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仕事内容中小法人営業
不登校・ひきこもりの方向け学習塾「キズキ共育塾」のエリアマネージャーを募集。複数校舎のKPIマネジメントやメンバー育成、新規プロジェクト推進を担う。店舗ビジネスでの複数拠点マネジメント経験2年以上が必須。
仕事内容
- 校舎マネジメント：生徒が通いたくなる環境づくり（授業管理や生徒・講師対応）
- 入会／定期面談の実施：生徒の未来を描き前向きな一歩を引き出す支援
- 複数校舎(2~3)のKPIマネジメント（収支管理、生徒数、入塾率など）
- 目標達成に向けた営業施策の立案と推進
- メンバー育成、モチベーション管理、評価（従業員10名程度）
- リスク事案の対応及び再発防止策の策定
- 新規プロジェクトや新規出店戦略の立案と推進（学習合宿、新コース設計など）
キズキで働く魅力
- 「何度でもやり直せる社会」を自らの手でつくることができる
- 事業部の課題に「自分ごと」として主体的に取り組め、入社直後から裁量を持った業務進行が可能
- 世の中の変化・ニーズに合わせた「教育のあるべきかたち」を実現できる
入社後の流れ
- 入社後最初の1週間は関東本部で全社共通研修（交通費・宿泊費全額支給）
- 配属先で事業理念や事業コンセプトの研修を約1週間実施
- 毎朝の朝礼や生徒支援ミーティング、事業理念共有の全体会議を定期開催
- 各校舎はスーパーバイザー1名、エリアマネージャー1名、スクールディレクター1名、パートスタッフ1～4名、講師30～40名で構成
「キズキ共育塾」とは？
- 不登校や引きこもり、発達特性、挫折経験など様々な背景を持つ方々に寄り添い目標達成や自己実現をサポート
- 一人ひとりに合わせた支援を行い、生きづらさを感じている方々が安心して学べる居場所を提供
- 訪れる方の多くが「一般的なレールから外れている」と自信を無くしており、「もう一度やってみよう」という気持ちを引き出す
キズキとは？
- 教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、毎年150%で売上成長
- 20代－30代が7割以上と若手スタッフ中心のベンチャー企業
- 事業内容：不登校・中退・引きこもり向け学習塾「キズキ共育塾」、うつや発達障害で離職した方のキャリア支援「キズキビジネスカレッジ」、行政連携の公民連携事業、BPO事業
- 事業実績：毎年約1.44倍で売上成長、キズキ共育塾は首都圏・関西・東海・福岡に16拠点展開、累計生徒数約10,800名超、相談件数累計20,900名超（2026年4月現在）
- キズキビジネスカレッジは首都圏・関西に10拠点展開、累計利用者数約1000名（2026年4月現在）
- 公民連携事業部では現在約59事業を運営中（2026年4月現在）
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 478万円/年〜
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 四年制大学受験経験がある方（中退の方でもご応募いただけます）
- 店舗ビジネスにおいて複数拠点のマネジメント経験（小売・サービス・教育など）2年以上
- 数字面において成果を出した経験のある方（*履歴書または職務経歴書に内容をご記載ください）
歓迎する経験
- 教育業界（学習塾・各種スクール）での実務経験がある方
- コンサルティング経験がある方
- プロジェクトマネジャーなどマネジメント経験がある方
- 店舗の立ち上げ経験がある方
待遇・福利厚生
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 残業・深夜手当あり
求めるスキル・経験
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- 年収500万以上22,663
- 完全週休2日31,016
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