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学習支援事業部 カスタマーセンタースタッフ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- ①基本:完全週休2日制
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
キズキ共育塾のカスタマーセンタースタッフとして、電話・メール・LINEでの新規お問い合わせ対応や入塾希望者への案内、生徒・保護者からの相談受付などを担当します。問い合わせ内容の記録、教務担当への連携、パンフレット発送に加え、業務改善やオペレーションの構築にも取り組みます。
この求人に応募
応募資格
必須
①学歴
- 四年制大学の受験経験がある方
- ※受験方式は問いません
- ※大学中退の方でもご応募いただけます
②スキル
- 基本的な事務スキル(電話対応、メール対応、PCの基礎スキル)に加え、マルチタスクをスピーディーに正確に処理できる方
- 論理的思考力を使って、相手にとって適切なコミュニケーションを取れる方
歓迎
- カスタマーサポートの経験
- コールセンターの経験
- ベンチャーでの業務経験
求める人物像
- ①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方
- ②仕事を自分事として進めていくことが好きな方
- ③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- カスタマーサポート・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員6か月
- 給与
- 352〜405万円/年
- 給与の詳細
- ①予定年収:352万円~405万円(※賞与1.3ヶ月を含む)月給:26.5〜30.5万円※上記月給には1か月あたり21時間分の固定残業手当含む月給26.5万円の場合、基本給:229,195円、 固定残業手当:35,805円月給30.5万円の場合、基本給:263,787円、 固定残業手当:41,213円※21時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給いたします②昇給:あり(1年に2回、評価・見直しを実施)③賞与:あり(業績による)
- 手当
- 交通費月額上限3万円時間外手当
- 勤務地
- 東京都新宿区信濃町35 信濃町煉瓦館4F
- 転勤
- 勤務地は会社の定める場所に変更することがあります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 勤務曜日:月〜土曜日の中で週5日間(1日平均8時間労働・別途休憩1時間)※フレックス制(コアタイムなし)※業務の都合により稀に日曜日に出勤が発生することがございます。出勤した場合、別日にて業務時間の調整や振替休日を取得していただきます。
- 休日・休暇
- ①基本:完全週休2日制②年次有給休暇:あり(入社時に8日付与。その後は25日を付与。)※月〜金曜日の祝日は勤務日です※キズキの有給休暇日数は法定日数よりも15日分多い日数となっており、日本の年間祝日数をカバーしています。本部スタッフは祝日にMTGを実施しない取り決めになっているため、祝日はお休みする社員が多いです。年末年始休暇(12月29日~1月3日)忌引休暇
- 福利厚生
- 年末年始休暇慶弔休暇
- 社会保険
- 各種保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 就業場所の変更の範囲
- 勤務地は会社の定める場所に変更することがあります。
- 掲載日
- 2026/07/03 17:53(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 19:37(1日前)
仕事内容
募集内容
- 学び直しの再出発を支える電話窓口|不登校・学び直しのキズキ共育塾のカスタマーセンタースタッフを募集!
Description
- 一度、困難を抱えた方は「一般的なレールから外れてしまった」と未来に不安を覚え、自信を失ってしまいます。そんな中、生徒さんは「キズキでなら頑張れる」と勇気を出して通塾してくれます。
- 本ポジションでは、電話やメールでのお問い合わせ対応を通じて、生徒さんや保護者さま、お問合せ者の皆さまに「安心」をお届けします。通塾相談や新規のお問合せやご質問にお答えすることで、生徒さんや保護者さまを支えたり、勇気をだして問合せてくれた方の「未来を変えるきっかけ」の一助となることができるお仕事です。
- 不登校や学び直しに関心のある方、カスタマーサクセスを極めたい方、社会に貢献できる仕事に興味ある方、大歓迎です!
仕事内容詳細
- 新規お問い合わせ対応(電話・メール・LINE)
- 入塾希望者へのご案内・ヒアリング・ご相談日の調整
- 生徒・保護者からの相談受付・一次対応(進路相談等は各教室長に連携します)
- コール内容の記録および管理システムへの入力やPCを使った事務作業
- 必要に応じて、教務担当へのエスカレーション
- パンフレット発送業務
- その他、業務改善や問合せ対応向上のためのミーティング参加など
- カスタマーセンターは、校舎拡大やお問い合わせ者の増加に伴い昨年新設された部署です。
- また、今後教室の生徒・保護者さまからの連絡窓口を一本化する「コールセンター」も新しい取組みとして始動予定です。
- より良いオペレーションの構築のために日々取り組んでいるフェーズとなりますので、積極的に業務改善/標準化/効率化に携わって、お客様にとって価値あるサービスの確立に一緒に取り組んでくださる方を募集しています。
- 「より効果的なご提案となるよう、ヒアリング方法を科学して型化しよう」
- 「お客様のお悩みにぴったりなサービスを提案できるよう、フロント部門との連携を強化しよう」
- 「多く寄せられるお問合せについて、お客様が困りごとを抱えないよう未然に対処するためのオペレーション改善を行おう」
- など、常に問題意識を持ちながら、お客様とのよりよいコミュニケーションやオペレーション構築にも主体となって取り組むことができます。
- 不登校などの社会問題解決に貢献するだけでなく、新しいサービスや事業拡大につながる営業にもご興味ある方は是非ご応募ください。
この求人は、株式会社キズキの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は株式会社キズキの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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