どんな仕事かAIによる生成

就業フォローサービス「エンカク」を利用中の既存クライアント企業に対し、追加の要望や課題をヒアリングし、サービスの案内や追加提案を行う提案営業です。中小企業への定期連絡・ヒアリングに加え、大手企業にはソリューションセールス担当と連携して対応します。エンカクトレーナーなど社内の専門チームとも連携し、情報をつなぎながらプロジェクトを推進します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

応募資格

必須

人材業界における、インバウンドまたはアウトバウンド営業のいずれかの経験

歓迎

歓迎スキル・経験
- 既存クライアントへの提案・アカウントマネジメント経験
- 社内の複数部門を横断した連携・調整の経験
- 障害者雇用支援、就労支援関連業務の知識・関心

求める人物像

数字の達成を、自分自身の喜びとして前向きに捉えられる方
押し売りではなく、企業の本当のニーズに寄り添った誠実な対応ができる方
表面的な要望を鵜呑みにせず、その裏にある本質的な課題を捉え、適切な提案や社内連携につなげられる方
社内の複数の担当者と円滑に連携しながらも、自分の頭で考え、判断し、業務を推進できる方

募集要項最終確認 11/8

職種: 法人営業
雇用形態: 正社員試用期間3ヶ月（給与面の変更はありません）
採用区分: 中途社員
給与: 381〜450.9万円/年
給与の詳細: ・年収 3,810,000 円～ 4,508,500円・月給 277,500 円～ 328,375 円・基本給 240,000 円～ 284,000 円・みなし残業手当：37,500 円～ 44,375 円（月20Hみなし残業）
手当: 目標達成手当交通費上限4万円／月
勤務地: 東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル5F
働き方: 記載なし
勤務時間: 1日8時間（9：00～18：00）休憩60分
年間休日: 120日
休日・休暇: 【年間休日120日以上】土曜日、日曜日、祝日年末年始休暇（6日以上）年次有給休暇★ウエルカム休暇（入社直後から使える特別有給）産前産後・育児休業休暇（取得実績：14名※男性も取得実績あり）慶弔休暇
福利厚生: 健康診断ストレスチェック（年1回）インフルエンザ予防接種（費用一部会社負担）DC：企業型確定拠出年金DB：確定給付企業年金昇給・評価制度：人事評価（年2回）目標達成手当：チームで目標を達成した喜びを給与に還元！社内表彰制度：MBP賞・敢闘賞など（四半期・年間で表彰）個人PC、社用携帯貸与（事務作業もスムーズです）
社会保険: 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
掲載日: 2026/09/24 03:52（47日前）
最終確認: 2026/11/08 20:15（2日前）

仕事内容

ポジション概要

就業フォローサービス「エンカク」をご利用中の既存クライアント企業に対し、追加のご要望や課題をヒアリングし、解決策をご提案していくポジションです。すでにお付き合いのある企業との関係を大切にしながら、じっくりと向き合う営業スタイルです。

業務内容

「エンカク」導入企業に対する提案営業・追加ニーズの掘り起こしをお任せします。企業の規模に応じたアプローチと、社内の専門チームとの連携が鍵となるポジションです。

中小企業へのアプローチ：

ご自身の裁量で主体的にクライアントへ定期連絡・ヒアリングを行い、ニーズに応じた適切なサービスのご案内から追加のご提案までを担当します。

大手企業へのアプローチ（チーム連携）：

企業のフロント営業を担う「ソリューションセールス担当」と連携。情報収集や現状整理を行い、取引規模の大きい企業様へは共同で対応にあたります。

社内リソースをつなぐ「ハブ」としての役割

在宅で就業されている方をサポートする「エンカクトレーナー」とも密に連携します。ソリューションセールスやトレーナーからの情報収集依頼にも対応し、両者をつなぐ架け橋となりながら、基本的には自身の判断でプロジェクトを推進していきます。

お客様から一番に頼られる「身近な相談相手」になれる喜び

すでに「エンカク」をご利用中のクライアント企業に対し、「最近何かお困りごとはないですか？」と定期的に声をかけ、信頼関係を深めていく役割です。自分で直接コンサルティングを行うのではなく、日々のコミュニケーションの中から「実はこんなことに困っていて…」という課題の種をいち早くキャッチするのがミッション。吸い上げたニーズを社内の各担当部署へパスし、チームで解決へ向かうため、お客様の「一番最初の相談窓口」として頼られる手応えを実感できます。

社内専門チームのハブとなり、裁量を持って自走できる

ソリューションセールスやエンカクトレーナーなど、社内の各専門チームと密に連携しながら業務を進めます。与えられた指示通りに動くのではなく、自ら判断し、周囲の担当者を巻き込みながらプロジェクトを推し進めていく司令塔としての役割を担うため、自分の手で成果を創り出す大きなやりがいを実感できます。

確かなビジネス成果と、高い社会貢献性の両立

拾い上げたお客様の声がきっかけとなり、社内のチームと連携してサービスを追加提案していくことで、障害のある方が「戦力」として活躍できる場がさらに広がっていきます。営業として目標を達成する手応えはもちろんのこと、自分の関わりがダイレクトに社会課題の解決や「日本の働く環境のアップデート」につながっている手触り感を味わえます。

この求人は、株式会社D&Iの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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