら技術力とビジネス視点を兼ね備えたエンジニアとして成長できる環境です。
2か月前
ソリューション開発部にて、クライアントの課題を解決するWebシステム・業務システムの企画・要件定義・設計・開発・検証・運用・保守業務の全てまたは一部に携わります。フルリモート勤務が可能で、大手上場企業を含む1,000社超との取引実績があります。入社後はOJTによる教育があり、キャリアパスとしてプロジェクトリーダーやPMへのステップアップが可能です。
2か月前
当社は自社サービス開発、受託開発、内製支援開発を展開しており、エンジニアは志向に合わせて案件を選択できる。リモートを活用した柔軟な働き方で、70%以上のメンバーがフルリモート勤務。Webシステムの開発実務経験3年程度以上を必須とし、上流工程やリーダー経験を歓迎する。年収500万円〜800万円で、固定残業代(月20時間相当)を含む。
2か月前
プレイングマネージャーとして、クラウド型POSレジ『スマレジ』のプロダクトチームのマネジメントと開発業務を担当します。将来的には複数のプロダクトチームのマネジメント範囲を広げることが期待されます。入社後は既存サービスの開発から始め、開発フローやアーキテクチャの課題を発見し、チームのマネジメントを任されます。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められる。自社開発企業で、全エンジニアが実装を行い、ユーザーの声を直接開発に反映できる環境。
2か月前
プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードのポジションです。入社後は既存プロダクトの開発で体制を把握し、その後技術戦略の検討や新規事業の立ち上げ支援などを行います。自社開発のクラウドPOSシステム「スマレジ」を主力とし、少人数チームで開発を進めます。
2か月前
自社クラウド型POSレジ『スマレジ』の開発を担当するWEBエンジニアを募集しています。機能追加や改善、API設計、インフラ整備など、開発プロセス全般に携わります。必須要件はWebアプリケーション開発の実務経験2年以上で、Gitを使用した開発経験が必要です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤・アーキテクチャ設計を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウド型POSレジシステム「スマレジ」を主力事業とし、全エンジニアがプログラムの実装を行う。年収1,000万円〜2,000万円で、完全週休2日制(土日祝休み)などの福利厚生が整っている。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担います。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められるポジションです。福岡勤務で、年収1,000万円〜2,000万円の正社員採用です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウドPOSレジシステム「スマレジ」を主力とし、全エンジニアが実装を行う開発体制。大阪勤務で、年収1,000万円〜2,000万円。
2か月前
プレイングマネージャーとして、クラウド型POSレジ『スマレジ』のプロダクトチームのマネジメントと開発業務を担当します。将来的には複数のプロダクトチームのマネジメント範囲拡大が期待されます。入社後は既存サービスの開発から始め、開発フローやアーキテクチャの課題発見と解決を進めます。
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