2か月前
シニアQAエンジニア(スペシャリスト)
- 年収
- 800〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- QAエンジニア
- 休日
- 年間休日121日
- 応募資格
- 経験5年以上
KINTOテクノロジーズのシニアQAエンジニア(スペシャリスト)ポジション。Web・モバイルサービスのQA業務を担当し、テストプロセス改善や品質分析、社内外調整を行う。QA体制の変革を牽引し、AI活用による次世代QEを推進する。必須要件は5年以上のQA/開発経験と技術的リーディング経験。
893件の求人211〜240件を表示
2か月前
KINTOテクノロジーズのシニアQAエンジニア(スペシャリスト)ポジション。Web・モバイルサービスのQA業務を担当し、テストプロセス改善や品質分析、社内外調整を行う。QA体制の変革を牽引し、AI活用による次世代QEを推進する。必須要件は5年以上のQA/開発経験と技術的リーディング経験。
2か月前
トヨタグループのSRE組織で、Central SREとEmbedded SREの両軸で活動し、信頼性・運用・開発生産性の向上を担うポジションです。Observability基盤の設計や運用自動化、SREプラクティスのグループ横断展開など、技術と組織の両面でリードします。必須要件としてAWSでの設計・構築・運用経験と生成AI(LLM)の活用経験が求められます。
2か月前
AIを活用した国内DXを牽引する当社で、Webアプリケーション開発(フロントエンドとバックエンド双方)を中心に組織貢献するソフトウェアエンジニアを募集する。物流領域の船舶データプラットフォーム開発が大きな柱で、ヘルスケア・エネルギー・製造など多様な領域のプロジェクトに携わる。B2B領域の0 to 1、1 to 10の開発をリードし、ビジネス知識やデータサイエンスの理解を深められる。フレックスタイム制・完全週休2日制・リモート可など柔軟な働き方を支援している。
2か月前
株式会社スタメンの第二創業期におけるARR30億から100億への拡大期に、プラットフォーム部(CTO直下)のSREチームメンバーとしてTUNAGのSRE業務を担当する。インフラ設計・構築、スケーラビリティ向上、IaCによる自動化、障害対応、開発チームへのSREベストプラクティスのイネーブルメントなどを行う。フレックスタイム制(コアタイムなし)で週2回のリモートワークが可能。想定年収1200〜1500万円。
2か月前
TUNAGのバックエンドをリードし、大規模Railsアプリケーションの継続的な改善を支えるプロダクトエンジニアを募集。Webアプリケーションの開発・運用、技術的負債の返済、開発者体験の向上に取り組む。フルフレックス・週2回リモートワーク可。
2か月前
LRM株式会社はセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を展開するベンチャー企業で、開発チームの強化のためVPoE候補/エンジニアリングマネージャーを募集しています。主な業務は開発チームのピープルマネジメント、チームビルディング、課題解決の施策立案で、経験に応じて技術戦略策定や事業戦略策定も担当します。開発環境はNext.js、Rails、Go、AWSなどを使用し、スクラム開発を採用しています。
2か月前
LRM株式会社のセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』の開発を担うシニアエンジニア(テックリード候補)の募集。フルスタックに設計から運用まで主体的な開発をリードし、アーキテクチャ設計や技術選定、ジュニアメンバーのサポート、チームビルディングにも携わる。Webアプリケーション開発経験4年以上が必須で、チームリードや技術選定の経験を歓迎する。
2か月前
CTO室の立ち上げメンバーとして、AI活用・開発生産性・セキュリティ・エンジニア採用の4軸を横断で推進する開発推進リード。自身もハーネスを実装しながら、AIネイティブ開発の仕組みを全社に広げ、IPOに耐える開発体制を構築する。セキュリティSaaS企業で、CTO直下の裁量あるポジション。
2か月前
TOPPANグループのONE COMPATHで、自社サービス(Shufoo!、Mapion、aruku&等)のインフラ設計・構築・運用を担当するSREメンバーを募集。AWSを中心としたクラウド環境で、運用改善やトラブルシュート、技術調査も行う。フレックスタイム制でリモートワーク可能(週2日出社)。
2か月前
GO株式会社のタクシーアプリ『GO』のデータベース信頼性を担うDBREポジションです。マイクロサービス環境で多数のデータベースを安定的かつ効率的に運用するための仕組みを設計・構築・改善します。フルリモートワークが可能で、技術戦略部SREグループに所属し、全社的なデータベース運用の標準化を推進します。
2か月前
タクシー配車サービス『GO』の車載Androidアプリのテストエンジニアを募集する求人です。ハードウェア・ソフトウェアが連携する車載システムの品質向上に向けたテストエンジニアリングをリードし、開発初期から品質を作り込む計画づくりと実行がミッションです。応募資格はプロジェクトマネジメント経験、Androidアプリ開発経験、自動テスト実装経験、Git利用経験が必須です。
2か月前
タクシー配車サービス『GO』の車載向けAndroidアプリ(タクシー業務アプリと後部座席タブレット向けアプリ)の開発と改善を行うポジション。KotlinやAndroid Jetpack等を用い、Bluetoothやシリアル通信などIoT技術を活用する。フルリモート・スーパーフレックスタイム制で、年収700万〜1200万円。
2か月前
GO株式会社のタクシーアプリ『GO』の法人向けサービス『GO BUSINESS』の開発を担うWebプロダクトエンジニアを募集しています。フルスタック開発で、フロントエンド・バックエンドに加え、タクシーアプリ本体のAPI開発やユーザーアプリチームとの連携も行います。フルリモート・スーパーフレックス制で、年収800万円〜1,200万円です。
2か月前
タクシーアプリ『GO』の決済・支払請求基盤のバックエンドエンジニアを募集する求人。決済トランザクションや大規模集計処理、管理画面などの基盤開発を担当し、新機能・新サービスの企画・設計・開発がメイン。フルリモート・スーパーフレックス制で、年収700万〜900万円。必須要件はサーバーサイド開発経験3年以上、マイクロサービスやDDDの経験、高トラフィック環境での保守運用・チューニング経験。歓迎要件としてGo言語や経理・決済系システムの経験など。所属は決済基盤チーム・支払請求基盤チーム。正社員雇用で期間の定めなし。
2か月前
コミスマ株式会社のAndroidエンジニア募集。GANMA!のAndroidアプリ開発を担当し、Kotlin/Jetpackを用いた開発や内製化の土台づくりを行う。フレックスタイム制で、年収560万円〜1200万円。中途採用・正社員。
2か月前
GANMA! アプリのiOS開発を担当し、TCA + SwiftUIをベースに内製化立ち上げを支えるポジションです。外部パートナー中心の開発から内製比率を高め、属人化を解消して安定稼働を目指します。Swiftでの開発経験3年以上が必須で、TCAやSwiftUIの経験は歓迎です。
2か月前
SREとして組織横断で各プロダクトの信頼性向上と開発生産性の改善を担う。具体的にはCI/CD改善、パフォーマンスチューニング、可観測性向上、障害対応の仕組み化などを行う。必須要件としてプロダクト開発経験2年以上、CI/CD構築経験、AWSインフラ経験、SLI/SLO設計運用経験を求める。
2か月前
全社のクラウドインフラ基盤の設計・構築・運用、信頼性・セキュリティ向上を高い裁量でリードするプラットフォームエンジニアを募集する。GFSの大規模リニューアルとオンラインAI教育サービス「シゴトAI」の双方を支える共通インフラ基盤の構築・運用に横断して携わる。AIコーディングエージェントを開発の実行主体として活用する開発環境を整備しながら、堅牢なクラウドインフラ基盤と信頼性・セキュリティ強化を担う。
2か月前
テックタッチ株式会社は、AI型Digital Adoption Platform「テックタッチ」を開発する企業です。本ポジションは、React/TypeScriptを中心としたフロントエンド開発と、ブラウザ拡張やサードパーティスクリプトの開発を担当します。生成AIを活用した開発を推進し、プロダクト価値の向上に貢献するエンジニアを募集しています。
2か月前
テックタッチ株式会社で、単一プロダクトのSREからマルチプロダクト・マルチクラウド・マルチAIモデルを支えるプラットフォーム組織への進化を率いるSRE&Platformマネージャー候補を募集。まずは手を動かしつつ、中長期的には組織マネジメント、技術戦略の策定、ステークホルダーとの合意形成を担当するプレイングマネージャー。リモートワーク中心(週1出社想定)で、フレックスタイム制を導入。
2か月前
テックタッチ株式会社のSRE&Platformスペシャリスト募集。プロダクトの信頼性・セキュリティを支えるため、ウェブアプリケーションからクラウドインフラまで一気通貫でセキュリティ・信頼性・コスト最適性を追求する。リモートワーク中心(週1出社想定)で、フレックスタイム制を採用。年収804万円〜1,300万円。
2か月前
OLTA株式会社のバックエンドエンジニア募集。AI審査を強みとするクラウドファクタリング事業の成長を支えるため、少人数チームでフロントエンドとバックエンドを横断しながらプロダクト開発を推進する。Webアプリケーションエンジニアとしての実務経験とAPI・DB設計の経験が必須。年収600万〜1000万円、フレックスタイム制、リモート勤務可能。
2か月前
フロントエンドエンジニアとして、複数プロダクト開発を支えるフロントエンド開発を牽引する。技術的課題の特定や設計・実装、デザインシステムの洗練、チーム生産性の最大化を担う。ReactやVueを用いた開発経験とチームリード経験が求められる。
2か月前
カウリスは金融機関向け不正検知サービス「Fraud Alert」を提供するエンタープライズSaaSスタートアップです。本ポジションでは、コアビジネスを支えるAPIの設計・開発、テスト、CI/CD導入・運用、コードレビューを担当します。開発環境はAWS・Javaを中心とし、リモートワーク併用のハイブリッド勤務です。
2か月前
中小企業向け経営支援SaaS「Big Advance」を提供する株式会社ココペリで、自社サービスのAWSインフラ設計・構築・運用を担うSREを募集。第二創業期の拡大フェーズで、クラウド技術の専門性を高めたい方をポテンシャル枠で歓迎する。
2か月前
不動産テック領域のスタートアップで、toC不動産マーケットプレイス「カナリー」やtoB SaaS「カナリークラウド」のモバイルアプリエンジニアとして開発に携わる。UI/UX設計・実装・運用に加え、ユーザー分析や課題解決のアクション設計も担当する。将来的にはフルスタック開発やテックリード、エンジニアリングマネジメントを目指すことも可能。
2か月前
不動産テック領域のスタートアップで、toC不動産マーケットプレイス「カナリー」やtoB SaaS「カナリークラウド」のWebフロントエンド開発を担当する。UI/UX設計・実装・運用に加え、ユーザー分析や課題解決のアクション設計も行う。将来的にはフルスタック開発やテックリード、エンジニアリングマネジメントへのキャリアパスも用意されている。
2か月前
株式会社カナリーの不動産テック領域で、toC不動産マーケットプレイス「カナリー」とtoB SaaS「カナリークラウド」のバックエンド開発を担当する。Go言語やGCPを中心とした開発環境で、不動産データベースの改善・管理・運用にも携わる。将来的にはフルスタック開発やテックリード、エンジニアリングマネジメントへのキャリアパスも用意されている。
2か月前
株式会社カナリーの不動産テック領域で、toCマーケットプレイス「カナリー」とtoB SaaS「カナリークラウド」の開発を担うフルスタックエンジニアを募集しています。将来的にはリードエンジニアとして設計責任やメンバー育成を担うことが期待されます。フレックスタイム制でフルリモート勤務も可能です。
2か月前
株式会社カナリーの不動産テック領域で、toCアプリ「カナリー」やtoB SaaS「カナリークラウド」のモバイルアプリ開発をリードするテックリードポジション。技術的意思決定や設計レビュー、生産性向上、採用活動を担う。フレックスタイム制でフルリモート勤務も可能。年収1000万円以上。正社員採用。
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