プロジェクトマネージャー（SI）条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
社内SEとして、代理店管理・手数料システムの開発管理を担当します。ビジネス部門やシステム部門の他チーム、外部委託先ベンダーなどと連携し、新商品開発や代理店への商品導入に対応します。要件定義や計画段階から参画し、プロジェクトの進捗・リスク・課題・品質などを管理します。
応募資格
必須
- ホスト系（COBOL）のシステム開発経験 3年以上
- PC基本スキル（ワード、エクセル、パワーポイント）（必須）
- コミュニケーション（文章力、プレゼンテーション能力）（必須）
歓迎
- 生命保険システムの開発経験
応募について
- ※生命保険システムの開発経験不問
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- プロジェクトマネージャー（SI）
- 雇用形態
- 期間の定めなし（試用期間3ヶ月）
- 役職
- プロジェクトリーダとして
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。※試用期間中も同額年4回
- 手当
- 職場環境手当通勤交通費実費支給/上限3万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 転勤
- 東京本社、全国の事業所および営業所のオフィス、その他会社が指定した場所
- 働き方
- ハイブリッド型勤務（在宅勤務と出社勤務の併用）ハイブリッド勤務（在宅勤務と出社勤務の併用）
- 勤務時間
- 9：00〜17：30（実働7.5時間）11：50〜12：50あり時差出勤制度：有フレックスタイム制度：有（コアタイム11:00〜15:00）
- 休日・休暇
- 育児休業有給化（最初の5日間）パパ育休（男性育児休業）結婚、出産特別休暇バースデー特別休暇リフレッシュ特別休暇傷病休暇傷病加算
- 福利厚生
- ベビーシッター補助制度育児休業者向けサービス「wiwiw」育児休業有給化（最初の5日間）パパ育休（男性育児休業）傷病加算福利厚生サービス慶事祝金小学校入学時にお子さまにランドセルを贈呈永年勤続表彰ハイブリッド勤務（在宅勤務と出社勤務の併用）時差出勤制度：有フレックスタイム制度：有（コアタイム11:00〜15:00）プルデンシャル国際株式購入プラン（PSPP）企業型確定拠出年金制度
- 社会保険
- 各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）
- 就業場所の変更の範囲
- 東京本社、全国の事業所および営業所のオフィス、その他会社が指定した場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/04 21:58（87日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 18:18（4日前）
仕事内容
チームの業務内容
■社内SE（代理店管理・手数料システムを上流工程から担当）
代理店管理・手数料システムの開発・保守業務を担当
ビジネス部門とコミュニケーションをとりながら、業務要件からシステム要件に落とし込む
プロジェクトリーダとして、システム開発工程を管理（進捗/リスク/課題/品質等を適切に管理）
システム利用者からの問い合わせ対応
担当業務・役割
チームリーダー/マネージャーのもと、社内SEとしてビジネス部門やシステム部門の他チーム、システム外部委託先ベンダーなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、新商品開発や代理店への商品導入に対応するためのシステム開発の開発管理を担っていただきます。
プロジェクトを成功に導くために、ビジネス部門の潜在的なニーズを引き出してそれを整理する必要があり、要件定義や計画段階から参画していただきます。
代理店管理・手数料システムは、クラウドのSaaSシステム（2027年導入予定）およびホストシステムを使用しています。
システム環境
Cloud：AWS
Host : IBM Mainframe, zOS, COBOL
この求人はプルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はプルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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