QAエンジニア条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
バクラク各プロダクトのQAリードとして、品質戦略・テスト計画の策定と実行を担います。新機能や複数プロダクト間の統合、非機能テスト、自動E2Eテストの設計・運用に加え、QAエンジニアのリードや育成、品質意識の啓蒙、テストプロセスの改善を行います。
応募資格
必須
- ソフトウェアQAエンジニアとして実務経験（3年以上）
- アジャイル開発において開発チームと一体となりスピードとプロダクト品質の両立を目指すことができる方
- プロダクト開発のQAやテスト業務におけるチームのリーディング経験
- 開発チームの生産性とプロダクト品質の向上に向けた改善活動の経験
- 異なるチームや職種をまたいだコミュニケーション能力
- 日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese
歓迎
- QA業務へのAI活用（テスト自動化の高度化、プロセス効率化等）に関する技術選定、導入計画の策定、効果測定をリードした経験
- プロダクトの品質改善に向けたメトリクスの選定、設計、計測、分析、レポーティング
- 開発チームや組織全体に対するQAコーチングや品質文化を醸成した経験
- ユニット、API、E2Eいずれかのレベルにおけるテスト自動化アーキテクチャの設計・実装経験
- CI/CDツール（GitHub Actions, CircleCI 等）と連携したテスト自動化の運用経験
- 非機能要件（性能、セキュリティ、ユーザビリティ等）の評価に向けたテスト計画、設計、実施、分析、レポーティングの経験
- 会計システム、法人カード、人事労務などのバックオフィスシステムにおける開発・QA業務経験
- JSTQB認定テスト技術者資格（Advanced Level）
求める人物像
- LayerX バクラク事業部ビジョンへの共感
- LayerXのミッション「すべての経済活動を、デジタル化する。」に共感する方
- 行動指針「徳 , Trustful Team , Bet AI , Fact Base , Be Animal」に共感する方
- LayerX羅針盤に共感する方
使用ツール
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- QAエンジニア
- 雇用形態
- 正社員試用期間3ヶ月（この間の給与・待遇等に変わりはありません）
- 役職
- シニアQAエンジニアには、全体最適化されたQAプロセスを設計・リードする役割が期待されます。各プロダクトを担当するQAエンジニアのリードQAチームメンバーの育成・リード、ナレッジ共有の推進
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 当社規定による
- 手当
- 交通費実費
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 東京本社または各支社、もしくはリモートワーク多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートメインの働き方を受け入れています。(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。個別配慮が必要な場合は遠慮なくご相談ください)
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイムなし）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）ウェルカム休暇（入社時に、半年後に付与される分とは別に有給3日付与）ライフサポート休暇(入社時に、半年後に付与される分とは別に有給4日付与 ※取得条件あり)リフレッシュ休暇(6月30日在籍者に3日の有給休暇を付与)
- 福利厚生
- 出産育児・介護休業制度勉強会参加費用負担副業、兼業OK(入社後の事前申請・承認が必要です)
- 社会保険
- 社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- (カジュアル面談)→書類選考→一次選考->技術課題→技術面接→トライアル入社(1day)→最終選考->内定・オファー面談選考意思を確認後、1~3回程度の面接を経て最終面接を実施しますプロセス中に、複数のメンバーにお会いいただくことがあります原則、オンラインで実施します。ご希望に応じてオフィス見学等オフラインのコミュニケーションを実施します選考期間は概ね2~5週間程度です。候補者様のご状況によって、最短2日にまとめて実施するなど、希望に沿ったアレンジをすることがありますリファレンスチェックを最終フェーズにて依頼いたします。2名お願いできる方を準備進めていただけますと幸いです。詳しい概要はこちらからご確認ください。
- 選考期間
- 選考期間は概ね2~5週間程度です。
- 掲載日
- 2026/06/30 11:31（94日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 02:20（今日）
仕事内容
募集背景
- バクラクではプロダクトの多様化・複雑化に伴い、プロダクトQA体制の構築が急務です。テスト設計の属人化の解消や自動テストの実装、非機能要件（パフォーマンス、セキュリティ等）の担保といった技術課題にすでに取り組み始めており、これを早期に解決したいと考えています。
- 現状のQAチームは、まだまだプロダクトごとの属人性が高い状態です。シニアQAエンジニアには、全体最適化されたQAプロセスを設計・リードする役割が期待されます。具体的には、品質基準の標準化、テスト自動化の推進、非機能要件の担保といった横断的な品質戦略を策定・実行していただきます。このポジションを採用することで、事業の成長とプロダクト横断の品質戦略が実現されます。
業務内容
- バクラク各プロダクトのQAリードとして、LayerXが開発するプロダクトにおける品質戦略・テスト計画の策定と実行
- 開発プロダクトに対する新機能テストの計画、設計、実施
- 複数プロダクト間の統合テスト設計・運用
- 非機能テスト（パフォーマンス・セキュリティ等）の設計・実施
- リリースサイクルにあわせた自動E2Eテストの運用
- PdM、エンジニア、デザイナー等を含む開発チームの一員としてミーティングに参加
- 各プロダクトを担当するQAエンジニアのリード
- QAチームメンバーの育成・リード、ナレッジ共有の推進
- 迅速でホスピタリティのある顧客対応のためのカスタマーサクセスや営業との連携
- 組織全体への品質意識の啓蒙活動
- テストプロセスの評価や改善活動
ポジションの魅力
- QAのエキスパートとしてのキャリアパスが開かれています。このポジションでは、QAエンジニアがプロダクトの上流からプロダクト開発に関われるような仕組み化の経験を積むことができます。具体的にはQA活動の型化、ナレッジ共有やQAチーム全体のスキル向上などのリーダーシップを発揮していただくことで将来的にはQAリード/マネージャーなどご自身の志向や強みに合わせたキャリアパスにチャレンジできるチャンスがあります。
- また、QAチームには様々なドメインやスペシャリティを持つメンバーが在籍しており、スタイルや強みの違いを認め合いながら、お互いに高め合える環境です。事業目線では急成長する横断的なSaaSサービスを支えるQAの中核として、プロダクト・事業の成長に貢献できます。自分の提案・施策が事業成果や顧客体験に反映されるダイナミズムを味わえます。
使用ツール（共通）
- コミュニケーション・コラボレーション
- Google Meet, Zoom, Slack, Miro, Notion
- ドキュメント・ワーク環境
- Google Workspace
- AIツール
- Gemini
使っている技術・ツール
- バックエンド
- Go (gqlgen, go-swagger)
- Webフロントエンド
- TypeScript
- Vue(Nuxt), React(Next)
- データベース
- MySQL
- ミドルウェア
- Redis
- インフラ
- AWS, GCP, Docker, SendGrid
- モニタリング
- Datadog
- プロビジョニングツール
- Terraform, AWS CDK
- バックログ管理
- Notion
- AI開発環境 Github Copilot 利用可 (希望者は Cursor Pro へ変更可能な試験運用中) OpenAI, Anthropic Claude, Google Gemini の API キー利用可 一部部門で Devin 試験運用中
この求人は株式会社LayerXの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社LayerXの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。