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経営管理マネージャー
給与
614.9〜822.2万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
仕事内容FP&A
経営管理マネージャーとして、事業KPI管理、原価計算、財務分析、投資管理など全社的な経営管理体制の見直しに取り組むポジション。経営層や事業責任者と直接コミュニケーションする機会が多く、『守り』から『攻め』へキャリアの幅を広げられる。財務経理部の経理課に所属し、予算策定や予実管理などの経営管理業務を強化する募集。必須条件は経営管理または経理・財務の実務経験5年以上とプロジェクトマネジメント経験。
仕事内容
- 経営管理マネージャーとして、事業KPI管理、原価計算、財務分析、投資管理など全社的な経営管理体制の見直し、予測、見込精度の向上、業務プロセスの改善、経営管理システムの見直しなどを財務経理部長及び経理課長と一緒に取り組む。
- 経営層や事業責任者と直接コミュニケーションする機会が多く、間近で経営に触れられる。
- 主な経理課の業務領域は、決算関連(月次・四半期・年次/単体・連結)、税務関連、開示関連、予算関連、資産・債権管理、監査対応、予算会議の運営事務局。
- 利用ツールは、財務会計:OBIC7、連結決算:DIVA、予算管理:fusion_place、請求書管理:BillOne、経費精算:楽楽精算、社内コミュニケーション:Microsoft Teams。
募集背景
- 経営管理体制の強化に伴う募集。
- これまで財務会計中心の体制だったが、今後は予算策定、予実管理などの経営管理業務を強化し、事業戦略、経営戦略において財務面から経営をサポートできる体制を目指す。
- AI、DXなど外部環境の変化に対応しつつ、『守り』から『攻め』の経理へ転換している重要なステージ。
キャリアパス
- まずは経営管理マネージャーとして、原価計算、経営管理業務をメイン業務としてアサイン。
- ご本人のご志向やタイミングに応じて、全社業務改善、単体決算、連結決算、開示業務、ファイナンス領域に業務の幅を広げていくことも可能。
- メンバー育成、チームビルディングを経験しながら組織長としての課長や部長を目指していくことも可能。
- ご本人のご経験・スキル・志向性に応じて、入社時点から管理監督者での採用となる場合がある。
配属部署
- 管理本部 財務経理部 経理課。
- Jストリーム本体の予算策定、中期経営計画策定、予実管理業務、決算業務(単体・連結)、開示業務、税務業務などの経理業務全般を担っているチーム。
- 組織構成は課長、マネージャー1名、メンバー1名。20代~40代までの幅広いメンバーが在籍し、男女比は半々。
働き方に関して
- 業務都合上、定期的な出社を行っていただくが、ご自身の裁量で調整いただくことは可能。直近の経理部メンバーのテレワーク頻度は週3日前後。
- フレックスタイム制で、コアタイムが11:00~15:00、フレキシブルタイムが7:30~11:00、15:00~21:00。
- 原則として副業を認めている。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 614.9〜822.2万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
- 職種
- FP&A
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 事業会社(上場会社尚可)において、経営管理、経営企画、事業管理業務等の実務経験(5年以上)
- 事業会社(上場会社尚可)において、経理・財務領域の実務経験を5年以上有する方
- プロジェクトマネジメント経験
歓迎する経験
- 原価計算、原価管理経験
- データ分析・資料作成(PowerPoint/Excel)の高いスキル
- 経営層へのレポーティング経験
- 経営戦略策定経験
- システムのリプレースや、業務設計、業務改善などの経験
- 単体決算、連結決算、開示業務、IR業務の経験
待遇・福利厚生
- 福利厚生パッケージ
- 私服勤務可
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Jストリームの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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