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交通事業者向けシステム開発のフロントSE、チームリーダー(主任)
- 年収
- 830〜990万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 雇用形態
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 経験5年以上
交通モビリティ情報分野のシステムについて、提案から開発、納品、保守、運用まで幅広く担当します。プロジェクトマネジメントや上流工程、設計・テスト、システム運用を担い、新技術の適用提案や新規ソリューションの企画・開発にも参画できます。
53,211件の求人3961〜3990件を表示
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交通モビリティ情報分野のシステムについて、提案から開発、納品、保守、運用まで幅広く担当します。プロジェクトマネジメントや上流工程、設計・テスト、システム運用を担い、新技術の適用提案や新規ソリューションの企画・開発にも参画できます。
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交通モビリティ情報分野のシステムについて、提案から開発、納品、保守、運用まで幅広く担当するフロントSEです。鉄道会社などの顧客課題を踏まえたソリューション提案や、要件定義からテストまでのプロジェクト推進に携わります。将来的には中~大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーとしての活躍が期待されています。
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AIモデルの学習・推論を支える大規模GPU基盤を備えたAIデータセンター事業で、構想を技術要件・アーキテクチャへ落とし込む事業開発アーキテクトです。電力、冷却、ITインフラ、ネットワーク、設備制御、EMSなどを横断し、社内外の関係者とAI-DC事業の創出・具体化を推進します。
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関東圏・北海道の輸送計画システムや周辺システムにおける、インフラ環境の設計・構築・検証を取りまとめるITインフラ系SEの募集です。協力会社や顧客と連携し、チームを統括しながら社会インフラを支えるシステム開発を推進します。
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公共システム営業統括本部にて、中央官公庁などへの営業活動を担当し、顧客の課題やニーズを踏まえたITソリューションの提案から受注までを担います。モビリティなどの社会インフラ領域で、社内外の関係者と連携しながら公共DXや社会課題の解決に取り組むポジションです。
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公共分野の社会インフラを支える大規模Webシステムについて、Javaを中心としたアプリケーション開発に携わるポジションです。要件定義から設計、開発、テスト、維持・運用まで幅広く担当し、非機能要件の検討や協力会社の品質管理も行います。将来的にはリーダーやマネージャーとしての活躍が期待されています。
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自治体分野のServicenowを用いたDXシステム導入案件で、企画・提案、要件定義、設計・開発、運用維持までをリーダまたはサブリーダとして担当します。クラウド、ローコード開発、デジタルワークフローなどの技術を活用し、公共システムの業務効率化や住民サービス向上に取り組むポジションです。
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グローバル品質保証センタにおいて、海外現地法人のガバナンス維持・強化と、DSS全体の品質確保を推進するポジションです。品質保証プロセスの策定・改善支援や、グローバル品質マネジメントシステム「GQMS」の開発・企画・運営を担います。
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営業変革プロジェクトのSales Enablement推進PMOとして、進捗・課題管理や各チームの連携を担います。大規模アカウント向けには、フロント営業・SEと連携して提案戦略を立案し、提案活動を推進します。営業企画・提案のプロフェッショナルとして、プロジェクトマネジメントとプロポーザルマネジメントの専門性を高められるポジションです。
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顧客の経営課題へのアプローチを通じ、セクターを横断したOne Hitachiビジネスの創出と成長領域の探索を推進するポジションです。市場・技術動向の分析、成長シナリオ策定、顧客経営層向けのマーケットリサーチなどを担います。
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製造現場や保守現場などにおける人作業を対象に、センサを活用した人計測技術の研究開発を担当します。計測技術の選定・開発から認識アルゴリズム、プロトタイプ開発、効果検証、製品への組み込みまで幅広く携わります。特許や研究報告書の執筆、学会活動を通じた技術交流も担います。
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量子コンピュータプロジェクトにおいて、100量子ビットの量子ビットチップ実装と量子誤り訂正シーケンスの実証に向けた研究開発を推進します。システム、制御、電子回路、実装、低レイヤソフトウェア、AIなどの専門性を活かし、研究開発ロードマップ策定から技術開発、ソリューション開発まで幅広く携わります。
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研究開発部門の研究拠点における安全衛生活動を推進し、研究現場とともに安全上の課題の分析や改善を行うポジションです。主任としてチームを率い、安全施策の企画・実行、安全衛生委員会や有事対応の体制構築を担当します。
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組織全体の運営を支えるバックオフィス業務として、オフィス・備品・社内システムの管理から広報、法務、コンプライアンス、役員秘書まで幅広く担当します。事業拡大と変革のフェーズにおいて、業務プロセスの効率化や改善にも携われるポジションです。
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労務・採用・研修などの人事業務を担当し、経験に応じて幅広い業務を任されるポジションです。人事制度の企画改善や人財育成にも携わります。将来的には専門性を深めることや、人事労務全体のマネジメントを目指すことが可能です。
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AIインフラを軸に、海外顧客の事業課題に対する提案から組織の成果最大化までを担うポジションです。海外営業戦略や部門横断プロジェクトを推進し、AI導入戦略の設計、ソリューション提案、顧客開拓・拡大をリードします。
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AIインフラを軸に、海外顧客の事業課題に対する提案から契約、既存顧客の拡大までをリードするポジションです。海外営業戦略や部門横断プロジェクト、チームマネジメントを通じて、急成長・IPO準備フェーズにある事業の成長を推進します。
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AIインフラを軸に、顧客の技術課題・事業課題を把握し、AI導入戦略やユースケースの設計、ソリューション提案からクロージングまでを担います。営業戦略の実行やパートナー企業との連携、部門横断プロジェクトの推進を通じて、事業と組織の成長をリードするポジションです。
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AIインフラを軸に、顧客の事業課題に対する提案から組織の成果最大化までをリードするポジションです。営業戦略の立案・実装、部門横断プロジェクト、プロジェクトおよび組織マネジメントを担います。急成長・IPO準備フェーズにある企業の中核として、事業成長を推進します。
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日本発のGPUクラウドサービスを展開する企業で、収益成長を経営の中心で推進するCRO候補を募集します。営業・マーケティング・アライアンスを横断した事業成長をリードし、IPOに向けた事業成長ストーリーの構築にも携わります。国の成長戦略にも関わる事業で、組織と事業の非連続な成長を推進するポジションです。
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執行役員として、GPUクラウド事業を核とした新規事業創出と新たな収益の柱づくりを牽引します。事業機会の特定から0→1の立ち上げ、パートナー開拓、アライアンス設計、M&Aなどを経営レベルで推進するポジションです。
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ユニコーンレベルのIPOを目指すGPUクラウド企業で、渉外機能を統括する執行役員ポジションです。省庁・地方自治体・国際機関との関係構築や補助金申請、データセンター誘致などを経営レベルで推進します。急成長・IPO準備フェーズにおける組織と事業の成長を担います。
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GPUクラウドサービスを導入した顧客に対し、オンボーディングから利用促進、契約更新やアップセルまで一気通貫で支援するカスタマーサクセス職です。顧客の利用状況や課題を把握し、関連部門と連携しながら顧客成功とサービス改善を推進します。
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急成長・IPO準備フェーズにあるハイレゾの中長期経営戦略を構想段階から描き、経営の意思決定を支えるポジションです。事業ポートフォリオや資本戦略の検討、経営戦略の策定支援、チームマネジメントを通じて事業成長を推進します。
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急成長・IPO準備フェーズにあるハイレゾで、中長期経営戦略を構想段階から描き、経営の意思決定を支えるポジションです。事業ポートフォリオや資本戦略の検討、戦略資料の作成、新規事業機会の評価などを担います。
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ご経験や強みに応じて、営業、マーケティング、コーポレート、エンジニアリングなどの部署・ポジションを提案する全社オープンポジションです。急成長・IPO準備フェーズにある企業で、専門性を活かして組織と事業の成長を推進します。
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GPUクラウドサービスを導入した顧客に対し、オンボーディングから利用促進、契約更新・アップセルまでを一気通貫で支援するポジションです。顧客の成功支援に加え、プロジェクトおよび組織マネジメントを通じて事業成長を推進します。チームマネジメントやKPI設計・進捗管理も担います。
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ご経験や強みに応じて、営業、マーケティング、コーポレート、エンジニアリング等の部署やポジションを提案する全社オープンポジションです。プロジェクトおよび組織マネジメントを通じて、急成長・IPO準備フェーズにある事業と組織の成長を推進します。
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中小病院向けのクラウド型電子カルテ・レセコン製品について、現行フローの把握から導入後の運用提案、安定導入までのプロジェクトマネジメントを担うポジションです。個別病院への導入支援に加え、導入プロセスの標準化や価値拡大にも取り組みます。
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クラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」の中規模病院導入に向け、ITインフラ・セキュリティ領域の提案、要件整理、プロジェクト推進を担うPMOです。個別案件の推進に加え、判断基準や標準プロセスを整備し、再現性のある導入体制の確立とスケールを目指します。
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