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仕事内容その他職種
ERP分野のグループ長として、メンバーの業務管理、人員計画、顧客調整などの組織運営を担います。Oracle EBSやOracle Fusion Cloudを中心としたERP案件の推進、導入・保守・開発にも携わり、チームマネジメントと技術支援の両面で事業拡大を牽引するポジションです。
仕事内容
- ERP分野を専門とするグループの長を担っていただくポジションです。
- メンバーは、大手家電メーカーや大手オフィス家具メーカーのお客様先に常駐し、Oracle EBSおよび Oracle Fusion Cloud を中心としたERPシステムの保守・開発業務に従事。
- グループ長として、メンバーの業務状況把握やフォロー、人員計画、お客様との各種調整など、グループ運営全般を担当いただきます。
- チームマネジメント、人材育成、顧客折衝を担いながら、ERP事業の拡大と組織成長を牽引していただくポジションです。
業務詳細
- Oracle EBS、Oracle Fusion Cloud等のERP案件推進
- ERP導入プロジェクトの管理
- チームメンバーの育成・評価・組織運営
- 顧客折衝および調整
- ビジネスパートナー企業との要員面談、調整
- 保守案件だけでなく、ERP導入、移行や大規模改修案件などにも携わります。保守7：開発3
案件例
- 【ERP保守・維持改善】保守運守、業務改善提案、機能追加開発、問い合わせ対応
- 【ERP導入プロジェクト】業務改革支援、システム移行、モダナイズ案件
- 【対象領域】生産、販売、在庫、会計、製造管理
配属先情報
- 産業システム本部 産業システムサービス1部 ERPSG
- 社員17名＋ビジネスパートナー様多数
- 平均年齢30代前半
キャリアパス・魅力
- グループ長 ⇒ 統括マネージャー ⇒ 部長
- 将来的には、部門全体の運営や複数組織のマネジメントを担うポジションへのキャリアアップが可能です。
募集要項最終確認 9/13
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜700万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 127日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/13
応募資格（必須）
- 開発リーダー経験を3年以上有し、組織管理業務に挑戦したい方
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ジョブリターン制度
- スポーツクラブ優待制度
- ベネフィット・ステーション
- マッチングアサイン・Open Career
- リフレッシュ休暇
- 介護休暇
- 介護休業
- 傷病積立休暇
- 慶弔休暇
- 短時間勤務制度
- 育児休業
- 表彰制度
- 財形貯蓄制度
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人はカコムス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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