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人事採用担当

株式会社i-plug

コーポレート 東京都千代田区 企業サイト 掲載 6/29

給与

550〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
125日

完全週休2日

仕事内容採用担当

株式会社i-plugの人事採用担当(リーダー候補)ポジションです。プロダクト関連職種の採用をリードしつつ、全社採用戦略の立案・実行を推進します。中途採用実務経験3年以上が必須で、ダイレクトリクルーティングやステークホルダー調整の経験が求められます。

求める人物像

  1. 当社のMVVに共感できる方
  2. 成果創出に向け、粘り強くPDCAを回し続けられる方
  3. 相手の意見や考えに真摯に耳を傾け、対話を通じて信頼関係を築ける方
  4. 自身のキャリアにオーナーシップを持ち、日々の仕事を通じて成長したい方
完全週休2日年間休日120日以上フレックス

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
550〜800万円/年
勤務地
東京都千代田区
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
125日
職種
採用担当
経験年数
3年以上
掲載日
6/29
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • 事業会社での中途採用実務経験(3年以上目安)
  • スカウト媒体を用いたダイレクトリクルーティングの経験
  • 社内ステークホルダー(現場マネージャー、経営陣)との円滑な調整能力

歓迎する経験

  • IT/Web業界での人事・採用経験
  • エンジニア採用の経験(技術スタックの理解がある方)
  • PHPエンジニアの採用経験、アジャイル開発の文化を理解し、現場エンジニアと共通言語で話せる方
  • リファラル採用の活性化施策の実行経験

待遇・福利厚生

  • 業務端末貸与

求めるスキル・経験

この求人は株式会社i-plug採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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