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テクニカルサポート

株式会社Squad

テック 東京都港区 企業サイト 掲載 7/4

給与

400〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
125日

完全週休2日

仕事内容カスタマーエンジニア

株式会社Squadのデジタル広告業務プラットフォーム「Squad beyond」におけるテクニカルサポートポジション。顧客や社内からの技術的な問い合わせに対し、SQLやログを用いた原因調査、仕様・不具合の切り分け、FAQやナレッジの整備による再発防止・仕組み化を担う。カスタマーサクセスと開発チームのハブとして、プロダクト品質向上やサポート体制の改善を推進する。テクニカルサポートまたは開発経験者を対象とし、SQLやAIツールを活用した業務改善にも取り組む。

入社後に身につくスキル

  1. SaaSプロダクトにおけるテクニカルサポートスキルが身につく。
  2. SQL・ログ調査を用いた原因分析スキルが身につく。
  3. 顧客と開発チームをつなぐ仕様整理・要件整理スキルが身につく。
  4. サポート品質向上・仕組み化スキルが身につく。
  5. AI活用による業務改善スキルが身につく。

このポジションで成果を出した先にあるキャリア

  1. テクニカルサポートの中核メンバーとしてサポート品質向上を担う役割へ広がる。
  2. プロダクト改善・仕様改善への関与ができる。
  3. QA・品質改善領域への拡張ができる。
  4. サポートOps・業務改善領域を推進できる。
  5. 開発・CS・プロダクトを横断する技術支援ポジションを目指せる。

役割

  1. Squad beyondを利用する顧客や社内メンバーからの技術的な問い合わせに対し、事象の切り分け、原因調査、回答方針の整理、再発防止策の検討を担う。
  2. カスタマーサクセスと開発チームのハブとなり、顧客課題を技術的に整理しながら、プロダクト品質の向上やサポート体制の仕組み化を推進する。
  3. 問い合わせの背景にある課題を捉え、FAQ化、運用改善、仕様改善、開発連携につなげていくことが期待される。

主な業務内容

  1. プロダクトや計測に関する技術的な問い合わせ対応。
  2. SQLを用いたデータベース調査、ログ確認、原因調査。
  3. 仕様・不具合・設定ミス・運用課題の切り分け。
  4. 顧客や社内メンバーへの技術的な説明、回答方針の整理。
  5. カスタマーサクセスからの相談対応、調査支援。
  6. 開発チームと連携した不具合調査、再現確認、影響範囲の整理。
  7. 顧客の声や問い合わせ傾向をもとにした仕様改善・機能改善の提案。
  8. 新機能リリース前の仕様確認、動作検証、UI/UX改善提案。
  9. FAQ、利用ガイド、マニュアルなどのナレッジ作成。
  10. 問い合わせ削減に向けた運用フロー改善、仕組み化。
  11. AIツールを活用した調査・ナレッジ作成・対応品質向上。

ゴール

  1. 技術的な問い合わせに対する一次切り分け・原因調査の精度向上。
  2. カスタマーサクセスと開発チームの連携品質向上。
  3. 問い合わせ対応の属人化解消、ナレッジ化、仕組み化。
  4. 顧客課題を起点としたプロダクト品質・仕様改善への貢献。
  5. FAQやガイド整備による自己解決率の向上。
  6. AI活用によるサポート業務の効率化・品質向上。

入社後の成長イメージ

  1. 3ヶ月後:Squad beyondの仕様や主要な問い合わせパターンを理解し、既存フローに沿った調査・回答整理ができる状態。
  2. 半年〜1年後:SQLやログ調査を用いて、技術的な問い合わせの一次切り分けや原因調査を自走できる状態。
  3. 1年後以降:問い合わせ傾向をもとに、FAQ整備、運用改善、開発連携、プロダクト改善提案まで主体的に推進できる状態。

行動指針 The 3 Firstsとのマッチ

  1. IMPACT FIRST:問い合わせを処理すること自体を目的にせず、顧客課題の解決、再発防止、サポート品質向上、プロダクト改善につなげられる方。
  2. MECHANISM FIRST:属人的な対応で終わらせず、FAQ、ナレッジ、対応フロー、チェック観点などに落とし込み、チームで再現できる状態をつくれる方。
  3. RESPECT FIRST:顧客、CS、開発チームなど関係者への敬意を持ちながら、必要な確認や改善提案を率直に行える方。

活躍している人の人物像

  1. 事象を感覚ではなく、ログ・データ・仕様をもとに整理できる方。
  2. 問い合わせ対応を「作業」ではなく、プロダクト改善の起点と捉えられる方。
  3. 顧客やCSの困りごとを汲み取り、技術的にわかりやすく翻訳できる方。
  4. 不具合やトラブル対応を、再発防止・仕組み化までつなげられる方。
  5. 指示待ちではなく、目的から考えて自走できる方。
  6. 変化の速い環境でも、前向きに学びながら改善を重ねられる方。
  7. 開発チームやビジネスサイドと、敬意を持って率直に連携できる方。
完全週休2日年間休日120日以上

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
400〜800万円/年
勤務地
東京都港区
働き方
記載なし
年間休日
125日
職種
カスタマーエンジニア
経験年数
不問
掲載日
7/4
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • テクニカルサポート / QA / 社内SE等の経験
  • ログ、DB、管理画面、ソースコード等を確認し、技術的な観点から事象の切り分けや原因特定を行った経験
  • 顧客や社内メンバーからの問い合わせに対して、状況を整理し、関係者にわかりやすく説明した経験
  • 再発防止や工数削減を意識した改善経験(例:FAQ整備、運用改善、フロー見直し、マニュアル作成など)
  • 仕様・不具合・設定ミス・運用課題を切り分けた経験
  • SE / Webエンジニア / 開発経験
  • ログ、管理画面、DB等を調査し、不具合の原因や影響範囲を整理した経験
  • 顧客や関係者に対して、技術的な内容をわかりやすく説明した経験
  • 顧客要望をそのまま実装するのではなく、背景や目的を踏まえて仕様整理・提案を行った経験
  • 設計、実装、テスト、運用保守など、いずれかの開発工程に関わった経験

歓迎する経験

  • SQLを用いたデータ抽出、調査、集計経験
  • アプリケーションログや計測データをもとにした原因分析経験
  • SaaS、Webサービス、広告運用ツール、マーケティングツール等のサポート経験
  • カスタマーサクセスや開発チームと連携した問い合わせ対応経験
  • 問い合わせや要望を起点とした仕様整理・プロダクト改善への関与経験
  • QA、動作検証、リリース前テストの経験
  • FAQ、利用ガイド、マニュアル、社内ナレッジの作成経験
  • 業務効率化、自動化、AI活用への関心・実践経験
  • スタートアップやベンチャー企業など、変化の速い環境での就業経験

待遇・福利厚生

  • 年次有給休暇
  • 社会保険完備

この求人は株式会社Squad採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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