採用担当条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
人事部の採用担当として、中途採用を中心とした採用実務を担当します。求人管理、応募者対応、応募書類の確認、選考管理、面接調整、人材紹介会社との連携などを行います。将来的には、各部門との採用要件のすり合わせや採用チャネルの検討、採用広報などにも携わります。
応募資格
必須
- 新卒採用/中途採用問わず、事業会社における採用業務経験を3年以上お持ちの方
歓迎
- 中途採用の実務経験
- 人材紹介会社との折衝経験
- 求人媒体、ダイレクトリクルーティングサービスの運用経験
求める人物像
- 候補者や社内関係者に対して、丁寧なコミュニケーションができる方
- 周囲と連携しながら仕事を進められる方
- 採用業務の一部分だけでなく、採用全体を理解していきたい方
- 将来的に採用企画や人事領域へ仕事の幅を広げていきたい方
使用ツール
募集要項最終確認 10/3
- 職種
- 採用担当
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし ※試用期間3か月(期間中、待遇の変更はありません)
- 給与
- 541.4〜600.1万円/年
- 給与の詳細
- 年収 5,413,550円〜6,000,600円 ・月給264,500円～294,000円 ※非管理職の場合、想定年収は25時間相当の時間外手当を含んだ金額です。 ※ご年収はご経験に応じて決定します。 ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年3回(6月・12月 / 3月のみ会社業績により支給が決定) ※2025年度賞与実績：8.4ヵ月、3月賞与も支給実績あり ・別途、家族手当、役職手当、技能手当あり(規定該当者に支給)
- 手当
- 家族手当役職手当技能手当
- 勤務地
- 東京都台東区上野5-14-12 NDビル
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ・9:00～17:30 ・休憩60分 ・所定労働時間：7時間30分 ※時差出勤制度あり
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土日祝)・年間休日日数：125日・年間有給休暇：10日～20日(試用期間満了後に10日付与)・育児休暇取得実績あり・2026年度 夏季休暇/年末年始休暇 予定‐夏季休暇：8/8〜8/16（9連休）※うち会社休日は8/10、12〜14の4日(一部は計画的付与の年休を充当)‐年末年始休暇：12/29～1/3(6連休) ※うち会社休日は12/29～31の3日
- 福利厚生
- 退職金制度社員持株会企業型確定拠出年金GLTD保険（長期休業時の給与補償制度）カフェテリアプラン：付与される210,000ポイント/年(初年度月割)を、会社が定めた旅行等のサービスに充当することができるサービスです。東京都電機健康保険組合ほか、保養所施設多数あり全社員の共済と親睦を図ることを目的とし、試用期間満了後に全員加入時差出勤制度あり
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、労働(雇用・労災)保険 東京都電機企業年金基金
- 受動喫煙対策
- 敷地内喫煙可能場所あり
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- ・筆記、WEB試験：有 ・面接：1回～2回
- 掲載日
- 2026/10/03 10:21（今日）
- 最終確認
- 2026/10/03 10:21（今日）
仕事内容
業務内容
- 現在、事業拡大に伴い採用活動を強化しており、人事部の採用担当として、中途採用を中心とした採用実務をお任せします。
- まずは求人管理、候補者対応、エージェントとの連携、面接調整など、これまでのご経験を活かせる業務から担当いただきます。
- 将来的には、各部門との採用要件のすり合わせや採用チャネルの検討、採用広報など、採用業務の幅を広げていただくことを期待しています。
募集背景
- 日本電計では現在、事業領域の拡大に合わせて採用活動を強化しています。 営業職だけでなく、エンジニアや技術営業など専門性の高いポジションの採用も増えており、採用チームの体制強化を進めています。
主な業務
- 中途採用における求人管理、応募者対応
- 応募書類の確認、選考管理
- 面接日程の調整、候補者への連絡
- 人材紹介会社との求人共有、候補者推薦に関するやり取り
- 採用媒体、ダイレクトリクルーティングサービスの運用
- 採用管理システム（HRMOS等）へのデータ入力、管理
- 入社までのフォロー、入社手続きのサポート
- 採用イベント、採用広報等のサポート
組織体制
- 人事部13名(内2名派遣)
- 部長
- 副部長
- 課長
- 採用チーム：新卒担当2名/中途担当2名 派遣1名
- 労務チーム：4名 派遣1名
この求人は日本電計株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都の採用担当の求人473件
東京都の採用担当の求人をすべて見る（473件）募集元の採用ページから応募できます
応募は日本電計株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。