iOS Engineer

プロダクトの特徴

1. 1カウシェは発見型ソーシャルECアプリで、検索型ECとは逆に「なんとなく眺めてほしいものを発見して買う」体験を提供する。
2. 22026年7月に累計700万ダウンロードを突破し、これまでECをあまり使わなかった40〜50代女性に多く利用されている。
3. 3「カウシェファーム」や「みんなの投稿」など日常的に楽しめる要素が強みで、1日平均38分・月20日以上の高頻度利用が生まれている。

プロダクトの目指す世界

1. 1「日常に楽しさを」をミッションに「新しい生活圏のカタチ」をつくる。
2. 2検索と最適化に寄りがちなECに、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻す。
3. 32023年の事業転換以降、約3年でGMV35倍、売上総利益411倍、DAU81倍を達成。

募集の背景

1. 1急成長に伴い、ドメイン分離による開発並列性の向上、少数精鋭での高速開発維持、AI活用による認知負荷低減が課題。
2. 21名のエンジニアがiOS・Android両OSを担当する方針で、自律して開発を推進できるエンジニアを求めている。

業務内容

1. 11チーム4〜10名の職能混合チーム（PM、デザイナー、エンジニア、QA）に加わり、仕様検討からリリースまで一貫して携わる。
2. 2まずiOSエンジニアとして強みを発揮し、AI等を活用してAndroid開発にも領域を広げ、将来的には両OSを1名で担当する「二刀流」を期待。
3. 3Swiftを用いたiOSアプリの設計・開発・保守・運用、SwiftUIによるUI実装。
4. 4Kotlinを用いたAndroidアプリの設計・開発・保守・運用、Jetpack ComposeによるUI実装。
5. 5AIを活用したiOS/Android両OS開発と開発フローの最適化、要件定義からリリース・効果分析までのプロダクト開発全般。

具体的な技術課題とプロジェクト例

1. 1「EC×ゲーム×ソーシャル」の連動に伴う複雑な状態管理をSwiftUIやJetpack Composeで整合性を保ちつつ実装する。
2. 2チーム数の増加に合わせ、疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新を推進。
3. 3AIを活用して実装計画の策定やコード生成を効率化し、両OSの品質を最大化する次世代ワークフローを構築。
4. 4大規模トラフィック下でのパフォーマンス最適化（アプリのクラッシュ原因特定、動作高速化、メモリ最適化など）。

開発環境・技術スタック

1. 1言語：Swift, Kotlin, Go。UIフレームワーク：SwiftUI, Jetpack Compose。
2. 2アーキテクチャ・設計：Android Architecture Components, MVVM。開発環境：Xcode, Android Studio。
3. 3インフラ：Google Cloud (Cloud Run, Cloud Spanner, Pub/Sub等)。通信：gRPC, Protocol Buffers。
4. 4CI/CD：Bitrise, GitHub Actions, Cloud Build。構成管理：Terraform。
5. 5モニタリング：Crashlytics, Cloud Monitoring等。分析基盤：BigQuery, Looker Studio。QA自動化：Autify。
6. 6AI/LLMツール：Claude, Codex, Cursor, Gemini, GitHub Copilot等（全員分予算あり）。その他：GitHub, Slack, Notion, Figma。
7. 7開発スタイル：アジャイル開発（1日5〜9回のデプロイ、月間12回の施策リリース）。

一緒に働く「人」と「技術文化」

1. 1正社員・業務委託メンバー共に、メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代のシニアメンバーが多数在籍。
2. 2在籍している全モバイルエンジニアが両OSの開発を行っており、キャリアの拡張が狙える。
3. 3「品質を上げるからこそ速く作れる」という文化で、テスト・CI/CD基盤・継続的リファクタリングを重視。
4. 4PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やKPIを深くSyncして開発。定量・定性を重視し、リリース後の変化を次の施策に繋げる。

入社後3ヶ月の期待値（オンボーディング）

1. 11ヶ月目：環境適応と開発フローの理解。得意なOSから既存コードのキャッチアップとバグ修正等でデプロイサイクルを回せるように。
2. 22ヶ月目：機能開発のオーナーシップ。特定機能の仕様検討からリリースまで主体的にリードし、AIを活用しながらもう一方のOSへのキャッチアップも開始。
3. 33ヶ月目：技術課題への関与と二刀流の実践。両OSでの機能開発を自立して推進し、技術的な意思決定への関与を期待。

応募資格（必須）

• Swiftを用いたiOSアプリ開発・運用の実務経験が2年以上
• SwiftUIによるユーザーインターフェース実装経験
• オーナーシップを持ってソフトウェアの開発を進める力

歓迎する経験

• KotlinやFlutterでのアプリ開発、バックエンド開発経験
• テックリード、チームビルド、プロセス改善の経験
• アーキテクチャの設計や技術選定の経験

待遇・福利厚生

• Woman休暇
• クラブ活動支援
• ピアボーナス
• 入社特別休暇
• 完全週休2日制
• 年次有給休暇
• 慶弔休暇
• 社員紹介報奨金制度
• 自己啓発サポート制度

求めるスキル・経験