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東京都の不動産営業の求人292件

セールス(Global Sales)

400〜500万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の不動産営業の求人の中央値(510万円)より110万円低い

勤務地
東京都中央区
休日
土日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

海外富裕層顧客へのリード獲得から物件提案、交渉、契約締結までを一貫して担うセールス職です。顧客リレーションの構築や物件ツアーの案内、CRMを活用した案件・顧客データ管理も行います。将来的には、海外顧客との商談から得た市場インサイトをもとに、新拠点・物件の開発企画やプロジェクト推進も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与400〜500万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 法人/個人富裕層向け、または高単価商材の対面セールスでの確かな実績(目安5年以上)
  • 提案を自ら組み立て、クロージングまで一貫して完遂してきた経験
  • ビジネスレベル以上の英語力(TOEIC 850点以上目安/商談・交渉が可能なレベル)
  • 数字目標にコミットし、自ら課題を発見して行動できる方

歓迎

  • 不動産(特に富裕層・高額物件)またはラグジュアリー領域での販売経験
  • 宅地建物取引士の資格
  • 海外でのセールス経験、海外顧客ネットワーク
  • 中国語(北京語・広東語)等の言語スキル
  • ホスピタリティ業界での経験
  • 不動産開発・商品企画/マーケットリサーチを開発・企画に活かした経験

求める人物像

  • 「NOT A HOTEL」のビジョンに共感し、自律的に取り組める方
  • 新規市場開拓に意欲を持ち、困難な状況でも創意工夫して成果を出せる方
  • 多様な文化背景を理解し、柔軟に対応できるコミュニケーション力をお持ちの方
  • 数字目標にコミットし、自ら行動できる方
  • 「売る」だけでなく「何を創るか(=開発)」まで自ら担い、海外のお客様の声を起点にNOT A HOTELを創っていきたい方

募集要項最終確認 10/16

職種
不動産営業
雇用形態
正社員あり(3ヶ月)
給与
400〜500万円/年
給与の詳細
給与は年俸制となります。ご経験やスキルに応じて、オファー時に決定いたします。入社後は、成果や役割の変化に応じてグレードと年俸を随時見直しています。定期的な評価時期を設けるのではなく、成果が出たタイミングでスピーディーに昇格や年収改定を行う文化です。なお、以下の年俸に加えワンチーム評価に応じた年度毎の業績連動賞与、昇給も行われます。 グレード1: 〜400万円グレード2: 400〜500万円グレード3: 500〜700万円グレード4: 700〜1,000万円グレード5: 1,000〜1,500万円グレード6: 1,000〜上限なしグレード7: 2,000〜上限なし ※上記には、月45時間分の固定残業手当と、月20時間分の固定深夜手当を含みます。時間外勤務や深夜勤務の有無にかかわらず支給され、固定時間を超過した場合は別途支給します。なお両手当は性質上一部が重複するため、月65時間分の労働を見込んだ手当ではなく、あくまで発生可能性を考慮したものです。 【ワンチーム評価】NOT A HOTELでは、個人の評価は定期では行わず、すべて事業の評価と連動する評価制度を採用しています。年度はじめに定めたカンパニーベット(OKR)の達成度に応じて全メンバーの昇給率・賞与が変動します。 OKR120%達成:昇給率 年俸+5%, 賞与 年俸の20% OKR110%達成:昇給率 年俸+3%, 賞与 年俸の10%Annual salary, determined at offer based on experience and skills. This role is primarily positioned atGrade 5, with a range of Grade 4–6.• Grade 4: ¥7,000,000 – ¥10,000,000• Grade 5: ¥10,000,000 – ¥15,000,000• Grade 6: ¥10,000,000 – no ceiling※The above figures include a fixed overtime allowance (45 hrs/month) and a fixed late-night allowance (20hrs/month).One-Team Evaluation: Individual compensation is linked directly to company performance. Salaryincreases and bonuses are determined by achievement against the company's annual OKRs.• OKR 120% achieved: +5% salary increase, bonus of 20% of annual salary• OKR 110% achieved: +3% salary increase, bonus of 10% of annual salary
手当
旅行補助年間10万円〜最大100万円環境整備費5,000円/月交通費手当30,000円/月(上限)
勤務地
NOT A HOTEL OFFICE(東京都中央区晴海4丁目7−4 CROSS DOCK HARUMI 4階)
働き方
原則、晴海オフィスに週5出社となります。
勤務時間
◆勤務時間 フルフレックス(コアタイムなし) 1日の標準労働時間は実働8時間 休憩1時間Full flex-time (no core hours) / Standard 8 working hours + 1 hour break per day
休日・休暇
土日祝日特別休暇有給休暇(初年度13日)
福利厚生
各種保険完備健康診断補助NOT A HOTEL宿泊社員割引生成AI利用環境NOT A HOTELでは、生成AIを活用した業務効率化とイノベーション推進に注力しています。社員が安心して最新技術を取り入れ、日々の業務で効果的に活用できる環境を整備しています。利用可能な生成AIツール Notion AI、GitHub Copilot、Devin、Cursor、ChatGPT、Gemini、n8nなど主な活用シーン 建築設計、ソフトウェア開発、ホテルサービス運営、セールスオペレーション、コーポレート業務改善など、全社的に生成AIを活用サポート体制 AI推進チームが各部門のニーズに応じた継続的な技術支援を行います新規ツール導入時の勉強会やテスト利用の機会提供、継続的な技術サポート、ツールごとにセキュリティ対応された専用ワークスペースの整備
社会保険
各種保険完備Social insurance (health, pension, employment, workers' comp)
受動喫煙対策
フルリモート勤務の場合 該当なし屋内禁煙(屋外敷地内に喫煙所あり)
業務の変更の範囲
職務内容・就業場所は会社の定める業務のため、上記の記載から変更される可能性がございます
就業場所の変更の範囲
職務内容・就業場所は会社の定める業務のため、上記の記載から変更される可能性がございます
経験年数
5年以上
掲載日
2026/07/05 01:59(104日前)
最終確認
2026/10/16 18:37(1日前)

仕事内容

Description

  • NOT A HOTELでは、香港・シンガポール・台湾・中国をはじめとする海外のお客様が増加しています。新たな市場を切り開き、グローバルな顧客体験を提供できるセールスパーソンを募集します。
  • 本ポジションでは、自ら案件を組み立て、各国の商慣習・文化的背景を踏まえた提案から契約締結までを一貫して担うセールスとして活躍いただきます。
  • さらに将来的には、海外のお客様との最前線で得た市場インサイトを起点に、NOT A HOTELの新拠点・物件開発そのものを担うBusiness Developmentまで期待しています。「売る」ことと「何を創るか」の両面から、グローバルなNOT A HOTELの成長をリードしていただける方をお待ちしています。

仕事内容

  • 海外富裕層顧客へのリード獲得〜物件提案〜交渉〜契約締結までの一連のプロセスを自律的に推進
  • 各国の商慣習・文化的背景を踏まえた提案営業、プレゼンテーション
  • 物件ツアーのアレンジ・案内(来日対応含む)
  • 顧客リレーションの構築・継続フォロー
  • マーケティング/イベント施策と連動した案件創出・改善提案
  • CRMを活用した案件・顧客データ管理、KPIトラッキング
  • Business Development(NOT A HOTELの開発)
  • ◦ 海外のお客様との商談・リレーションを通じて得た需要・嗜好・価格感・エリア志向などの市場インサイトの構造化
  • ◦ 海外需要を起点とした新拠点・物件の開発企画(エリア・グレード・プラン)の立案・推進
  • ◦ 開発案件のプロジェクト推進

Position Overview

  • NOT A HOTEL is seeing rapid growth in inbound interest from high-net-worth clients across Hong Kong, Singapore, Taiwan, and mainland China. We are looking for a driven sales professional who can open new markets and deliver world-class experiences to our global clientele.
  • In this role, you will operate as a Relationship Manager — independently structuring deals, building tailored proposals grounded in each market's customs and culture, and seeing every opportunity through from first contact to signed contract.
  • Looking further ahead, we expect this person to grow into a Business Development function: taking the market insights gained at the frontlines with international clients and using them to actively shape NOT A HOTEL's next properties and locations. We are looking for someone who wants to own both sides of the equation — selling what we build, and helping decide what we build next.

Sales & Client Management

  • Drive the full sales cycle autonomously — from lead generation to property proposal, negotiation, and contract close — for high-net-worth international clients
  • Develop and deliver tailored presentations and proposals that reflect each market's business culture and client expectations
  • Arrange and lead property tours, including in-Japan hosting for visiting clients
  • Build and maintain long-term client relationships through consistent follow-up and high-touch service
  • Partner with marketing and events teams to generate pipeline and propose improvements to client acquisition strategies
  • Manage deal and client data in CRM, track KPIs, and report on progress

Business Development

  • Synthesize demand signals, preferences, price sensitivity, and location appetite gathered through client interactions into structured market insights
  • Lead or contribute to new property and location development initiatives driven by international demand (area selection, grade, plan structure)
  • Drive project execution on development opportunities

この求人は、NOT A HOTEL株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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