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社内SE_システムエンジニア(フロントエンド)
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※■社宅制度: 転居を伴う異動が発生した場合に限る 自己負担額…基準家賃(※)に使用料率を乗じた金額 (単身赴任者10% 通常使用者35%) ※基準家賃 弊社契約締結済み社宅の月額賃料を集計したものの平均値 (面積に応じて5段階で設定) 水道光熱費、月額駐車場費用、入居後に個人が使用するものに関する契約・設置費用、及び個人の家財に関する保証金等は本人負担
どんな仕事かAIによる生成
現行システムを刷新し、新規システムの開発、リリース、運用/保守や追加開発を担当します。既存システムの把握から始め、プロジェクトの進行状況や習熟度によって業務を任されます。ユーザ数3万人規模のシステム刷新プロジェクトに関わり、海外店舗に関連するグローバルな対応を経験できます。
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応募資格
必須
- HTML、CSS、Javascript、Reactを用いたWebアプリケーションの設計・開発経験(目安:3年〜5年以上)
- AWS環境での開発経験(EC2, RDS, ECS, Lambdaなど)
- 3〜5名程度のチームリーダー、またはサブリーダーの経験(進捗管理、コードレビュー、メンバー育成など)
求める人物像
- 海外出張に抵抗のない方
- 折衝力、調整力、コミュニケーション能力がある方
使用ツール
募集要項最終確認 10/11
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヶ月/条件に変更なし
- 給与
- 450〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 450万円〜900万円 ■給与形態:年俸制(月給33万円~) ■諸手当:通勤手当、時間外勤務手当、家族手当 など ※すべて当社規程に準ずる ■昇 給:年1回(4月) ■賞 与:年2回(6月、12月) ■年収例:(固定月給+賞与+手当) ※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定 ※試用期間3ヶ月/条件に変更なし
- 手当
- 通勤手当時間外勤務手当家族手当リモートワーク手当
- 勤務地
- 460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8-8 OMCビル セカンドリテイリング本社
- アクセス・通勤
- ■名古屋市営地下鉄「東別院」4番出口より徒歩5分■名古屋市営地下鉄「上前津」4番出口より徒歩7分
- 働き方
- 【リモート勤務可】
- 勤務時間
- ■フレックスタイム制(※コアタイム無) ■所定労働時間 8時間00分 休憩60分 ■平均残業時間:20~30時間程度/月
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- ■年間休日数:120日以上(暦によって変動有)■完全週休2日制(土、日、祝日)■有給休暇:入社時に1~3日、入社6ヶ月経過後10日付与■アニバーサリー休暇:試用期間経過後、1日付与■夏季休暇:7月から9月の間で3日付与■年末年始休暇:12月31日から1月3日まで4日付与■慶弔休暇■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇
- 福利厚生
- ■資格取得支援制度■外部セミナー参加補助:試験合格の際の受験料免除■自己啓発支援制度■部門懇親会などの飲食代補助■社宅制度: 転居を伴う異動が発生した場合に限る 自己負担額…基準家賃(※)に使用料率を乗じた金額 (単身赴任者10% 通常使用者35%) ※基準家賃 弊社契約締結済み社宅の月額賃料を集計したものの平均値 (面積に応じて5段階で設定) 水道光熱費、月額駐車場費用、入居後に個人が使用するものに関する契約・設置費用、及び個人の家財に関する保証金等は本人負担■引越補助金■単身赴任制度■ワーケーション制度:4時間以内で名古屋もしくは東京に駆け付けれる場所、4日以上の連休取得時に利用可能■確定拠出年金制度(401K)■社員持株会■従業員割引制度■福利厚生俱楽部■定期健康診断■死亡退職給付金制度■慶弔見舞金/祝い金■財形貯蓄■70歳継続雇用制度(定年:65歳)■社員表彰■労働組合(ユニオンショップ協定)■服装自由
- 社会保険
- 社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
- 受動喫煙対策
- ※屋内喫煙可能場所あり
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- (1)書類選考 (2)1次選考…面接(マネジャー) (3)最終面接…適性検査/面接 (グローバルIT刷新PJT部ゼネラルマネジャー/マネジャー) ※選考フロー、担当面接官は変更となる可能性あり。
- 掲載日
- 2026/10/11 01:08(1日前)
- 最終確認
- 2026/10/11 21:31(1日前)
仕事内容
募集背景・ミッション
- 当グループでは創業当初から基幹システムの内製化を実践しています。
- 2035年までにグループ連結売上1兆円、グループ全体5,000店舗を指標として急速な拡大を推進していくなかで、システムの刷新を全社として取り組む必要があり、そのシステム刷新プロジェクトに参画いただける方を募集しております。
- 刷新プロジェクトの始動に伴い社内の選抜メンバーで現組織が構成されておりますが、より円滑にプロジェクトを進めていくため自立自走いただける方の参画を想定しております。
- プロジェクト終了後は経験を活かして情報システム部内の開発エンジニアの中心人物として活躍いただきたいと考えております。
仕事内容
- 現行のシステムを刷新し、新規システムの開発、リリース、運用/保守や追加開発の一連を担当いただきます。
- ご入社後は既存システムの把握から始まり、プロジェクトの進行状況やご本人の習熟度によって業務をお任せしていく予定です。
開発環境
- OS: Windows / Linux
- 開発言語: VB.Net/ASP.Net/C#/VB6/ACCESS/PHP、他
- DB: Oracle / SQLServer / Redshift / Postgres /MySQL
- ソース管理:VSS,GIT
- クラウド:AWS
- 他:JP1、各種ハンディ
- ※ユーザー数:10~5000名弱規模
- ※対象ユーザー:当ホールディングス、各事業会社、グループ1800店舗
- (エンドユーザは全国の店舗のお客様、グループ社員)
業務の魅力・特徴
- ユーザ数3万人規模の大きなシステム刷新プロジェクトに関われます
- 海外店舗に関連するグローバルな対応が経験できます
配属部署
- グローバルIT刷新PJT部 グローバル店舗システム刷新課
- GM:1名
- MGR:1名
- メンバー:8名
- ※入社後、当社100%出資の子会社「株式会社セカンドリテイリング・テクノロジーズ」社へ出向となります。
- 株式会社セカンドリテイリング(当社)と雇用契約を締結をし、株式会社セカンドリテイリング・テクノロジーズへ出向配属となります。セカンドリテイリング・テクノロジーズの人事制度を適用することで、エンジニアが働きやすい環境を提供できるためです。
この求人は、株式会社セカンドリテイリングの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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