452件の求人361〜390件を表示
2か月前
IT・テック系のバックボーンを持つ経験者向けのオープンポジション。応募者の経験にマッチするポジションを会社側が探し、選考を進める。勤務地は東京（港区）で、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務。フレックスタイム制で、年収400万円〜1,500万円程度。
2か月前
株式会社電通デジタルにおける障害者採用のオープンポジションです。コーポレート部門または事業部門でのアシスタント業務を担当し、ご自身の強みや適性に応じて業務を決定します。契約社員としての募集で、正社員登用の実績があります。
2か月前
電通デジタルでのキャリアを積まれた方限定の再雇用制度です。転職・留学などのキャリアアップを理由に退職された社員を対象に、培った知識や経験・スキルを活かして再び活躍していただくための求人です。勤務条件やキャリア・知識・スキルに応じて処遇を個別決定します。
2か月前
電通デジタルのオープンポジション募集。応募職種が不明瞭な場合に、経験や志向に合うポジションを会社側が探して選考を進める。フレックスタイム制で、出社・在宅・シェアオフィスを組み合わせた柔軟な働き方が可能。正社員雇用で、年収400万円〜1,000万円（採用時グレードにより決定）。
2か月前
NRIデータiテックのカムバック採用（再入社制度）です。過去に当社に正社員として3年以上勤務し、特定の退職理由に該当する方を対象に、再入社を歓迎します。選考は通常のキャリア採用と同様に行われます。
2か月前
イグニション・ポイントのAI Technology Unitは、データ・AI（生成AI含む）、デジタル戦略、マーケティング、プロダクト開発など多様な専門性を掛け合わせ、クライアントの事業変革と新規価値創造を一気通貫で支援するオープンポジションです。戦略立案から本番導入、現場浸透まで成果創出までやり抜くことが特徴で、コンサルティングファームやSIerでの経験者を求めています。
2か月前
自動車領域の事業拡大に伴い、組込み・AI・クラウド・データ分野のエンジニアを募集しています。入社ボーナス最大50万円以上、年収450万円〜1200万円。勤務地は東京・名古屋・大阪など。カジュアル面談・応募受付中です。
2か月前
ラクスルエンタープライズ事業のオープンポジション。中堅〜大手企業の課題解決に特化した事業で、セールス経験を活かしながら営業戦略や仕組み化に挑戦できる。職種は選考を通じて決定される。年収500万円〜1,500万円、正社員、フレックスタイム制、ハイブリッドワーク。法人営業経験1年以上が必須。
2か月前
ノバセル株式会社が、AIを活用したマーケティング業務の効率化・高度化を図る「AIエージェンシー」事業の立ち上げをリードする経営幹部候補を募集する。事業責任者、セールスリード、クリエイティブディレクター、コンサルタントなど幅広いポジションを想定し、CEO直下で新規事業を創り上げる。広告代理店や戦略コンサルでの経験、事業責任者としてのマネジメント経験などが必須要件。年収942.8万円以上、フレックスタイム制や裁量労働制を導入し、リモートと出社を組み合わせたハイブリッド勤務が可能。
2か月前
TENTIALの障がい者雇用向けオープンポジション。選考の中で個人の志向・経験に合わせてポジションを提案する。経理・広報・マーケティング・人事アシスタント等の職種があり、フルフレックス制・リモート勤務可能。正社員で年収400万〜550万円。
2か月前
TENTIALの事業戦略・戦術の策定と実行、新規事業/プロダクト創出、アライアンス構築、市場開発、事業の仕組み化/組織化をリードするオープンポジションです。応募者のご志向・ご経験に合わせて柔軟にポジションを提案します。事業戦略策定から実行までをリードするゼロイチ（0→1）や、拡販していく為の仕組みを整え事業化（1→10）をリードする人材を求めています。
2か月前
ラクスルグループのノバセル事業で、広告代理店ビジネスとマーケティングDX事業を牽引する経営幹部候補を募集するオープンポジションです。広告・マーケティング業界での経験を活かし、事業責任者や組織マネージャーとして事業成長をリードします。応募者の経験や志向に応じて最適なポジションを提案します。
2か月前
博報堂テクノロジーズのIT職オープンポジション（障がい者雇用）です。オープンポジションでの選考となり、これまでの経験・スキルを活かして事業成長に貢献できる方を募集しています。選考では一次面接で経験や志向を伺い、最適なポジションを提案します。
2か月前
株式会社エクサの障がい者採用です。システムエンジニア職と総合企画職を募集しており、配属や担当業務は経験・希望を考慮して決定します。正社員雇用で、年収350万円〜700万円、完全週休2日制、フレックスタイム制を導入しています。
2か月前
forestグループの次世代経営・事業リーダー候補として、コーポレート・セールス・マーケティング・カスタマーサクセス・SCM・事業開発・PMI支援・HRなど、グループ各機能の最前線でビジネス総合職としてキャリアをスタートする求人です。初期配属は選考過程でお伺いするご志向・適性と当社の事業優先度を踏まえて確定します。20社以上のグループを横断し、経営直下で次世代リーダーを目指すポジションです。
2か月前
第2新卒向けのオープンポジションで、営業・マーケティング・企画・コーポレートなど複数の職種から適性に合わせて配属を決定します。25卒・26卒の大学・大学院卒業者で社会人経験1〜2年以内の方が対象です。上場企業の拡大フェーズで、キャリアチェンジや早期の責任あるポジションを目指せます。
2か月前
SHIFTのサービスエキスパート職は、お客様のカウンターパートナーとして最前線で課題解決に取り組み、SHIFTグループ全体のケイパビリティを駆使してビジネス拡大を推進するオープンポジションです。配属は経験に応じて各事業部から提案され、プロジェクトマネージャーのピープルマネジメントも担います。
2か月前
ゲーム業界向けのオープンポジションで、開発支援（PM、3DCGアーティスト、デザイナー）と品質保証（QAエンジニア、QAマネージャー）の職種を募集。経験や志向に応じて配属先を決定し、ゲーム開発の最前線で培ったスキルを活かして業界全体の開発に貢献する。勤務地は東京・札幌・大阪・福岡のいずれかで、自宅・客先・オフィスを選択可能。
2か月前
NTTデータ中国のオープンポジションとして、アプリケーション開発エンジニアまたは基盤＆ネットワークエンジニアを募集。金融・公共・ヘルスケア・法人分野のシステム開発・保守に携わり、リーダーは上流工程からマネジメント業務を担当する。正社員雇用で、広島県広島市南区が勤務地。年収558万円〜890万円、フレックスタイム制、年間休日123日。経験やスキルに応じてプロジェクトリーダーとして活躍できる。
2か月前
JAPAN AI株式会社は、AIスタートアップとしてマーケティング組織の大幅強化を実施しており、マーケティング系オープンポジションを募集しています。配属予定部署はJAPAN AIマーケティング部で、現在15名体制です。選考は書類選考、面接3回、内定で、最終面接までにSPIとリファレンスチェックが必要です。
2か月前
障がい手帳をお持ちの方を対象としたスタッフ職のオープンポジション求人です。書類選考後に社内でニーズのある部署へ確認し、配属先が決まります。社会人経験3年以上とPC操作の経験が必須です。
2か月前
株式会社ジーニーは、広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業を展開する成長企業です。本募集はオープンポジションのエンジニア（メンバークラス）で、WebサービスやマーケティングSaaSの開発業務を担当します。必須要件はWebサービスやSaaSの開発・運用・メンテナンス経験2年以上で、リーダーやマネージャー経験、上流工程経験は歓迎条件です。
2か月前
モノグサ株式会社の開発職オープンポジション。記憶プラットフォーム「Monoxer」のプロダクト開発チームにて、フロントエンド/バックエンド/モバイルアプリ開発、テスト自動化、インフラ構築・運用などを担当する。選考を通じて適性に応じた具体的なポジションを決定する。年収600万〜1500万円、正社員、裁量労働制。リモートワーク可能。
2か月前
モノグサ株式会社のオープンポジション。記憶定着プラットフォーム「Monoxer」を開発するEducationTechスタートアップで、ビジネス/コーポレート/プロダクト領域の業務を担当。具体的な職務は面談で決定し、事業企画やエンジニアなど幅広い職種が想定される。
2か月前
株式会社AI Shiftは「人とAIの協働を実現し、人類に生産性革命を起こす」をミッションとするAIカンパニーで、サイバーエージェントグループの100%子会社です。オープンポジションとして、エンジニア職・ビジネス職・FDE職の複数ポジションを募集しています。勤務地は東京都渋谷区で、ハイブリッド勤務（出社日：火・木・金）です。
2か月前
30歳以下を対象としたキャリア採用で、実務経験の有無を問わず創作経験を活かせるポジションです。デザイナー総合職、ゲームイラストレーター、ゲーム3DCGクリエイターのいずれかに応募でき、配属は選考で決定します。
2か月前
スマサテ株式会社は、不動産ビッグデータとAIを活用したSaaS「スマサテ」を提供するスタートアップです。オープンポジションとして、経歴と意向に沿って社内で幅広くポジションを検討します。フルフレックスとハイブリッドワーク（月曜出社、火〜金リモート）を採用しています。
2か月前
2か月前
株式会社RIOT MUSICはVTuberアーティストのレコードレーベル運営を行っており、事業成長のためオープンポジションでクリエイターを募集しています。プロデューサーやディレクター、動画企画・編集など、経歴に応じてポジションが決定されます。エンタメ業界での就業経験が必須で、裁量権を持ってコンテンツ制作に携わることができます。
2か月前
viviONの経営戦略部で、VTuberプロダクション「あおぎり高校」や「zowieQ」などの所属タレントを支援するタレントマネージャー候補を募集するオープンポジションです。タレントの目標管理やブランディング支援、営業活動、育成機関の企画運営などを担当し、配属先は面談・面接で決定します。事業会社での就業経験2年以上を必須とし、エンタメ業界への関心と熱意を求めます。
452件中 361〜390件を表示
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