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仕事内容採用担当
株式会社GeNEEの人事総務スタッフを募集する求人です。中途採用の施策立案から実行、採用候補者の管理、人材エージェントとの関係構築、採用広報、派遣社員採用、就業規則の修正など、人事・総務業務全般を担当します。必須経験として人事組織での採用業務経験者、IT/Web業界での採用業務経験者、人材紹介会社でのIT/Web業界の人事採用担当経験者のいずれかを求めています。
人事・総務スタッフの業務内容
- 中途採用における施策立案から実行までを担当する
- 各チームとの採用ニーズすり合わせ、求人票作成を行う
- ダイレクトリクルーティング/エージェント経由/リファラル等全ての応募経路に対するPDCAを回す
- 人事関連イベント立案から施策実行までを行う
- メディア媒体選定を行う
- 採用候補者のフォローアップと適切な管理を行う
- 人材エージェントとのリレーションシップ構築を行う
- 採用広報(記事制作・メディア対応・イベント企画)を広報チームと連携しながら行う
- 派遣社員採用を行う
- 就業規則の修正・アップデートを行う
- その他付随する人事業務や総務業務を行う
募集の背景
- 事業拡大に伴う増員募集である
- 株式会社GeNEEは来期で10期目に突入する
- 日本を代表するDX支援企業を目指すために、定期的に全職種の仲間を募集している
- 拡大するIT需要、DXの活況に後押しされ、毎年大型案件が急増中である
- IT業界の人事部スタッフとして活躍したい意欲の高い方を募集している
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 450〜700万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/1
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 人事組織での採用業務経験者
- IT／Web業界の企業に在籍した経験があり、採用業務に強い関心をお持ちの方
- 人材紹介会社にてIT／web業界の人事採用担当を経験された方
歓迎する経験
- 新卒採用経験者
- 労働法関連知識を有する方
- これまでのご経験の中で高い成果を出された方
- 不特定多数の利害関係者を調整し、合意形成した経験がある方
- 顧客志向と数字の達成を両立できる方
- 自社や社内のメンバーに貢献したい想いがある方
- スピード感／自由度／裁量を持って働きたい方
- コミュニケーション力の高い方
待遇・福利厚生
- 休暇制度
- 定期健康診断
- 研修・セミナー参加支援
- 社会保険完備
- 社内ベンチャー制度
- 自己啓発サポート制度
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人は株式会社GeNEEの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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