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2か月前
ULSコンサルティングのITアーキテクトは、システム設計・開発やテクノロジーへの深い理解を活かし、クライアントのビジネスゴール達成を技術面から支援する上級職です。個別システムの開発プロジェクトでは全体アーキテクチャのデザインと実装フェーズのリードを担当し、全社システムアーキテクチャ策定や内製化支援などのプロジェクト横断テーマにも取り組みます。求めるのは、開発言語への精通とWeb技術を採用した業務システムのアーキテクチャ設計経験を持つ方で、テックリードやテックリードPMへのキャリアも可能です。
2か月前
データ利活用の推進プロジェクトにおいてデータ基盤の高度化を支援するシステムアーキテクトコンサルタントの募集です。AWSやGCPなどのパブリッククラウドを利用したシステム基盤構築経験が必須で、セキュリティレベルが高いデータ管理システムの設計経験などが歓迎されます。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務が可能です。
2か月前
ULSコンサルティングのULX部で、お客様のデジタル変革を構想から実装・導入までend to endで支援するコンサルタントを募集しています。事業会社の経営企画やデジタル推進部門、コンサルティングファーム等でのDX戦略推進経験が必須です。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務が可能です。
2か月前
デジタル関連の新規コンサルティングサービス立ち上げを担当するポジション。チームリーダーの下で企画検討、プリセールス、デリバリーに従事し、ビジネスディベロップメント部で新規サービスを立ち上げる。オープン系業務アプリケーションの開発経験2年以上が必須。ハイブリッド勤務で週2日出社が一般的。年収802万円〜1612万円。正社員。中途採用。
2か月前
小売・物流DXコンサルタントとして、構想策定から実装・導入までend to endでお客様に伴走する。小売・物流業界の実務経験やコンサルタント・ITベンダーとしての支援経験が必須。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務が可能。
2か月前
製造業DXにおける構想/企画から実装・導入までをend to endで支援するコンサルタント職。製造業での実務経験や情報システム部門、製造業系列のシステム会社、コンサルタントやITベンダーとしての支援経験が必須。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務。年収802万円〜1612万円。
2か月前
ULSコンサルティングのDX推進部で、クライアント企業のプロジェクト責任者を参謀として支援するITコンサルタント(PMコンサルタント)/マネジャーを募集。大規模基幹システムのリプレース、内製化支援、新規サービス立ち上げなど、発注者側の立場でプロジェクトマネジメントを提供する。必須要件はPM/PL経験3年以上、予算1億円以上の開発プロジェクト経験など。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務。年収954万円〜1613万円。
2か月前
ULSコンサルティングのEX推進部で、クライアント企業のプロジェクト責任者を参謀として支援するITコンサルタント(PMコンサルタント)のポジション。大規模基幹システムのリプレース支援、内製化支援、新規サービス立ち上げなど、プロジェクトマネジメント支援をフルカスタマイズで提供する。予算1億円以上の業務システム開発プロジェクトで要件定義以降の経験が必須で、お客様との折衝経験やリーダー経験が求められる。裁量労働制で、週2日出社のハイブリッド勤務。年収802万円〜1024万円。正社員。試用期間3ヶ月。昇給年2回、賞与年2回。完全週休2日制。応募は専用フォームから。
2か月前
クラウド活用のスペシャリストとして、大手クライアントのクラウド移行・最適化・モダナイゼーションを幅広く支援するポジションです。マルチクラウド、コンテナ、サーバレスなどのモダンなアーキテクチャを駆使し、DevOpsやSREとしての運用改善やCCoE推進も担当します。必須要件はクラウドでのシステム設計・構築・運用の実務経験2年以上で、歓迎要件としてモダンな技術やクラウドネイティブ技術の経験が挙げられています。
2か月前
ULSコンサルティングのフルスタックエンジニア募集。システム設計・開発からインフラまで幅広く対応し、クライアントのビジネスゴールを技術面で支援する。3年以上の開発経験が必須で、クラウドや業務システムの経験は歓迎。裁量労働制で在宅勤務も可能なハイブリッド勤務。年収714万円〜1613万円。
2か月前
シニアソフトウェアエンジニア（バックエンド）として、物流基盤のクラウド化を実現するサービス「skylaa」のバックエンド開発を中心に、物流業界に革新をもたらす新規サービスの開発を担当します。複数システムとの連携を担うスケーラブルで信頼性の高いバックエンドシステムの開発や、新技術の調査・導入、技術スタックの最適化などを行います。将来的にはテックリードやエンジニアリングマネージャーとしてチームを牽引する役割が期待されています。
2か月前
物流プラットフォーム「Skylaa」の開発/運用全般を技術的に牽引するテックリードエンジニアを募集。開発方針の策定、成果物レビュー、アーキテクチャ改善、開発プロセス改善、技術選定などを担当する。新規SaaS事業の立ち上げフェーズから関わり、AWSやJava/TypeScript等の技術環境でチャレンジングな開発ができる。
2か月前
国内トップクラスのロボット販売事業を基盤に、フルフィルメント事業など第二創業期のマーケティング戦略全体を統括するマネージャー候補を募集。経営陣や営業部門と連携し、チームマネジメントや新規事業のマーケティング基盤構築を担う。BtoBマーケティング実務経験とプロジェクト推進経験が必須。年収702〜994.5万円、完全週休二日制、フル出社。
2か月前
ロボティクス・ソリューション導入プロジェクトのPMとして、要件定義から検収までをリードし、複数プロジェクトの進捗管理や導入後のハンドオーバー、継続的改善、提案フェーズ支援を担当する。物流・ロボティクス・データドリブンなプロジェクト推進の経験を積める。日本の物流変革を現場で実装できるポジション。
2か月前
物流SaaSの新規事業立ち上げに伴い、最初のフィールドセールスとして営業プロセスの確立からGTM戦略策定までを担うポジション。エンタープライズ企業向けにサプライチェーン課題を解決する提案を行い、営業組織の型作りにも関与する。法人営業経験3年以上が必須で、スタートアップでの0→1経験やSCM・物流業界の知見を歓迎する。
2か月前
AI搭載ドライブレコーダーサービス「DRIVE CHART」のテクニカルサポート担当を募集。2次エスカレーション対応や外注先管理に加え、生成AIを活用した業務自動化やCX向上施策を開発チームと共に推進する。必須要件はテクニカルサポート等の実務経験3年以上で、SQLやサポートツールの経験は歓迎。
2か月前
AI搭載ドライブレコーダーサービス「DRIVE CHART」のカスタマーサポート・CXデザイン担当を募集。技術的な2次エスカレーション対応や外注先管理に加え、生成AIを活用した業務自動化やVOC分析によるプロダクト改善をリードする。必須要件はテクニカルサポート等の実務経験3年以上で、SQLやサポートツールの経験は歓迎。年収700万〜900万円、スーパーフレックスタイム制を採用。勤務地は東京都千代田区。
2か月前
輸配送最適化ソリューション「Loogia」を提供する株式会社オプティマインドで、Webアプリ開発の品質とスピードを両立しながら開発組織の成熟度を引き上げるシニアエンジニア（リーダー候補）を募集しています。技術リードと開発・チームマネジメントを担い、重要領域では自ら実装も行います。フレックスタイム制で、週1日出社（火曜日）と月1回の全社集合日を除きリモート勤務が可能です。
2か月前
エンタープライズ顧客向けに、システム構想・設計・デリバリーを一気通貫で担うPMOシニアポジション。複数案件の横断マネジメントに加え、PM組織のガバナンス整備や人材育成も担当する。輸配送最適化ソリューション「Loogia」を軸に、SaaSと個別開発のハイブリッド型案件を推進する。
2か月前
クリエーションラインの新規事業COSTAにて、スタートアップ顧客とワンチームでプロダクト開発をリード・共創するフルスタックエンジニアを募集します。顧客との対話による要件定義から、Webアプリケーションのフロント／バックエンド開発、クラウド環境でのアーキテクチャ設計、生成AIを含む新技術の調査・検証までを担当します。フルリモート勤務可能で、スーパーフレックス制を採用しています。
2か月前
自動運転（L4）の配車・運行管理システムを担うフルスタックエンジニアを募集。立ち上げフェーズから参画し、バックエンドを主軸にフロントエンドも含めた開発を行う。フルリモート勤務可能で、年収700万〜1000万円。
2か月前
クリエーションライン株式会社の新規事業「Co-Creation Startup」で、プロダクト開発の全フェーズをリードするシニアプロダクトマネージャーを募集する。顧客とワンチームで共創し、成果報酬型モデルで事業成長に直結する意思決定を行う。当社初のプロダクトマネージャーとして、組織づくりにも携わる裁量と責任のあるポジション。フルリモート勤務可能で、年収700万〜1200万円。
2か月前
弥生株式会社のAI・データ戦略部に所属し、DX/AX（AI Transformation）を推進するAIアプリケーションエンジニアを募集しています。LLMを活用したアプリケーション開発やAI連携基盤の構築、各ビジネス領域へのAI実装をリードするシニアエンジニアのポジションです。フレックスタイム制とリモート勤務が可能で、想定年収は800万～1,300万円です。
2か月前
弥生株式会社の課金基盤シニアエンジニア募集。400万超の登録ユーザーを支える課金基盤の設計・改善・モダナイゼーションを担い、事業成長に直結する施策を技術で支える。フレックスタイム制・リモート勤務可（週1出社想定）で、Java/Spring Boot等を使用する。
2か月前
弥生株式会社のAI・データ戦略部に所属し、Figmaと生成AIを組み合わせたブランド準拠クリエイティブの量産パイプラインを0→1で設計・運用するCreative Technologist/Creative Automation Leadポジション。画像・動画・コピー生成AIのプロンプト/モデル運用と品質統制、CreativeOpsの推進、LLM-as-Judgeによる品質評価パイプライン構築、AIネイティブな制作環境の整備を担当する。リモート勤務可（週1出社想定）でフレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）。
2か月前
弥生のAIエンジニアを統括する全社横断組織の初期メンバーとして、AIエージェントの開発・検証・PoC設計をリードするシニアエンジニアを募集。LLMやDatabricksを活用し、上流から下流までの幅広いフェーズに携わり、製品化に向けた技術移管も担当する。
2か月前
弥生のエンジニア全体に影響を及ぼすプラットフォームエンジニアリング部の一員として、技術戦略と開発基盤整備を通じて組織の生産性と品質を高める役割を担う。SREやプラットフォームエンジニアリングのプラクティス導入、AI駆動開発の推進、新技術の評価・導入支援などを行う。フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）でリモート勤務可（週1出社想定）。
2か月前
弥生株式会社の全社横断組織で、AI/MLモデルの開発・実装・運用をリードするApplied_AIエンジニア（プロダクトMLOpsリード）を募集。自然言語処理や時系列解析などのモデル開発から、MLOpsの実行までを担当する。フレックスタイム制・リモート勤務可。想定年収800万～1,300万円。
2か月前
ログラスの技術基盤部プロダクト基盤チームに所属し、複数プロダクトを横断する共通基盤の設計・構築・運用をリードするポジションです。認証認可基盤や機能制御基盤、外部連携基盤などの開発テーマに取り組みます。エンタープライズ規模のスケーラビリティと整合性を担保するアーキテクチャ設計が求められます。
2か月前
ログラスは経営管理クラウド「Loglass」を提供する企業で、戦略QAとして品質保証プロセスの設計・構築をリードするポジションです。生成AIを前提とした品質保証フローの構築や、QA技術基盤の整備、組織横断テーマの推進を担当します。応募にはQA戦略立案やテスト自動化などの経験が求められます。
7,493件中 5131〜5160件を表示
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