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東京都のプロジェクトマネージャー（PM・PMO）の求人1,961件

PM/PM候補

AIdea Holdings株式会社

この会社の求人 17件

掲載中・1日前に確認

700〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のプロジェクトマネージャー（PM・PMO）の求人の中央値（650万円）より50万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

クライアントのシステム開発プロジェクトで、PMとして提案・企画からデリバリーまでを一貫してリードします。要件定義・基本設計、進捗・品質・リスク管理、クライアントとの折衝、開発チームのリードや育成を担います。AI活用を前提としたプロジェクトのマネジメントにも携わる機会があります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与700〜1200万円/年

募集元で応募するAIdea Holdings株式会社の採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • プロジェクトマネジメントの実務経験
  • 5名以上のチームマネジメント経験
  • クライアントとの折衝・提案経験
  • AI / DXプロジェクトへの参画経験
  • PMP / IPA プロジェクトマネージャ等の資格

求める人物像

  • 技術とビジネスの両方を理解し、橋渡しができる方
  • チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
  • 「管理するだけのPM」ではなく、自ら考えて動けるPMを目指す方
  • AI活用プロジェクトのマネジメントに興味がある方
  • 技術はわかるが、上流や顧客折衝の機会が少ない
  • PMをやっているが、提案から実装まで一貫して見たい
  • 大手SIerの分業体制に物足りなさを感じている
  • AI活用を前提としたプロジェクトマネジメントに興味がある
  • 明確な基準のある評価制度で年収を上げたい

使用ツール

JavaAWSTypeScriptNode.jsC#AzurePythonCodexGitHub CopilotClaude Codepaiza

募集要項最終確認 10/16

職種
プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
雇用形態
正社員
役職
PM候補
給与
700〜1200万円/年
給与の詳細
年収 700万円〜1,200万円 ■年収:700万〜1200万円(賞与含む) ■月給:53.8万〜92.3万円 - 基本給:43.6万円〜74.8万円 - 固定残業代:10.2万円〜17.5万円(月30時間分) ※30時間を超える時間外労働分は別途全額支給 ■待機時月額給与保証：100%
手当
通勤手当＆交通費支給実費負担G検定・E資格など各種資格の受験費用全額負担技術書籍の購入補助外部カンファレンス参加費支給
勤務地
106-6137 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F東京都（首都圏）のプロジェクト先
働き方
・リモート案件比率：85%
勤務時間
・平均残業：月7.2時間（業界平均16.5h）9:00〜18:00（実働8時間） ※ プロジェクトにより異なる場合があります ※ 平均残業 7.26h/月（業界平均 16.5h）
年間休日
125日
休日・休暇
・年間休日125日（完全週休2日制・土日祝）◆年間休日125日以上完全週休2日制（土・日）、祝日年次有給休暇夏季休暇慶弔休暇年末年始休暇産前・産後休暇育児休暇
福利厚生
■各種社会保険完備■介護による時短制度■育児による時短制度■キッズ在宅■ベビーシッター補助制度■ウォーターサーバー完備◼️AI活用費用会社負担◼️資格取得支援◼️paiza無料利用可◼️技術図書購入費用■外部講習受講可能（自己負担なし）■副業可能◆外部専門家を招いた「AI駆動開発」勉強会の定期開催(本社/オンライン)◆独自のAI研修プログラム◆G検定・E資格など各種資格の受験費用全額負担◆学習プラットフォームの無償提供・技術書籍の購入補助(電子書籍OK)・外部カンファレンス参加費支給学んだことは複数の評価軸を組み合わせた独自の評価ロジックで昇給に反映されるため、「自己学習して終わり」になりません
社会保険
■各種社会保険完備健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
経験年数
5年以上
掲載日
2026/07/03 21:38（106日前）
最終確認
2026/10/16 11:02（1日前）

仕事内容

募集内容

  • 提案から実装まで、一気通貫で見届けるPMへ。

募集内容

  • 事業拡大に伴い、プロジェクトを推進するPM、およびPMへのステップアップをPM候補を募集します。

仕事内容

  • クライアントのシステム開発プロジェクトにおいて、PMとして提案・企画からデリバリーまでを一貫してリードしていただきます。
  • スキル・志向性と事業戦略を踏まえ、案件を提案。技術スタック・仕事内容等の情報をオープンに共有し、納得した上で参画する仕組みです。（案件満足度 約90%）

お任せしたい業務

  • クライアントの課題に合わせた最適なシステムの提案
  • プロジェクト全体を俑瞰したマネジメント（計画策定・進捗・品質・リスク管理）
  • 要件定義・基本設計のリード
  • クライアントとの折衝・提案
  • 開発チームのリード・メンバーマネジメント
  • 若手エンジニア・PLの育成

このポジションの特色

  • 提案→要件定義→設計→実装→運用まで一気通貫で見届けられる
  • クライアントとの直接折衝、企画構想から参画
  • AI活用案件も増加中 — PM視点でAIプロジェクトをリードする機会
  • 成長フェーズならではの裁量と意思決定のスピード

プロジェクト例

  • 大手通信キャリアの基幹システム刷新 [担当工程]要件定義〜結合テスト [技術]Java / AWS [チーム規模]8名
  • 大手EC事業者向けバックエンド開発 [担当工程]企画〜運用保守 [技術]TypeScript / Node.js [チーム規模]5名
  • 金融系業務システムのマイグレーション [担当工程]提案〜移行 [技術]C# / Azure [チーム規模]10名
  • AI関連新サービス用ツール開発支援 [担当工程]企画〜開発 [技術]Python [チーム規模]4名
  • ※スキル・志向に合ったフェーズ・規模のプロジェクトを担当できます

「提案して終わり」にならないPM経験

  • 大手SIerでは分業が進み、PMが見られる範囲は限られがちです。当社では提案→要件定義→設計→実装→運用まで、自ら提案した企画を、自らのチームで実装まで見届けられます。「PMの名前だけで実態はSE」という環境ではなく、クライアントとの直接折衝、企画構想から参画できます。

AI × PMの希少人材へ

  • 社内AI活用率は77%(業界平均51%※)。Codex・GitHub Copilot・Claude Codeなどを日常的に使うエンジニアが大半で、生成AI導入・業務自動化など、AI活用を前提としたプロジェクトのマネジメントに順次携わる機会があります。PM/PLとしてのスキルにAIの知見を掛け合わせ、市場で希少な「AI × PM」人材を目指せます。

事業の立ち上げ期に関われる

  • 新事業はまだ立ち上げ期です。出来上がった組織に乗るのではなく、事業の形そのものを設計する側に回れるタイミングです。

グレード制度と多様なキャリアパス

  • グレードごとに求められるスキル・役割の目安と、何が評価されるかが明確なグレード制度を運用しています。PMの先には、シニアPM・コンサルタント・複数プロジェクト統括など複数のキャリアパスがあります。年収UP実績100%・平均148万円・最大292万円。

AI事業拡大に向けた環境・取り組み

  • 会社としてAI領域へ本気でシフトするため、技術研鑽や最新トレンドのキャッチアップを全面支援しています。
  • 外部専門家を招いた「AI駆動開発」勉強会の定期開催(本社/オンライン)
  • 独自のAI研修プログラム (AIを活用した開発生産性向上の実践カリキュラム。 ご自身のアップデートはもちろん、チームメンバーの育成にも活用できます)
  • G検定・E資格など各種資格の受験費用全額負担
  • 学習プラットフォームの無償提供・技術書籍の購入補助(電子書籍OK)・外部カンファレンス参加費支給
  • 学んだことは複数の評価軸を組み合わせた独自の評価ロジックで昇給に反映されるため、「自己学習して終わり」になりません

この求人は、AIdea Holdings株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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