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サステナビリティ開示および媒体制作の企画・制作ディレクター
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 完全週休2日制（土日祝日）
- 雇用形態
- 正社員
- ※副業可（許可制）
どんな仕事かAIによる生成
入社後は統合報告書・サステナビリティレポートの制作業務（編集・進行管理など）からスタートし、誌面構成案作成や外部制作会社との調整、デザインディレクションを担当します。経営層・事業責任者への取材同席や記事化サポート、課題抽出、リサーチ、提案資料作成にも携わります。経験や適性に応じて、企画提案やコンサルティング業務にも広げ、サステナビリティ情報開示支援や価値創造ストーリー策定に取り組みます。
この求人に応募
応募資格
必須
- 制作物の編集・進行管理経験（媒体不問／1〜2年程度）
- 基本的なPCスキル（PowerPoint・Excel・Word）
歓迎
- 会社案内、IR資料などコーポレート・財務系媒体の制作経験
- 経営層やキーパーソンへのインタビュー経験（記事化経験があれば尚可）
- ESGやサステナビリティ領域に関する基礎知識
- 大学入試レベルの英語力（受検は必須ではありませんが、TOEIC500点以上程度目安）
求める人物像
- 編集や制作経験を活かし、企画・コンサルティングに挑戦したい方
- サステナビリティ領域に関心を持ち、専門性を身につけたい方
- 新しいことを学び、成長していける方
応募について
- 第二新卒/業界未経験歓迎
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 編集者
- 雇用形態
- 正社員無期雇用 （試用期間：3カ月） - 試用期間中の待遇に変更はありません
- 採用区分
- 第二新卒/業界未経験歓迎
- 給与
- 366〜602万円/年
- 給与の詳細
- 年収 366万円〜602万円 給与詳細は現職給与を加味して当社規定により決定します固定残業代45時間分を含みます業績により別途決算賞与を支給することがあります昇給有無：人事考課による（2月）通勤手当：月額上限金額5万円
- 手当
- 通勤手当月額上限金額5万円ウェルカムランチランチ代1回1万円まで補助
- 勤務地
- 105-0001 東京都港区虎ノ門２－3－17虎ノ門２丁目タワー
- 働き方
- ※オフィスに出社可能な地域にお住まいの方（予定を含む）が対象です※リモートワーク可慣れるまでは出社して並走し、頃合いを見て徐々にハイブリットワークに移行していくイメージです■リモートワーク、在宅勤務可
- 勤務時間
- フレックスタイム制コアタイム 10:30~15:00フレキシブルタイム 7:30~22:00推奨時間 9:00~17:30
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日祝日）年末年始休暇（12/29～1/4まで）ウェルカム休暇2日間付与（試用期間中の利用が可能）有給休暇（試用期間満了時に10日間付与）午前/午後半休取得が可能有休消化率76%以上 ※2025年度実績夏季休暇4日間付与（7月～10月）リフレッシュ休暇（付与日から1年間）入社3年で3日間付与入社5年で5日間付与（以降5年毎に5日間付与）慶弔休暇結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など
- 福利厚生
- 従業員持株会（奨励金5%補助）リゾートホテル・リゾートトラストの全国宿泊施設の利用慶弔見舞金制度結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金産前産後・育児休業復帰率100%育児・介護休暇 時短勤務可服装自由（TPOに合っていればOK）AIツールの導入全体会（2月、8月）全社懇親会（12月）情報セキュリティ、インサイダー取引防止、ハラスメント防止等の全体研修入社者研修管理部門研修役員による事業説明会 など副業可（許可制）カフェスペースウォーターサーバー完備Office Oasis設置（飲料、コーヒーサーバー、軽食）人事評価制度役割等級制度目標管理制度（半期に1回評価）1on1の実施他、スキルアップ支援やインナーコミュニケーションも実施しています。
- 社会保険
- 社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備関東ITソフトウェア健康保険組合加入（各種補助、保養所利用が可能）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（建物内に喫煙所あり）
- 就業場所の変更の範囲
- 会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む）
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/06/30 13:22（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:04（1日前）
仕事内容
募集背景
- 気候変動や地政学リスクなど、企業を取り巻く環境が大きく変化する中、サステナビリティや長期的な企業価値創造への関心が高まっています。当社は、統合報告書やサステナビリティレポートなどのコーポレート関連媒体を通じて、企業の価値創造ストーリー策定や情報開示を支援しています。
- 今回は、編集・制作経験を活かしつつ、将来的に企画・コンサルティングへキャリアを広げたい方を募集します。
ミッション
- コーポレートコミュニケーション本部は、単純なツールの制作業務にとどまらず、サステナビリティ情報開示を通じて企業の持続的成長や価値向上を支援することをミッションとしています。グローバルで制度・トレンドが変化する領域であり、新しい知識を吸収しながら、実務を通じて専門性を高め、社会・環境課題やその解決に関心、意欲のある方を求めます。
当社で働くメリット
- 編集・進行管理経験をベースに、企画・コンサルティングへキャリアアップできる環境
- 経営層やキーパーソンへのインタビューに関わり、企業戦略に直接触れられる
- 研修や勉強会を通じて、サステナビリティや企業価値創造の専門知識を習得可能
- 統合報告書分野で多数の受賞実績があり、高品質なサービスを提供する現場で経験を積める
仕事内容
- 入社後は制作業務（編集・進行管理など）からスタート。経験や適性に応じて、徐々に企画提案やコンサルティング業務にも携わっていただきます。
編集・進行管理
- 統合報告書・サステナビリティレポート制作における誌面構成案作成、進行管理、外部制作会社との調整、デザインディレクションなど
インタビュー関連
- 経営層・事業責任者への取材同席、記事化サポート
企画補助
- 課題抽出、リサーチ、提案資料作成
コンサルティング業務（将来的に挑戦可能）
- サステナビリティ情報開示基準やトレンドを踏まえた開示支援、価値創造ストーリー策定
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