2か月前
フロントエンドエンジニア
- 年収
- 567.8〜966.1万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
楽楽シリーズのフロントエンド開発を担当するポジション。新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などを行い、アーキテクチャ設計から実装、レビュー、メンバー育成まで幅広く携わる。開発環境はVue.jsやReact、TypeScriptなどを使用し、サービス横断組織で複数の製品に関わることができる。
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2か月前
楽楽シリーズのフロントエンド開発を担当するポジション。新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などを行い、アーキテクチャ設計から実装、レビュー、メンバー育成まで幅広く携わる。開発環境はVue.jsやReact、TypeScriptなどを使用し、サービス横断組織で複数の製品に関わることができる。
2か月前
楽楽シリーズのクラウドサービス製品におけるWebアプリケーション開発とプロジェクトマネジメントを行うプロジェクトマネージャー募集。開発工程の進捗管理や成果物レビュー、メンバーフォローを担当する。開発環境はJava、PHP、JavaScript等を使用する。正社員で年収678万〜966万円。勤務地は東京都渋谷区。
2か月前
株式会社ラクスで、楽楽シリーズ(楽楽勤怠、楽楽精算、楽楽明細、楽楽電子保存)や新規プロダクトのWebアプリケーション開発に携わるバックエンドエンジニアを募集しています。機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新など、要件定義からリリースまでの開発業務を担当し、経験豊富な方はマネジメント系またはスペシャリスト系の業務を分担します。開発環境はJava/PHP、AWS、Docker、Kubernetesなどを使用し、AIツールも積極的に活用しています。
2か月前
AIエージェント開発プロジェクトにおいて、楽楽精算の新機能開発を担当するバックエンドエンジニアの募集です。課題特定からプロトタイプ検証、開発・デプロイ、基盤構築までを一貫して担い、最新のAI技術を活用します。Webアプリケーションのバックエンド開発経験2年以上とPythonまたはTypeScriptの経験が必須です。
2か月前
社内情報システム部門にて、サーバー・ネットワーク分野を中心としたインフラ構築・運用を担当する社内SE/ITインフラ担当の募集です。グループ全体のITインフラの設計・構築・運用に携わり、オフィス移転など0→1の環境構築も経験できます。ネットワーク設計・構築・運用経験3年以上が必須です。
2か月前
株式会社ラクスの情報システム部門で、社内データ基盤をベースにAIプラットフォームの新規構築と運用を担当する社内SE/コーポレートエンジニアの募集。生成AIの構築を中心に、課題抽出から企画・実行・運用まで一貫して携わる。クラウド上でのWebアプリケーション開発経験が必須で、Pythonや機械学習の経験は歓迎。東京勤務の正社員。年収567万〜783万円。完全週休二日制。在宅勤務制度あり(毎週水曜日)。
2か月前
株式会社ラクスの情報システム部門(業務システム推進課)で、自社サービス「楽楽販売」の販売管理システムのリプレイスプロジェクトを推進する社内SEを募集しています。上流工程から下流工程まで一貫して担当し、PM(候補)として要件定義から参画、将来的にはプロジェクトマネジメント全般を担うことが期待されます。DB設計・構築や上流工程の経験などが必須要件です。
2か月前
業務システム推進課に所属し、販売管理システムのリプレイスプロジェクトのPM(候補)として要件定義から参画する社内SE求人。チームリーダーとしてチーム内のマネジメント業務も期待される。RDB設計やサーバーレス開発などの経験が必須。年収567万~769万円。勤務地は東京。正社員。完全週休二日制。在宅勤務制度あり(毎週水曜日)。
2か月前
高級ブランド店の店舗で、お客様が安全に買い物を楽しめるよう快適な空間を提供するセキュリティスタッフを募集しています。首都圏エリアの転勤無し地域限定正社員で、未経験者歓迎です。入社後は新人研修とOJT研修を経て配属されます。
2か月前
株式会社ラクスの事業管理統括部請求管理課における事務職の募集。受注処理・請求処理などの業務オペレーション改善や、新サービスリリースに向けたバックオフィスの業務フロー設計、メンバーや派遣社員の業務マネジメントに従事する。リーダー候補として、業務改善やAIを活用した効率化にも挑戦できる。
2か月前
人事課長として、人事課題の分析・改善施策の立案、評価制度の設計・運用・改善、人事制度の企画・運用、チームマネジメントを担当する。成長フェーズの組織で制度設計に携わり、データ活用や役員との直接的な施策提案ができる環境。管理職経験3年以上、人事業務経験5年以上が必須。年収1000万〜1300万円。勤務地は東京。正社員。完全週休二日制。
2か月前
法務部の増員募集。契約審査、事業戦略サポート、子会社法務、株主総会商事法務、紛争対応、M&A、コンプライアンス、知財業務などを担当する。事業会社または法律事務所での企業法務経験3年以上が必須。年収567万~678万円。正社員、東京勤務。
2か月前
監査部に所属し、内部監査規程に基づく法令遵守状況や業務効率性の監査、助言・勧告、財務報告に係る内部統制の整備運用評価や構築・改善支援を担う。入社後は内部統制課からスタートし、適性に応じて業務監査課の業務にも携わる。J-SOX対応やSOC1レポート取得に向けた外部監査対応、内部監査計画の策定・実施などを行う。
2か月前
プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)として、楽楽メールマーケティングの市場ニーズを洞察し、プロダクトビジョンを描き実行する。市場調査、製品/機能要求の策定、GTM戦略策定、販促資料作成などを担当し、営業・CSと連携して販売・サポートプロセスを構築する。配属はラクスクラウド事業本部戦略企画部で、管理職1名・PMM4名のチーム。キャリアパスとしてシニアPMM、戦略企画部門マネージャー、事業責任者を目指せる。
2か月前
2か月前
事業データ戦略担当として、楽楽クラウド事業のデータドリブンな意思決定を支援する。事業計画の策定からKPI分析、データ基盤の構築・管理までを担い、事業成長の原動力となる。データマネジメント課に所属し、リーダー候補としてキャリアを積むことができる。
2か月前
HR領域をラクスの新たな柱とするため、『楽楽勤怠』を人事労務プラットフォームへ拡張する成長計画を推進する事業開発マネージャー。営業・CS・開発の現場情報を戦略に落とし込み、プライシングやKPI設計、部門間調整など事業成長に直結する意思決定をリードする。管理職として事業責任者のパートナーを担う。
2か月前
カスタマーサクセス管理職(マネージャー)の募集。顧客価値最大化のためのCS戦略立案・実行と、メンバー育成・組織づくりを主導する。法人営業またはカスタマーサクセスの管理職経験3年以上が必要。年収1000万〜1300万円の年俸制。
2か月前
セールス組織のマネジメントと戦略推進を担う管理職ポジション。10名程度のメンバーを率い、営業戦術の立案・実行、メンバー育成、採用活動など組織マネジメント全般を主導する。配属は選考過程で決定される。
2か月前
飲食店向け予約管理システム「ebica」の品質管理を担うQAエンジニアを募集。スクラムチームに参加し、テスト設計・実施から品質プロセス改善まで上流工程から関わります。将来的にはグループ他プロダクトの品質管理も担当予定です。
2か月前
エンタープライズ企業向けに経費精算システム『楽楽精算』の導入支援・活用促進・運用提案を担当するカスタマーサクセス職。顧客の課題解決とLTV最大化をミッションとし、プロジェクトマネジメント的な役割も担う。立ち上がったばかりのエンタープライズ統括部のメンバーを募集している。
2か月前
株式会社エビソルが提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」のフロントエンド開発を担当するエンジニアを募集します。Vue3で構築されたシステムへの機能追加・運用保守に加え、設計やリファクタリングも行います。スクラム開発で2週間スプリントのサイクルでリリースしており、フロントエンドを軸足にバックエンドやAWSを含むシステム全体への関与も可能です。
2か月前
株式会社ラクスで、クラウドサービスを契約いただいたお客様に対し、導入支援・運用支援を行うカスタマーサクセス職です。常時20~30社を担当し、導入完了後も定期接点を取りながら、アップセル・クロスセルを含む顧客課題の解決に伴走します。4年制大学卒業以上かつ法人・個人向け営業経験が必須で、ITソリューション営業経験は歓迎です。
2か月前
株式会社エビソルは飲食店向け予約管理システム「ebica」を提供する企業で、今回募集するのはebicaの店舗向けiPadアプリケーションの開発を担当するiOSエンジニアです。Swift/SwiftUIを用いた開発で、TCAを採用したアーキテクチャ再設計をリードする役割が期待されています。応募資格はSwiftでのiOSアプリ開発の実務経験5年以上で、開発チームを技術的にリードした経験が必要です。
2か月前
当社の提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」やグループ会社Japanticketのインフラ構築・運用保守を担当するSREエンジニアを募集します。TerraformによるAWSインフラ構築や各種自動化、パフォーマンス改善、インフラコスト削減などに取り組みます。SREを実践するチームの立ち上げフェーズから参画でき、チームをリードいただける方を求めています。
2か月前
プラットフォームチームのバックエンドエンジニアとして、グループ横断の共通決済基盤の設計・開発・運用を担当する。既存の決済機能を分析し、共通化を前提に再設計・再構築を行う。Golangベースの新基盤をゼロから構築し、技術選定から運用まで一貫して関われる。
2か月前
ジャパンチケットグループ全体で利用されるデータメッシュ型データ基盤の設計・開発・運用を担当するデータエンジニアを募集。各事業のデータをデータプロダクトとして再設計・整備し、データパイプラインやガバナンス基盤の構築を進める。実務経験5年以上が必須で、クラウドやRDBMSの経験が求められる。想定年収650万円〜880万円、正社員で完全週休2日制。勤務地は東京都渋谷区恵比寿。基本的に週1日出社のハイブリッド勤務。
2か月前
ジャパンチケットグループのリアーキテクチャチームで、ebica を中心とした主要システムの構造的課題に向き合い、技術的負債の解消からアーキテクチャ刷新までを横断的に推進するバックエンドエンジニアを募集します。既存システムの構造分析、共通モジュール化、マイクロサービス化など、中長期的な視点でシステムのあり方を設計する影響力の大きいポジションです。
2か月前
エビソルグループのリアーキテクチャチームで、エンジニアリングマネージャーとして技術・開発マネジメント、ステークホルダー・プロジェクトマネジメント、組織・採用活動をリードするポジション。既存システムの構造課題を解決し、アーキテクチャの再設計と共通基盤の立ち上げを推進する。チームマネジメント経験2年以上が必須で、年収700万円〜1,197万円。
2か月前
株式会社ラクスにて、自社開発のクラウドシステムを法人企業向けに提案営業するフィールドセールスを募集。インサイドセールスからの商談化されたアポイントへのWeb商談や訪問提案、受注までのフォローを行う。ダイレクトセールスとして反響営業も担当し、製品開発や企画へのフィードバックも行う。配属先は適性と組織構成に応じて決定される。
3,690件中 3211〜3240件を表示
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