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コーポレートエンジニア(ID管理・開発)
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日126日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ITインフラおよびID管理基盤(IAM)の最適化を担い、認証基盤の統合やSaaS管理の自動化を推進します。認証基盤の設計・運用、ゼロトラスト環境の整備、サーバー・インフラ管理、社内システム連携、社内問い合わせへのエスカレーション対応を行います。
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応募資格
必須
- 情報システム部門/社内SE実務経験3年以上
- Active Directory(またはMicrosoft Entra)の設計・構築・運用経験
- AWS / Azure いずれかのクラウド環境の利用経験
- Pythonを用いた開発実務経験(目安2年以上 / Webアプリ、スクリプト問わず)
歓迎
求める人物像
- 新しいことへチャレンジする姿勢がある方
- 問題意識が高く、改善意欲がある方
- ID管理やセキュリティ基盤の構築に興味があり、専門性を高めたい方
- 他部署と連携し、業務をスムーズに進めるためのコミュニケーションを大切にする方
使用ツール
募集要項最終確認 10/25
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 530〜610万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収:530万円~610万円 基本給 :30万円~34万円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 ※上限に関しては応相談 賞与:年2回支給(6月/12月) ※残業代は1分単位で別途支給 ※平均残業時間:15時間昇給:年2回(4月・10月) 賞与:年2回(6月・12月)
- 手当
- 時間外手当通勤費ファミリーアシスト給付12,000円/月資格手当電気通信主任技術者10,000円/月、第一種衛生管理者5,000円/月ほか書籍購入費用補助10,000円~最大40,000円/年社外セミナー受講費用補助
- 勤務地
- 〒108-6226 東京都港区港南二丁目15番3号 品川インターシティC棟
- 働き方
- 私たちは原則出社の働き方を基本としています。
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間) ※業務により異なる※平均残業時間:15時間
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 2026年度年間休日126日完全週休2日制有給休暇(初年度から20日 ※期間の途中で入社の場合は期間按分付与)積立休暇(年5日付与/育児・介護等の事由で時間単位で取得可能)リフレッシュ休暇慶弔休暇ほか
- 福利厚生
- 自社サービス利用補助(@nifty光回線利用の場合:2,000ポイント/月補助、@nifty優待全額補助)退職金制度企業内労働組合(ユニオンショップ制)資格取得支援制度社内コンペ・勉強会(フロントエンド、SRE、モバイルアプリほか)クラウド・ゴールデン・ジム(AWS、GCPなどクラウド技術の勉強会)LT大会昇格研修N1!制度 など
- 社会保険
- 社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 15:53(116日前)
- 最終確認
- 2026/10/25 22:16(2日前)
仕事内容
職務概要
- 当社の急成長を支えるITインフラおよびID管理基盤(IAM)の最適化を担っていただきます。 現在、ハイブリッドクラウド環境における認証基盤の統合やSaaS管理の自動化を推進しており、 これら基盤の設計・運用を通じて、全社の生産性とセキュリティの向上を実現することがミッションです。
具体的な業務内容
- 認証基盤の管理・運用:Microsoft Entra(旧Azure AD)、Active Directoryの設計および運用
- ゼロトラスト環境の整備: Zscaler等のセキュリティソリューションの導入・管理
- サーバー・インフラ管理: AWS/Azure上のWindows・Linuxサーバーの保守・運用
- 社内システム連携: SaaS(Google Workspace, Slack等)間のID連携やプロビジョニング設定
- テクニカルサポート: 複雑なインフラ・ネットワークに関連する社内問い合わせへのエスカレーション対応
具体的に使用している社内システム
- Google Workspace、GitHub、slack、Zscaler、Microsoft Entra、Power Automate、ジョブカン、Hue Classic、Fusion Place、その他、内製で開発したシステムなど
この求人は、ニフティ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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