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経理マネージャー
給与
614.9〜822.2万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
仕事内容経理
経理マネージャーとして、子会社の経理・税務・監査対応などの実務全般と、若手メンバーの育成・サポートを担当します。子会社の増加に伴う体制強化のための募集で、将来的にはグループ経理課や本体でのキャリアパスも見込めます。
仕事内容
- 経理責任者として、当社子会社の経理業務全般・税務業務全般、監査法人対応などの経理実務全般、および、若手メンバーの育成やサポートなどの管理業務を幅広くお任せいたします。
- 主なグループ経理課の業務領域：決算関連（月次・四半期・年次・連結パッケージ）、税務関連（税務申告・税務調査対応・税効果会計など）、予算関連（中期計画策定・年度予算管理など）、資産・債権管理（与信管理、売掛/買掛債権・固定資産管理など）、監査対応、M＆A実施時のPMI全般。
- 現状の体制では各メンバーに1～2社を割り当て、最終的な数字確認、確定業務を課長にて行っています。
- 本ポジションにおいては、課長と分担の上、一部子会社の経理責任者として、メンバーから上がってきた数値のチェックや、メンバーへの業務指導、サポート全般を行い、一部子会社における数値確定に責任を持って対応いただくことを想定しています。
- ご本人のご経験・スキル・志向性に応じて、管理監督者での採用となる場合があります。
募集背景
- 子会社の増加に伴う体制強化となります。
- 2024年10月以降、グループ経営体制の強化、業務効率化の観点から、一部の連結子会社のシェアード化を進めており、現在、計4社の経理実務全般を本チームが担っています。
- 今後もＭ＆Ａを積極的に行っていく予定であり、実務が増加する見込であるため、安定的に業務オペレーションが進む体制を構築するフェーズです。
キャリアパス
- まずは、一部の子会社の経理責任者として業務に従事いただくことを想定しています。
- その後、グループ経理課内で、より責任ある業務をお任せしていく、もしくは、Jストリーム本体側へ異動いただき、連結・開示・予算管理などの実務にスライドいただくなど、様々なキャリアパスを積める可能性があります。
- 現在、財務経理部では、経営者のビジネスパートナーを目指して取り組んでおります。将来的に制度会計のみならず、管理会計、経営企画、投資管理にもチャレンジしたい方の応募もお待ちしております。
配属部署
- 管理本部 財務経理部 グループ経理課
- 当社子会社（計7社）の数値取り纏め、および、子会社4社のシェアード業務を行っている課です。
- 組織構成：課長、リーダー1名、メンバー1名。20代～40代までの幅広いメンバーが在籍しております。
働き方に関して
- 業務都合上、定期的な出社を行っていただきますが、ご自身の裁量で調整いただくことは可能です。直近の経理部メンバーのテレワーク頻度は週3日前後となっております。
- コアタイムが11:00～15:00、フレキシブルタイムが7:30～11:00、15:00～21:00となっており、自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境です。
- 原則として副業を認めています。社外で多様な経験を積むことは、Jストリームでの仕事にも活かせる貴重な経験になると捉えています。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 614.9〜822.2万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 経理
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 上場子会社（シェアードも可）において、実務確認・指導を行い、数値確定の責任をもって業務に取り組んだ経験のある方
歓迎する経験
- ピープルマネジメントのご経験がある方
- M＆AにおけるPMIのご経験がある方
- 原価計算業務の経験がある方
待遇・福利厚生
- 福利厚生パッケージ
- 私服勤務可
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Jストリームの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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