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施設DX事業 医療機関 フィールドエンジニア
給与
378〜560万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
病院やクリニックなどに対し、自社製品・自社サービスを中心としたフィールドサービスを行うフィールドエンジニア職です。ハードウェアとソフトウェアの両面から医療機関の運用環境を構築・維持し、保守・メンテナンスや機器導入作業を担当します。
応募資格
必須
- 基本的なPC操作
- ハードウェアの保守、メンテナンス経験
歓迎
- 医療業界での実務経験（医療情報関連従事、レセコン・電子カルテの導入支援など）
- フィールドエンジニア、カスタマーエンジニア、またはシステム導入コンサルタントの経験
求める人物像
- 効率化を追求するだけでなく、その先にいる「患者さま」の体験価値を大切にできる方。
- 最新技術を追求する一方で、アナログや対面の良さも理解し、現場に寄り添った柔軟な提案ができる方。
- 知識を自らアップデートし、顧客の期待を超えるバリューを提供したいという成長意欲のある方。
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 378〜560万円/年
- 給与の詳細
- 年収 378万円〜560万円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) ・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。
- 手当
- 交通費Remote Worker手当
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル12F
- 働き方
- 現場（病院）対応が必要となることが多いため、勤務形態は出社を基本としていますが、個人の予定に合わせて時短勤務やリモートワークを柔軟に活用でき、ワークライフバランスを大切にしながら働ける職場です。
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間 7時間30分／日 休憩60分 ※目安：9:30~18:00
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間休日125日以上土・日・祝日休み年次有給休暇夏季休暇（7月から10月の間で連続5日間）年末年始休暇（12月30日から翌年1月4日）リフレッシュ休暇（3年ごとに連続5日間）慶弔休暇産前・産後休暇、Ladies休暇育児・介護休業子の看護のための休暇・介護休暇育児・介護短時間勤務
- 福利厚生
- 慶弔見舞金制度資格取得奨励金支給U-NEXT割引SMART USEN無料利用USEN音楽放送サービス割引全国直営保養所利用会員制リゾート施設利用大型テーマパーク利用補助提携スポーツクラブ利用補助契約プール施設利用補助社員持株会積立貯蓄制度確定拠出年金制度グループ保険健康診断・人間ドック社内スポーツ活動補助インフルエンザ予防接種家庭用常備薬斡旋オンライン医療相談サービスオンライン禁煙プログラムRIZAP特別価格結婚情報サービス優待旅行代理店宿泊補助サービスレーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービスレンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス家事宅配サービス賃貸優待サービス住宅購入優待サービス家電製品購入優待サービスカラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービスTBCグループ優待サービス育児・介護短時間勤務
- 社会保険
- 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
- 掲載日
- 2026/09/25 01:04（4日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 22:35（4日前）
仕事内容
仕事内容
業界シェアNo.1の実績・ノウハウを活かし医療施設のトータルソリューション
日本で社会的課題となっている超高齢社会において、医療機関のDX推進は急務となっています。
当社フィールドエンジニア職は、病院やクリニックに対し、自動精算機シェアNO.1を誇る当社のソリューションを技術側面から支える仕事です。
また 単なる機器の設置・保守に留まらず、医療従事者の負担軽減と患者さまの利便性向上を実現する、社会貢献度の高いフィールドエンジニア職です。
具体的な業務
病院、クリニック、調剤薬局、動物病院などのお客様へ、自社製品・自社サービスを中心としたフィールドサービスを行います。
医療機関のニーズに合わせ、ハードウェアとソフトウェアの両面から最適な運用環境を構築・維持します。
保守・メンテナンス
稼働後の定期点検やトラブル時の機器交換等のメンテンナンス対応。
また現場に一番近い立場で得た患者さまや医療従事者のニーズを、企画・開発部門へ共有し、次世代製品の改善に寄与します。
導入作業
納入機器のキッティング（セットアップ）を行い、電子カルテやレセコンベンダーとのデータ連携に関する仕様検討、技術打ち合わせを行います。
また稼働に向けた導入テスト、機器の最終設置、正常動作の最終確認などの作業を行います。
※導入作業には医療機関の運用理解やノウハウが必要となるため、入社当初は機器の保守・メンテナンスを通じて理解を深めていただきます。
取り扱い商材
医療機関トータルソリューションアプリ
受付（チェックイン）システム
自動精算機、キャッシュレスシステム
待ち時間表示システム
クリニック案内ロボット
募集背景
DXの浸透に従い顧客ニーズが多様化しています。培ってきた業界ノウハウと最新の技術を駆使して顧客価値の高いサービスを提供し、同時に将来の基幹事業を創造し、変革の一翼を担っていただく方を募集しています。
ポジションの魅力
医療従事者が「本来の医療業務」に専念できる環境を当社製品で創り出します。待合室の混雑緩和や、院内感染リスクの低減や患者満足度の向上に直接貢献ができます。
国内2,000以上の医療機関への導入実績があり、業界のスタンダードを創る立場にあります。また最新のAI技術や海外の先進的なデバイスをスピーディーに取り入れる柔軟な開発環境が魅力です。
私たちの仕事は「機械を置いて終わり」ではありません。機械に任せられる部分は自動化し、人間は人間にしかできない「おもてなし」に集中する。そのための環境を技術で支えるという、人間中心のDXを実践する面白さがあります。
グループ内のネットワークや知見を活用し、医療分野のみならず、将来的に多様な市場（ゴルフ場、レジャー施設等）への知見の応用や、グループ間連携によるダイナミックな事業展開に関わるチャンスがあります。
組織の風土
関西第二支社は20代の若手から60代のベテランまで、全世代の社員がそれぞれの経験を活かして働いています。
職種も、技術課、営業課、管理課と3つの職種が異なる社員同士が協力し合い、日々の業務に取り組んでいます。
年代や役職、部署の違いを気にせず、自分の意見をざっくばらんに話すことができる風通しの良い職場環境です。
研修体制
入社後は、OJT制度に基づき先輩社員が丁寧に指導を行います。
業務内容によりますが、簡易なメンテナンスは3ヶ月程度で、システムの導入は1年程度でを習得し、独りで行うことが可能です。
未経験の方でも安心してステップアップしていける環境です。
この求人は株式会社U-NEXT HOLDINGSの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社U-NEXT HOLDINGSの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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働き方・年収で探す
- 年収400万以上35,059
- フレックス23,142
- コアタイムなし8,651
- 年間休日120日以上32,642
- 退職金あり29,820
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