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社長室 / 事業推進_経営チーム補佐
給与
400〜750万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員・業務委託
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
仕事内容経営企画
経営チーム直下で複数事業を横断し、KPI管理・施策立案・実行推進・社長室機能（広報・イベント・採用等）を担う事業推進ポジション。代表直下で意思決定に近く、実行責任を持てる裁量があり、将来的に事業責任者やCOO的役割への拡張も可能。応募要件は事業・プロジェクト推進の実務経験とKPIに基づく課題整理・改善の経験。給与は年収400万〜750万円。勤務地は東京オフィス（渋谷区）。
募集背景
- 事業拡大に伴い、代表個人に集約されている意思決定・推進業務を分散し、組織として再現性のある形に移行していくフェーズに入っている。
- 執行責任者の思考や意思決定を理解した上で、各事業のKPI管理、施策立案・実行推進、関係者を巻き込みながら責任を持って前に進める人材を募集する。
業務内容
- 経営チーム直下で複数事業を横断し、事業横断のKPI管理・推進（KPI設計・可視化、数値モニタリング、課題整理、改善アクション設計、定例資料・経営報告資料作成）を担う。
- 施策立案・実行推進として、事業成長に向けた各種施策の企画・設計、関係メンバー（営業・マーケ・運営等）との連携、施策の進行管理・意思決定補助を行う。
- 社長室機能（横断支援）として、広報・発信施策の企画・進行管理、イベント（事業・コミュニティ）の企画・運営推進、採用関連の企画・進行管理、その他代表業務の一部委譲・推進を担う。
- 「秘書業務」ではなく事業を前に進めるための実務・推進が中心で、業務範囲は経験・志向に応じて柔軟に設計する。
ポジションの特徴
- 代表直下で事業・経営の意思決定に最も近いポジション。
- 複数事業を横断し全体を俯瞰しながら推進できる。
- 「考えるだけ」「補佐だけ」でなく実行責任を持てる裁量がある。
- 将来的に事業責任者・経営企画・COO的役割への拡張も可能。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員・業務委託
- 想定年収
- 400〜750万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 事業・プロジェクト推進、またはそれに準ずる実務経験
- KPIや数値をもとに、課題整理・改善を行った経験
- 方針変更や優先順位の変化に対し、柔軟に対応できる方
- トップダウン型の意思決定やスピード感のある環境に耐性がある方
- 仕事が好きな人
歓迎する経験
- 事業企画、経営企画、PM、BizOps等の経験
- 複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
- スタートアップ・ベンチャーでの就業経験
待遇・福利厚生
- PC支給
- 慶弔見舞金
- 食事補助・従業員割引
求めるスキル・経験
この求人は株式会社SEVENRICH Accountingの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- Sr. Lead/Manager, Corporate Planning and Business
- 事業戦略推進
- データやAIを活用して経営に関わる意思決定に関与、全社最適・組織横断的な戦略を策定、業務改革を実現
- 資本政策
- 保険事業戦略企画・推進
- 経営企画・IR担当
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社SEVENRICH Accountingの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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