プロジェクトマネージャー(SI)条件を変える閉じる
エンジニアリングマネージャー候補
給与
1000〜1500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都文京区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容プロジェクトマネージャー(SI)
AI Powered Worker事業の開発業務を技術面からリードし、エンジニアリング組織を成長させるエンジニアリングマネージャー候補を募集する。開発の推進と組織マネジメントの両面を担い、技術戦略の策定やチームマネジメント、エンジニア採用などを行う。HR領域にAIを組み込んだプロダクト開発に携わる。
業務内容
- プロダクトやシステムのアーキテクチャ設計・開発
- 技術戦略の策定
- グループ会社との協業における技術支援
- 開発チームのマネジメント
- エンジニア採用
- 技術文化の醸成
- 開発生産性の向上
技術的挑戦
- AIを活用した開発プロセスの標準化や開発文化の醸成など、強い技術組織の土台作りを担う
- HR領域の業務プロセスを深く理解し、システムが扱えるデータ構造やロジックへと落とし込む力が問われる
- 業務フローそのものの再設計も選択肢に入れながら、様々なステークホルダーとコミュニケーションを行い、テクノロジーによって古い商習慣を刷新する
ポジションの魅力
- PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、事業のバリューアップや新規事業の創出に関わることができる
- 技術戦略と組織づくりの両方に関わることができる
- AI×HRという新しい事業領域に挑戦できる
- AIプロダクト・サービスの0→1 / 1→10フェーズに関わることができる
- AIの存在を前提とした開発環境を経験できる
- 複数事業・複数企業を跨ぎ、プロダクトやサービスを立ち上げ続ける環境がある
- 優秀なエンジニアやビジネス部門のメンバーと共に、経営目線・長期的視点でプロダクトやサービスに関わることができる
- 出自を問わず熱意のあるメンバーと共に、裁量の大きい環境で働くことができる
求める人物像
- テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること
- アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること
- 新しい技術/領域に対する学習意欲があること
- エンジニア・非エンジニアの間に入り、両方のコンテクストを加味しながらコミュニケーションをとれる能力があること
- プロダクト単体ではなく、事業全体の成長をゴールに考えられる方
- AI・テクノロジーを使って、既存の業界構造を変えることに興味がある方
- 経営レイヤーの課題と現場の開発をつなぐことにやりがいを感じる方
- カオスを楽しめること
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 1000〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都文京区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- プロジェクトマネージャー(SI)
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- エンジニアリングマネジメントの経験
- エンジニアリング組織の人事制度設計・改善及び運営の経験
- 5人程度以上でのチーム開発経験
歓迎する経験
- Technical Lead として、5人程度以上でのチームのリードを行った経験
- 開発組織におけるチームリード、マネジメント経験
- webアプリケーションにおけるセキュリティの知識とそれを考慮した開発経験
- Computer Science やそれに類する学位またはそれに類する経験と知識
- BPR(業務プロセス改革)の経験
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- フリーアドレスの広いカフェスペース
- ワーケーション開発合宿
- 予防接種
- 夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
- 完全週休2日制
- 書籍購入支援
- 社内勉強会
- 置き型コンビニ
求めるスキル・経験
この求人は株式会社PKSHA Technologyの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- プロジェクトマネージャー(基幹系システム開発)
- プロジェクトマネージャー(基幹系システム開発)
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- 官公庁向けネットワークプロジェクトマネージャー
- 金融機関を顧客とした主に金券類を取扱う証券系案件の提案、受注案件のPM、設計業務
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社PKSHA Technologyの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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