DX推進担当条件を変える閉じる
AIエージェント戦略企画スタッフ
給与
1160〜1490万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 非公開
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
在宅勤務あり
仕事内容DX推進担当
CDIO直属の戦略パートナーとして、コネクティブインダストリーズセクター全体のIT・デジタル戦略企画を担うポジションです。AIエージェント基盤やデータ基盤、次世代アーキテクチャの構想から、経営層向けの合意形成、実行部隊への接続までを担当します。企画業務自体をAIエージェント群と協働して進め、経営と業務の仕組みをAI前提で再構築します。
職務内容
- EAOは、コネクティブインダストリーズセクターCDIO直轄の戦略組織で、社内IT戦略・セキュリティガバナンス・IT投資最適化に加え、Agentic Enterpriseの実現を担います。
- 本ポジションは、CDIOの戦略パートナーとして、国内外グループ会社を含むセクター全体のIT／デジタル戦略企画の中枢を担います。
- 生成AI・AIエージェント、次世代エンタープライズアーキテクチャを用いて、意思決定プロセス・業務フロー・ガバナンスをAI前提で再構築します。
- CDIOと直接議論し、構想を練り上げ、セクターCEO・CXOが意思決定できる形に落とし込み、実行部隊へつなぐところまでを担います。
- セクター全体のIT／デジタル戦略の構想立案、経営層向けの戦略資料・経営会議資料の作成と合意形成を支援します。
- IT投資・コストデータの構造化とKPI設計、新規デジタル基盤の企画・調査・仮説検証、経営幹部へのAI活用支援を行います。
- EAO各部、IT本部、R&D、本社デジタル部門、グループ会社との横断調整を行い、AIリテラシー向上施策の企画・運営にも携わります。
- AIエージェント群を活用して調査・分析・資料化を高速に回し、何をエージェントに任せられるかを実務者の視点でフィードバックします。
キャリアパス
- EAOの部長ポジション、セクター全体のAI／DX変革リーダー、将来的なCIO／CDO候補への道が開かれています。
働く環境
- CDIO直轄の少数精鋭チームで、企画業務を支えるAIエージェントの設計・実装を担う専任メンバーと協働します。
- EAOの各部、IT本部、R&D部門とも日常的に連携するクロスファンクショナルな環境です。
- リサーチ・分析・資料化の多くをAIとの協働で進め、空いた時間を思考と対話に充てています。
募集要項最終確認 9/25
- 雇用形態
- 非公開
- 給与
- 1160〜1490万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- DX推進担当
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 9/13
- 最終確認
- 9/25
応募資格（必須）
- 事業会社（プライム上場相当）における経営企画・事業企画・IT/DX戦略企画・コンサルティングファームにおける戦略立案・全社変革プロジェクトの推進（目安：3年以上）
- 構想やPoCにとどめず、本番実装・定着まで完遂させたプロジェクト推進経験
- 経営層向けの資料作成・プレゼンテーション・合意形成の実績
- 生成AIツールを日常業務に自律的に取り入れ、高い生産性を実現していること（「AIならどう解くか」を発想できること）
- 英語での資料作成・会議対応（TOEIC750点以上目安）
歓迎する経験
- エンタープライズアーキテクチャ（EA）策定、IT投資管理・KPI設計の経験
- データ基盤・データガバナンスに関する知見
- 製造業・OT領域やPhysical AIなど先端領域への強い関心と学習意欲
- AIエージェントを業務のパートナーとして使いこなし、成果につなげた経験
- 個別対応に閉じず、共通化・再利用を前提に設計できる横断設計力
- データ・AI・運用を一体として構成できるアーキテクチャ思考
- 事業責任者、BU、技術チームなど、多様なステークホルダーを束ねて推進できるマネジメント力
待遇・福利厚生
- 企業年金・DC制度
- 出産育児・介護休業制度
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社日立製作所の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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