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法務マネージャー
給与
1000万円/年〜※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 129日
完全週休2日
仕事内容法務
ミガロホールディングスで法務機能を統括する法務マネージャーを募集。経営陣の戦略パートナーとして、新規事業のリーガルサポートからガバナンス構築まで幅広く担当し、将来のCLOを目指すポジション。上場企業法務の実務経験5年以上とマネジメント経験が必須。
募集背景
- 事業規模拡大に伴い組織規模や事業領域が急速に広がっている
- これまでは外部顧問弁護士や管理部門が兼務で法務機能を担ってきた
- 法務機能を強化するため、将来のCLOや法務部長として経営陣と共に組織の未来を創る方を求めている
仕事内容
- 経営陣および事業部門の戦略パートナーとなり、法務体制の構築から事業成長を支える「攻めと守りの法務」全般を統括する
- 契約書の作成・レビューにとどまらず、新規事業のリーガルリスク審査・ソリューション提案、全社ガバナンスの整備、法務オペレーションの効率化まで大きな裁量を持って主導する
- 東証プライム上場企業のスケール感を活かしながら、ゼロから法務機能を創り上げる
お任せしたい業務内容
- 事業伴走型法務（攻めの法務）：新規事業・新サービス立ち上げ時の法的課題の抽出および解決策の立案・推進
- 戦略的法務対応：M&A、資本業務提携、アライアンス交渉等のリーガルサポート
- 法務チームのマネジメント：メンバーの育成・評価、業務プロセスの最適化
- ガバナンス・リスクマネジメント：経営陣へのリーガルアドバイス、全社的リスク管理体制の構築
- 株主総会・取締役会等の重要な会議体運営、株式事務
- コンプライアンス推進活動および全社研修の企画・実施
- 紛争・訴訟対応
採用したいパーソナリティ
- 「NGを出す法務」ではなく、「どうすれば実現できるか」を事業部と共に探求できる方
- 経営目線（ビジネスインパクト）を持って自発的に意思決定・提案ができる方
- 変化を楽しみ、自らチームや仕組みを作り上げていくことにやりがいを感じる方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 1000万円/年〜
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 129日
- 職種
- 法務
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/27
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 上場企業法務における実務経験（5年以上目安）
- 事業部門と協調し、リスクを特定した上で「事業を推進するための解決策」を提案・実行した経験
- メンバーの育成、案件管理、またはプロジェクトリード等のマネジメント/リーダーシップ経験
歓迎する経験
- 経営陣に対してリーガル視点からの提案や、事業戦略に沿ったリスクマネジメントを行った経験
- リスクを指摘するだけでなく、事業推進に向けた代替案やソリューションを提示・実行できる方
待遇・福利厚生
- 定期健康診断
- 昇級・昇格 年1回の機会有
- 業務端末貸与
- 社会保険完備
- 社員研修制度
求めるスキル・経験
この求人はミガロホールディングス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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