コンテンツエディター

募集背景・業務内容

1. 1デジタル庁のミッション「誰一人取り残されない、人に優しいデジタル化」の実現に向け、政策や行政サービスをわかりやすく伝える広報コンテンツの制作を中長期的に担当する。
2. 2記事コンテンツのディレクションと制作業務（企画立案、取材、執筆、撮影、編集、進行管理等）を行う。
3. 3コンテンツ制作や発信に関わる庁内外の関係各所との調整業務を行う。
4. 4デジタル庁が運用するSNSやメディアプラットフォーム（X、YouTube、note、Threads、Instagramなど）に投稿するコンテンツの制作業務を行う。

採用予定人数

1. 11名

募集期間

1. 1令和9年3月31日まで。定員に達した場合、期間内であっても公募を終了する予定。応募の状況により延長する場合がある。

選考プロセス

1. 1書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定。
2. 2通常、応募から内定まで4週間～6週間ほどかかる。
3. 3各選考の結果は2週間以内を目安に連絡。

応募にあたる個人情報の取扱いについて

1. 1応募情報はデジタル庁のプライバシーポリシーに基づき取り扱われる。

We are looking for

1. 1「全体の奉仕者」たる国家公務員に求められる高い倫理観を持つこと。
2. 2公共分野や準公共分野への強い関心を持つこと。
3. 3社会全体のデジタル化に向けて、当事者意識をもって課題を解決していくマインドを持つこと。
4. 4デジタル庁が掲げるミッション、ビジョン、バリューへの強い共感を持つこと。
5. 5民間企業と異なる組織文化を有する行政組織で働くことを前向きに捉えつつ、新しい組織文化を作り出していく前向きな心構えを持つこと。

応募できない者

1. 1日本国籍を有しない者は応募できない。
2. 2国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない者は応募できない。
3. 3平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）は応募できない。

Working Conditions

1. 1勤務日数は週5日。
2. 2リモートワークは上長の合意のもと、プロジェクトの進行に支障のない範囲で実施可能。
3. 3休日は土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）。
4. 4任期は年度更新。入庁時の任期は年度末迄（最大1年）。年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき更新（年度毎の再採用）を行う。
5. 5応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限される。
6. 6採用者にあっては国家公務員法の適用を受ける。

応募資格（必須）

• 記者、編集者としての実務経験8年以上（このうち編集者としての経験を5年以上含むこと）、またはそれに準ずる経験
• 府省庁や地方公共団体等を継続的に取材した実務経験（通算5年以上）
• デジタル庁の政策や行政サービスを理解し、専門的な内容のインタビューや資料・文書を適切な表現を用いながら正確かつわかりやすく編集する能力
• 業務委託先へのディレクションに関する実務経験（通算3年以上）
• 基本的なPCスキル、各種デジタルツール(Officeアプリ、Slack、Notionなど)の利用経験
• チーム内外の職員や関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力
• すべての関係者に配慮し、交渉・調整する能力

歓迎する経験

• 高い自走力と提案力
• 未知の領域でも自身でキャッチアップし、学習しながら臨機応変に対応できる柔軟性
• ミラーレスまたは一眼レフ機を用いた写真及び動画撮影の実務経験（3年以上）、またはそれに準ずる能力
• PhotoshopやPremiere Pro などの編集ソフトを用いた実務経験
• SNSやメディアプラットフォーム（X、YouTube、note、Threads、Instagramなど）のアカウントを運用した実務経験

求めるスキル・経験